Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich kritische Infrastrukturen und bringe deine Ingenieurskunst ins Feld.
- Unternehmen: Strategic Mission Critical - Experten für mission critical Einrichtungen mit jahrzehntelanger Erfahrung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 36-Stunden-Woche, hybrides Arbeiten und umfassende Gesundheitsleistungen.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 40-60% für spannende Projekte in der ganzen Welt.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit und verbessere kritische Systeme weltweit.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Ingenieurwesen oder Gebäudecommissioning erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 160000 - 160000 € pro Jahr.
Engineering von Rechenzentren mit Präzision und Fachwissen. Bei Strategic Mission Critical sind wir mehr als nur Ingenieure; wir sind Experten, die sich ausschließlich auf mission-critical Einrichtungen konzentrieren. Unser erfahrenes Führungsteam bringt Jahrzehnte an Erfahrung zusammen und stattet Anbieter von Rechenzentren weltweit mit robusten, zuverlässigen Lösungen aus, die mit der sich entwickelnden digitalen Landschaft Schritt halten.
Als die Nachfrage nach leistungsstarker Infrastruktur steigt - angetrieben durch KI und die wachsende digitale Landschaft - führt SMC weiterhin durch technische Strenge und betriebliche Exzellenz. Wir suchen Führungspersönlichkeiten, die über Projekte hinausdenken, um die Art und Weise zu verbessern, wie wir sie liefern: Individuen, die Menschen, Prozesse und Leistungen im gesamten Unternehmen fördern.
Das Commissioning and Operations Advisory (CxOA) Team von SMC sucht aktiv einen Mid-Level Electrical Advisor, um live mission-critical Operationen zu unterstützen und die Inbetriebnahmedienste für mission-critical Projekte zu verwalten. Typische Projekttypen können umfassende Audits von aktiven Rechenzentrumsanlagen, Ursachenanalysen (RCA), Schulungen für den Betrieb, Überprüfung von Projektlieferungen, Aufsicht über das Inbetriebnahmeunternehmen für den Eigentümer und Leitlinien für den Inbetriebnahmeprozess für Auftragnehmer umfassen.
Dieser Kandidat sollte in der Lage sein, bei der Analyse der Betriebsabläufe von mission-critical Systemen hinsichtlich Effizienz, Betrieb oder Wartung zu helfen, Schulungen für das Personal der Betriebsstätten durchzuführen und Entwurfs- und Bauleistungen auf Genauigkeit und Qualität zu überprüfen. Darüber hinaus sollte dieser Kandidat über Fähigkeiten im Management der Gebäudeinbetriebnahme verfügen, um Anbietern von Rechenzentren bei der Einarbeitung von Inbetriebnahmeagenten, der Definition von Lieferungen, Zeitplänen und Testanforderungen zu helfen und Auftragnehmer durch den Inbetriebnahmeprozess zu führen.
VERANTWORTLICHKEITEN
Dieser Kandidat wird die Möglichkeit haben, mit den Bau- und Betriebsteams des Kunden zusammenzuarbeiten, um Ingenieurberatung und Inbetriebnahmeexpertise vor Ort zu bringen. Dieser Kandidat sollte in der Lage sein, effektiv mit Kollegen und Kunden zu kommunizieren und dabei die festgelegten Projektfristen einzuhalten.
- Führung und Aufsicht über Auftragnehmer, Anbieter und Inbetriebnahmeagenten während aller Phasen der Inbetriebnahme, einschließlich Dokumentation, Planung und Logistik.
- Verwaltung der Einbindung von Inbetriebnahmeagenten, der Lieferungen und der Ausführung.
- Überprüfung von Projektdokumentationen wie NETA-Elektroprüfberichten, Inbetriebnahmeberichten, O&M-Verfahren usw.
- Inspektion der Installation elektrischer Systeme, um die Einhaltung der Projektspezifikationen und Qualitätsstandards sicherzustellen.
- Erreichen von Projektmeilensteinen, einschließlich der notwendigen Arbeitsstunden zur Durchführung des Umfangs.
- Bei Bedarf zu Projektstandorten reisen, um den Umfang durchzuführen (ca. 40-60% Reiseanteil).
- Klare Kommunikation mit anderen in schriftlicher und mündlicher Form.
- Selbstständig arbeiten können, während man mit leitenden Mitarbeitern und anderen Disziplinen koordiniert.
- Ein starkes Wissen über elektrische Systeme aufrechterhalten.
- Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten besitzen, mit der Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu verwalten.
QUALIFIKATIONEN
- Mindestens fünf (5) Jahre Erfahrung in Ingenieurwesen, Gebäudeinbetriebnahme oder MEP-Koordination.
- Ein vierjähriger Abschluss in Bauadministration, Elektrotechnik oder Architektur mit einem Schwerpunkt auf Elektrotechnik ist bevorzugt, obwohl dies nicht erforderlich ist. Zwei (2) Jahre Abschlüsse und EET-Abschlüsse mit Berufserfahrung werden ebenfalls berücksichtigt.
- Erfahrung in größeren Industrie- und Gewerbebauten ist bevorzugt, wobei Erfahrung in mission-critical einen starken Schwerpunkt hat.
- Vertrautheit mit Stromverteilungssystemen, Batteriespeichersystemen, Relais-Schutz und Notstromerzeugung ist von Vorteil.
- Erfahrung in allen Phasen des Bauprozesses, von der schematischen Planung bis zur Bauadministration, einschließlich der Überprüfung von Entwurfszeichnungen, Spezifikationen und Einreichungen sowie Feldarbeiten wie Standortbesichtigungen, Standortbeobachtungen und Abnahmeprüfungen.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden, Auftragnehmern und Betriebsteams ist stark bevorzugt.
- Kenntnisse über Steuerungs- und Überwachungssysteme für elektrische Systeme sind ein Schwerpunkt.
- Erfahrung mit Inbetriebnahme-Management-Tools wie CxAlloy und BIM360 sowie mit Bauverwaltungs-Tools wie Procore, Autodesk Construction Cloud und Helix.
- Eine professionelle Ingenieurlizenz (PE) oder der Weg zum PE über Engineer-In-Training (EIT) ist von Vorteil; jedoch sind auch unlizenzierte Kandidaten mit entsprechender Berufserfahrung willkommen.
- Erfahrung im Umgang mit Bluebeam und Microsoft-Tools wie Word, PowerPoint, Excel und Teams.
VERGÜTUNG
Basisvergütung: 90.000 - 160.000 USD jährlich (Die tatsächliche Vergütung kann aufgrund von Faktoren wie Ausbildung, Erfahrung, Fähigkeiten und/oder Standort variieren).
SMC bietet ein wettbewerbsfähiges Leistungspaket mit einer 36-Stunden-Arbeitswoche, hybrider Arbeitsanordnung, 13 bezahlten Feiertagen, 100% Übernahme der Prämien für medizinische, gesundheitliche und zahnärztliche Versicherungen für unsere Vollzeitmitarbeiter sowie Erstattung der Kosten für berufliche Lizenzen. Die Prämien für die Versicherung von Ehepartnern und Familien werden von SMC subventioniert. Alle Vollzeitmitarbeiter sind zudem berechtigt, an der vom Arbeitgeber geförderten Lebens- und Invaliditätsversicherung sowie an unserem 401(k)-Plan mit jährlichen Safe-Harbor-Beiträgen teilzunehmen.
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Schwangerschaft, Alter, nationaler Herkunft, Behinderungsstatus, genetischen Informationen, geschützten Veteranenstatus oder einer anderen durch das Gesetz geschützten Eigenschaft bei der Beschäftigung berücksichtigt.
Mid - Level Electrical Advisor Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Strategic Mission Critical ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch ein umfassendes Leistungspaket bietet, einschließlich 100%iger Übernahme der Kranken- und Zahnversicherungsprämien sowie einer flexiblen hybriden Arbeitsumgebung. Unsere Unternehmenskultur fördert kontinuierliches Lernen und berufliches Wachstum, während wir gleichzeitig an spannenden Projekten im Bereich kritischer Infrastrukturen arbeiten. Mit einem engagierten Team und einer klaren Vision für die Zukunft bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mid - Level Electrical Advisor erhalten könnten
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mid - Level Electrical Advisor mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Dormont Manufacturing Co für die Position als Mid - Level Electrical Advisor bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Dormont Manufacturing Co arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Dormont Manufacturing Co passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Dormont Manufacturing Co zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.