Lead Software Engineer, AI Platform

Wir sind Lennar. Lennar ist einer der führenden Hausbauer des Landes, der sich dafür einsetzt, einen Einfluss zu nehmen und ein außergewöhnliches Erlebnis für unsere Hausbesitzer, Gemeinschaften und Mitarbeiter zu schaffen, indem wir qualitativ hochwertige Häuser bauen und außergewöhnlichen Kundenservice bieten. Wir geben an die Gemeinschaften zurück, in denen wir arbeiten und leben, und fördern eine Kultur der Chancen und des Wachstums für unsere Mitarbeiter während ihrer gesamten Karriere. Lennar wurde als Fortune 500®-Unternehmen anerkannt und gehört konstant zu den besten Hausbauern in den Vereinigten Staaten.

Der Lead Software Engineer berichtet an den Engineering Manager. Sie werden das Design, die Entwicklung und die Evolution von unternehmensgerechten KI-Lösungen und MCP-Servern leiten. Diese Rolle erfordert einen praktischen Führer, um skalierbare, sichere und geschäftsorientierte KI-Infrastrukturen auf AWS bereitzustellen.

Ihre Verantwortlichkeiten im Team:

• Leiten Sie die Einführung von ServiceNow und AWS-nativen KI-Funktionen.
• Identifizieren Sie Möglichkeiten, bei denen KI den manuellen Aufwand reduziert und die Serviceergebnisse verbessert.
• Entwerfen Sie ein wiederholbares, domänenorientiertes Muster als Spotify Backstage Software-Vorlage.
• Architektieren Sie produktionsbereite MCP-Server mit integrierter Authentifizierung und RBAC.
• Entwickeln Sie Referenz-Python-MCP-Server für Unternehmensdomänen wie Workday.
• Implementieren Sie gemeinsame Authentifizierungsbibliotheken für Entra ID und OAuth-Flows.
• Bauen Sie ein Tool-Genauigkeitsbewertungsharnisch, um das Verhalten von LLM-Tools in CI zu validieren.
• Automatisieren Sie die Registrierung mit dem AWS Bedrock AgentCore Gateway.
• Verwalten Sie die Containerbereitstellung auf AWS ECS Fargate unter Verwendung von schreibgeschützten Dateisystemen.
• Bereitstellen von Infrastruktur als Code mit Terraform oder CloudFormation.
• Instrumentieren Sie die Beobachtbarkeit mit OpenTelemetry-Tracking und strukturiertem JSON-Logging.
• Durchführen von technischen Entwurfsüberprüfungen und Architektur-Governance.
• Wissenstransfer an das Plattformteam durch Live-Sitzungen und Dokumentation.

Anforderungen:

• Python-Meisterschaft: 7+ Jahre Produktionserfahrung mit Python unter Verwendung von asynchronen Frameworks wie FastAPI oder Starlette.
• AWS-Infrastruktur: Tiefes Wissen über IAM-Rollenverkettung, Secrets Manager, ECR und VPC-Netzwerke.
• KI & agentische Systeme: Praktische Erfahrung mit Model Context Protocol (MCP) und AWS Bedrock AgentCore.
• Identität & Sicherheit: Fortgeschrittene OAuth 2.0/OIDC-Ausführung, einschließlich On-Behalf-Of-Flows und JWT-Validierung.
• Plattformengineering: Erfahrung in der Erstellung von Spotify Backstage-Vorlagen und GitHub Actions CI/CD-Pipelines.
• Unternehmensintegration: Nachgewiesene Geschichte der Integration komplexer REST-APIs wie Workday, Salesforce oder ServiceNow.

Bildungs- und Erfahrungsanforderungen:

• Erfahrung: 8+ Jahre insgesamt in der IT.
• Spezialisierung: 6+ Jahre praktische Architektur- und Entwicklungserfahrung.
• Führung: Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe, unternehmensweite Implementierungen zu leiten.
• Kommunikation: Ausgezeichnete technische Schreibfähigkeiten für Runbooks und Architekturdokumente.

Physische & Büro-/Standortpräsenzanforderungen:

• Bedienen Sie Computergeräte und bleiben Sie überwiegend in einer sitzenden Position.
• Heben und tragen Sie bis zu 25 lbs.
• Fingerfertigkeit ist erforderlich.
• Standort: Remote US / Vor Ort / Hybrid.

Das Leben bei Lennar:

Bei Lennar setzen wir uns dafür ein, eine unterstützende und bereichernde Umgebung für unsere Mitarbeiter zu fördern, indem wir eine umfassende Palette von Vorteilen anbieten, die darauf abzielen, ihr Wohlbefinden und berufliches Wachstum zu verbessern. Unsere Mitarbeiter haben Zugang zu robusten Krankenversicherungsplänen, einschließlich medizinischer, zahnärztlicher und augenärztlicher Versorgung, um sicherzustellen, dass ihre Gesundheitsbedürfnisse gut betreut werden. Unser 401(k)-Rentenplan, der mit einem $1 für $1 Unternehmensbeitrag bis zu 5% ausgestattet ist, hilft, ihre finanzielle Zukunft abzusichern, während bezahlter Elternurlaub und ein Unterstützungsprogramm für Mitarbeiter wesentliche Unterstützung in kritischen Lebensmomenten bieten. Um unsere Mitarbeiter weiter zu unterstützen, bieten wir ein Bildungsunterstützungsprogramm und bis zu 30.000 USD in Adoptionshilfe an, was unser Engagement für ihre vielfältigen Bedürfnisse und Bestrebungen unterstreicht. Vom ersten Tag an können sie bis zu drei Wochen Urlaub pro Jahr genießen, zusammen mit großzügigen Feiertags-, Krankheits- und persönlichen Urlaubspolitiken. Darüber hinaus bieten wir ein Empfehlungsbonusprogramm für neue Mitarbeiter, erhebliche Rabatte beim Hauskauf und einzigartige Möglichkeiten wie den Everyone’s Included Day. Bei Lennar glauben wir daran, in unsere Mitarbeiter zu investieren und sie zu ermächtigen, sowohl persönlich als auch beruflich zu gedeihen. Die Mitarbeiter von Lennar haben Zugang zu diesen Vorteilen gemäß den Richtlinien von Lennar und den geltenden Planbedingungen.

Lennar ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und alle geltenden bundesstaatlichen, staatlichen und lokalen Gesetze zur fairen Beschäftigung einhält.