Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Diesel-Fahrzeugen im mobilen Einsatz.
- Unternehmen: Cox Automotive - führendes Unternehmen für Flottenwartung in den USA.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, 401(k) und bezahlte Freizeit.
- Weitere Informationen: Karrierechancen mit über 50% interner Beförderung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine technischen Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Abschluss und 3 Jahre Erfahrung in einem verwandten Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40.1 - 40.1 € pro Stunde.
Veteranen werden ermutigt, sich zu bewerben. CoxFleet hält Ihre Flotte in Bewegung! Mit Hauptsitz in Indianapolis ist CoxFleet eines der größten Unternehmen für Flottenwartung im Land. CoxFleet ist der führende Anbieter von mobilen Wartungs- und Reparaturdiensten vor Ort in den USA und bietet mobilen Flottenservice für leichte, mittlere und schwere Lkw und Anhänger an. CoxFleet bedient auch Kunden über seine 50+ landesweiten Servicezentren, die Unfallreparaturen, Malerei, Renovierung und schwere mechanische Reparaturen anbieten. Wir werden von einem 24/7-internen Callcenter unterstützt und bieten geplante Wartungsdienste sowie unvorhergesehene Dienste für Flotten überall und jederzeit an.
Der Mobile Dieseltechniker Level II ist verantwortlich für die Durchführung von lizenzierten DOT-Inspektionen, präventiven Wartungsinspektionen, leichten und Nachbesserungen, leichten mechanischen/hydraulischen/e elektrischen und elektronischen Diagnosen sowie anderen zugewiesenen Aufgaben. Der Mobile Dieseltechniker II kann unter der Aufsicht eines Sr. Mobile Dieseltechnikers oder höher fortgeschrittene Diagnosen und Reparaturen durchführen. Ein erfolgreicher Dieseltechniker II hält sich an alle Unternehmensrichtlinien und erreicht hohe Leistungskennzahlen.
AUFGABEN- Durchführung geplanter präventiver Wartungen („PM“), DOT-Inspektionen und Nachbesserungen an leichten, mittleren und schweren Fahrzeugen in einer mobilen/Feldumgebung.
- Durchführung kleiner Anpassungen und Reparaturen an verschiedenen Arten von Lkw-Ausrüstung, einschließlich, aber nicht beschränkt auf: elektrische/bremse/kühlsysteme, starter/alternatoren, ventilatoren, motor-elektronik, diesellenkungen, motoren (benzin und diesel), getriebe (manuell und automatisch), kupplungen, differential usw.
- Diagnose, Anpassung und Reparatur verschiedener Arten von Lkw-Ausrüstung.
- Überprüfung, Test und Anhören defekter Ausrüstung zur Diagnose von Fehlfunktionen.
- Fahrzeugtests zur Diagnose von Fehlfunktionen und um sicherzustellen, dass sie ordnungsgemäß funktionieren.
- Identifizierung von Problemen und Beurteilung der Genauigkeit und Relevanz von Informationen.
- Eigenständige Verwaltung des Teileinventars und der Ausrüstung, die auf dem vom Unternehmen ausgestellten Servicefahrzeug bereitgestellt wird.
- Wartung und Betrieb des vom Unternehmen ausgestellten Servicefahrzeugs.
- Effektive Kommunikation mit Kunden zur Beurteilung ihrer Bedürfnisse.
- Verwaltung mehrerer zugewiesener Aufgaben und Priorisierung der Arbeitsaktivitäten.
- Dokumentation gemäß Unternehmensstandards und Hochladen von Bildern der durchgeführten Arbeiten.
- Vollständige DOT-Formulare und andere Dokumentationsformulare zeitnah.
- Arbeiten mit einem hohen Maß an Unabhängigkeit und Verwaltung des eigenen täglichen Zeitplans.
- Erhalt von Teilen von genehmigten lokalen und nationalen Anbietern.
- Kommunikation mit dem Management und dem Unterstützungsteam zur Genehmigung von Reparaturschätzungen.
- Durchführung aller Arbeiten in Übereinstimmung mit Sicherheits-, Gesundheits- und Umweltvorschriften.
- Abschluss der High School/GED und 3 Jahre Erfahrung in einem verwandten Bereich.
- Besitz und Bereitstellung eines Satzes von Handwerkzeugen, die zur Durchführung der erforderlichen Aufgaben notwendig sind.
- Erwerb der Automotive Service Excellence (ASE) Zertifizierung T8 (PMI) innerhalb von achtzehn (18) Monaten.
- Die Kandidaten müssen mindestens 21 Jahre alt sein.
- Gültiger Führerschein erforderlich.
- ASE T3 (Antriebsstrang) Zertifizierung
- ASE T4 (Bremsen) Zertifizierung
- ASE T5 (Aufhängung) Zertifizierung
- ASE T6 (Elektrische und elektronische Systeme) Zertifizierung
- ASE T7 (HVAC) Zertifizierung
- Verständnis der Auswirkungen neuer Informationen auf die Problemlösung und Entscheidungsfindung.
- Fähigkeit, körperlich anstrengende Arbeiten über längere Zeiträume ohne Ermüdung auszuführen.
- Effektive Kommunikation von Informationen in einer klaren und organisierten Weise.
- Fähigkeit, die Art der benötigten Werkzeuge und Ausrüstungen zu bestimmen.
- Wöchentliche Bezahlung – jeden Freitag für zusätzliche Bequemlichkeit und finanzielle Flexibilität.
- Sicherheits- und Technikeffizienzboni.
- Bereitstellung von Sicherheitsstiefeln und -brillen.
- Technische Schulungen zur Förderung Ihrer Karriere.
- Kranken-, Zahn- und Augenversicherung ab dem ersten Tag der Beschäftigung.
- 401(k)-Matching nach 90 Tagen.
- Anspruch auf bis zu 200 Stunden (5 Wochen) bezahlten Urlaub basierend auf Ihrer Betriebszugehörigkeit.
Mobile Diesel Mechanic II Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
CoxFleet ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine wettbewerbsfähige Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine unterstützende Arbeitskultur, die auf kontinuierliches Lernen und berufliche Weiterentwicklung setzt. Mit einem klaren Karrierepfad, der über 50 % der Beförderungen aus den eigenen Reihen umfasst, und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten, einschließlich der Nutzung des Firmenfahrzeugs für den täglichen Arbeitsweg, ist CoxFleet der ideale Ort für Techniker, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mobile Diesel Mechanic II erhalten könnten
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie Dormont Manufacturing Co auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch Dormont Manufacturing Co, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von Dormont Manufacturing Co für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie Dormont Manufacturing Co zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei Dormont Manufacturing Co über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mobile Diesel Mechanic II mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei Dormont Manufacturing Co arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
