Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Kundenbeziehungen und aktiver Vertrieb innovativer Produkte im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Stryker, ein Great Place to Work Gewinner in der Medizintechnik.
- Vorteile: Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und umfassende Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Reisetätigkeit von bis zu 80% im Vertriebsgebiet, tolle Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheitsversorgung mit und rette Leben durch innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb oder medizinischen Bereich, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie möchten für einen der besten Arbeitgeber und Great Place to Work Winner innerhalb der Medizintechnik tätig sein? Es reizen Sie innovative Produkte, die dabei helfen Leben zu retten? Dann werden Sie Teil unseres Stryker Sales-Teams und starten bei uns Ihre berufliche Karriere! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Junior) Sales Representative (m/w/d) im Außendienst für NRW (Postleitzahlgebiet: 40, 41, 42, 43, 44, 45, 46, 47, 48, 50, 51, 52, 53) für unseren Fachbereich SAGE (Infektionsprävention in den Bereichen Oral Care, Patientenwaschung, Dekubitusprophylaxe, Urinmanagement, Fäkalmanagement).
In dieser Rolle pflegen Sie enge Kundenbeziehungen im klinischen Umfeld, identifizieren neue Potenziale und treiben den Vertrieb unserer Lösungen aktiv voran. Mit Ihrem Engagement bauen Sie nicht nur Vertrauen auf – Sie leisten auch einen wertvollen Beitrag zu unserer Mission: Die Gesundheitsversorgung zu verbessern.
Das erwartet Sie:
- Verantwortung für alle Vertriebsaktivitäten für unseren Fachbereich SAGE (Infektionsprävention in den Bereichen Oral Care, Patientenwaschung, Dekubitusprophylaxe, Urinmanagement, Fäkalmanagement) für unsere Kunden im Klinikumfeld.
- Umfassendes Beziehungsmanagement und Kundenpflege unserer bestehenden Kunden sowie Gewinnung neuer Kunden.
- Umsetzung von Marketing- und Verkaufsstrategien sowie Verhandlungen mit Ärzten, medizinischem Fachpersonal, Hygienefachpersonal, Einkaufsabteilungen und Medizintechnikern.
- Erstellung und Nachverfolgung von Aufträgen zur Gewährleistung eines reibungslosen Lieferprozesses und hoher Kundenzufriedenheit.
- Gemeinsame Inbetriebnahme der ausgelieferten Produkte beim Kunden sowie Schulung des medizinischen Personals zur optimalen Nutzung.
- Teilnahme an unternehmensinternen Meetings zur Weiterentwicklung von Vertriebs- und Organisationsstrategien.
Das zeichnet Sie aus:
- Erforderliche Qualifikationen: Ausbildung oder Studium im Bereich Biologie, Chemie, Wirtschaft, Pflege, Medizintechnik, Rettungsdienst oder Kenntnisse im Verkauf von Verbrauchsmaterialien sind hilfreich.
- Sie bringen Vertriebserfahrungen (gerne aus serviceorientierten und/oder Verbrauchsmaterialien Bereichen) oder langjährige Berufserfahrung im Bereich Pflege und Außendienst für Verbrauchsmaterialien.
- Ausgeprägte Beratungskompetenz und Vertriebsaffinität sowie Kommunikationsstärke, Flexibilität und die Fähigkeit, tragfähige Netzwerke aufzubauen und zu pflegen.
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Zielorientierung.
- Gültiger PKW-Führerschein der Klasse B.
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung im medizinischen Umfeld, z.B. der Krankenpflege, Rettungsdienst und Außendienst für Verbrauchsmaterialien.
- Erfahrung in der Nutzung von CRM-Systemen und digitalen Vertriebslösungen.
Zusätzliche Informationen:
- Umfassende Einarbeitung und Produktschulungen für einen erfolgreichen Start.
- Firmenwagen zur Privatnutzung.
- Reisetätigkeit von bis zu 80 % im Vertriebsgebiet, gelegentliche externe Übernachtungen.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Möglichkeit zum Home-Office.
Die Stelle kann je nach Erfahrung als Sales Representative oder Junior Sales Representative besetzt werden. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
(Junior) Sales Representative / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst NRW – Präventionspr[...] Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Stryker ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber und wurde als Great Place to Work ausgezeichnet, was die hervorragende Arbeitskultur und die Mitarbeiterzufriedenheit unterstreicht. In der Position des (Junior) Sales Representatives im Außendienst für NRW profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, umfassenden Einarbeitungen sowie der Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens. Zudem bieten wir Ihnen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld, das sich der Verbesserung der Gesundheitsversorgung verschrieben hat.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Sales Representative / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst NRW – Präventionspr[...] erhalten könnten
✨Lokal aktiv werden
Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Dormont Manufacturing Co ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Social Media effektiv
Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie (Junior) Sales Representative / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst NRW – Präventionspr[...] zu verstärken!
✨Direktbewerbungen
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie Dormont Manufacturing Co zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!
✨Baue ein persönliches Netzwerk auf
Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Sales Representative / Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst NRW – Präventionspr[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.
Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.
Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt Dormont Manufacturing Co das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.
✨Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig
Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von Dormont Manufacturing Co haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.
✨Energie und Motivation zeigen
Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.
