Energie für die Region. Zukunft für morgen.
Seit 1898 machen wir bei naturenergie die Energie der Natur nutzbar – direkt hier in der Region. Bei uns gestaltest du die Energiewende aktiv mit, in einem Umfeld, das auf Vertrauen, Teamgeist und echte Work-Life-Balance setzt.
Du bist bei naturenergie genau richtig,…
… wenn du einen sicheren Job suchst, bei dem du langfristig planen kannst.
… wenn du Flexibilität brauchst, die wirklich zu deinem Leben passt.
… wenn du gerne mit Menschen arbeitest und Prozesse mit Sinn mitgestaltest.
Erfahre mehr auf unserer Karriereseite.
Das erwartet dich:
Fachliche Betreuung der Mitarbeitenden
in definierten Unternehmensbereichen über den gesamten Mitarbeitenden-Lebenszyklus – von Eintritt bis Austritt
Lohnsteuer & Sozialversicherung:
Vorbereitung, Betreuung und Nachbereitung von Lohnsteueraußenprüfungen sowie Sozialversicherungsprüfungen. Bewertungen von Sachverhalten im Hinblick auf Lohnsteuer und Sozialversicherung
Benefits:
Zentraler Ansprechpartner und Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer Unternehmensbenefits, inklusive abrechnungsrelevanter Bewertung
Systeme & Prozesse:
Weiterentwicklung und Prozessoptimierung in den HR Systemen Workday und SAP HCM, Testing und Dokumentation von Anpassungen sowie Mitarbeit in HR-Projekten
Du bringst mit:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR‑Weiterbildung (z.B. Personalfachkaufmann/-frau) oder Studium mit Schwerpunkt HR
Mehrjährige Erfahrung in der deutschen Entgeltabrechnung und Personaladministration
Fundierte Praxis in SAP HCM und Workday - Freude an Prozessdesign und -optimierung sowie an Schnittstellen‑/Testthemen
Sehr gute Kenntnisse in Arbeits‑, Lohnsteuer‑ und Sozialversicherungsrecht (DE)
Zahlenaffinität, Genauigkeit und Service‑/Beratungskompetenz gegenüber Führungskräften und Mitarbeitenden
Interressiert? Dann werde Teil unseres Teams.
Diese Stelle ist in Teilzeit mit einem Pensum von ca. 50% zu besetzen.
Svenja Stamm freut sich auf Deine Bewerbung.
#J-18808-Ljbffr
Seit 1898 machen wir bei naturenergie die Energie der Natur nutzbar – direkt hier in der Region. Bei uns gestaltest du die Energiewende aktiv mit, in einem Umfeld, das auf Vertrauen, Teamgeist und echte Work-Life-Balance setzt.
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… wenn du Flexibilität brauchst, die wirklich zu deinem Leben passt.
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Fachliche Betreuung der Mitarbeitenden
in definierten Unternehmensbereichen über den gesamten Mitarbeitenden-Lebenszyklus – von Eintritt bis Austritt
Lohnsteuer & Sozialversicherung:
Vorbereitung, Betreuung und Nachbereitung von Lohnsteueraußenprüfungen sowie Sozialversicherungsprüfungen. Bewertungen von Sachverhalten im Hinblick auf Lohnsteuer und Sozialversicherung
Benefits:
Zentraler Ansprechpartner und Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer Unternehmensbenefits, inklusive abrechnungsrelevanter Bewertung
Systeme & Prozesse:
Weiterentwicklung und Prozessoptimierung in den HR Systemen Workday und SAP HCM, Testing und Dokumentation von Anpassungen sowie Mitarbeit in HR-Projekten
Du bringst mit:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit HR‑Weiterbildung (z.B. Personalfachkaufmann/-frau) oder Studium mit Schwerpunkt HR
Mehrjährige Erfahrung in der deutschen Entgeltabrechnung und Personaladministration
Fundierte Praxis in SAP HCM und Workday - Freude an Prozessdesign und -optimierung sowie an Schnittstellen‑/Testthemen
Sehr gute Kenntnisse in Arbeits‑, Lohnsteuer‑ und Sozialversicherungsrecht (DE)
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Svenja Stamm freut sich auf Deine Bewerbung.
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