Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite an herausfordernden Projekten, die echten Einfluss auf Unternehmen und Gesellschaften haben.
- Unternehmen: Oliver Wyman, eine globale Managementberatung mit einem dynamischen und inklusiven Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mentoring, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Reisen.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines unterstützenden Teams, das Vielfalt schätzt und persönliche Entwicklung fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und arbeite direkt mit Führungspersönlichkeiten aus verschiedenen Branchen.
- Qualifikationen: Initiative, Kreativität und analytisches Denken sind gefragt; keine spezifischen Studienrichtungen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Wer wir sind
Möchten Sie mit den wichtigsten Führungspersönlichkeiten aus Wirtschaft und Regierung, Regulierungsbehörden und akademischen Experten im Raum sein? Sind Sie daran interessiert, Strategien zu gestalten und einen bedeutenden Einfluss zu haben? Möchten Sie dazu beitragen, Gespräche und Denkweisen zu fördern, die zu greifbaren, realen Veränderungen für Kunden, Branchen und Gesellschaften führen?
Oliver Wyman ist eine globale Unternehmensberatung mit starken Beziehungen in allen Bereichen der Industrie, Regierung und Non-Profit-Organisationen. Kunden bringen uns ihre größten Herausforderungen. Wir stellen Expertenteams zusammen, um an jedem Teil dieser komplexen Probleme zu arbeiten, und gemeinsam schaffen wir Durchbrüche, die erstaunliche Auswirkungen erzielen.
Besuchen Sie ein Oliver Wyman-Büro irgendwo auf der Welt, und Sie werden es spüren: das Gefühl von Menschen, die an bedeutungsvoller Arbeit mit einem Sinn für Zweck arbeiten. Unser Unternehmen besteht aus einer vielfältigen Mischung talentierter Menschen aus unterschiedlichen Hintergründen und Fachgebieten, die kreatives Denken und analytische Strenge vereinen. Unsere inklusive, kollaborative und nicht-hierarchische Kultur ermöglicht es, dass neue Ideen schnell aufkommen. Die beste Idee gewinnt, und jeder wird ermutigt, sich einzubringen. Dies macht Oliver Wyman sowohl zu einem idealen Berater für Organisationen als auch zu einem idealen Ort für außergewöhnliche Menschen, um ihr Potenzial zu entfalten.
Warum Sie zu uns kommen sollten
Kommen Sie an Bord, wenn Sie von Herausforderungen begeistert sind und sich in interkulturellen Umgebungen wohlfühlen. Sie werden interessante Menschen treffen, die ihre Meinung sagen und Erfolg nicht daran messen, wie viele Stunden gearbeitet werden, sondern was erreicht wird.
- Unmittelbare Auswirkungen, kontinuierliche Herausforderungen: Sie werden von Anfang an an herausfordernden Projekten arbeiten, die einen erheblichen Einfluss auf Kunden, Branchen und Gesellschaften haben.
- Gestalten Sie Ihre Reise: Dies ist kein „Zwei-Jahres-Programm“ – keine künstlichen Barrieren stehen Ihrem Fortschritt im Weg.
- Wir unterstützen Ihre Entwicklung: Sie werden durch unser Ausbildungsmodell lernen, ergänzt durch formale Schulungen.
Wir kümmern uns um Ihren Erfolg und unterstützen Sie auf jedem Schritt des Weges. Sie werden von Kollegen in jeder Phase betreut, von Partnern und anderen Beratern bis hin zu einem engagierten „Buddy“, Karriereberater und Talentmanager.
Wir glauben, dass inspirierte Menschen mit interessanten Leben bessere Berater machen. Wir legen großen Wert auf nachhaltige Work-Life-Qualität und bieten Karriereflexibilität mit einer Vielzahl von Programmen, einschließlich Sabbaticals, Non-Profit-Stipendien und Externships.
Wir stellen Sie ein, um Sie selbst zu sein
Unsere offene, inklusive und bodenständige Kultur ermöglicht es Ihnen, Ihr authentisches Ich zur Arbeit zu bringen. Es gibt keine Unternehmensform, in die man passen muss, und Hierarchie steht nicht im Weg. Viele Ihrer Kollegen werden zu lebenslangen Freunden.
Wer sich bewerben kann
Wir suchen Menschen, die Initiative, Intuition und Kreativität zeigen, mit einer starken Problemlösungs- und analytischen Denkweise. Wir verlangen keine spezifischen akademischen Abschlüsse oder Branchenerfahrungen und suchen nach Vielfalt in Erfahrung und Fähigkeiten. Wir schätzen außerschulische Aktivitäten und Beweise für ein interessantes und wirkungsvolles Leben außerhalb Ihres Studiums.
Bewerber mit einem Master-/Doktorats-/MBA-Abschluss sind berechtigt, sich auf diese Stelle zu bewerben.
Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch (Muttersprache/fließend)
Marsh EEO-Erklärung
Marsh verpflichtet sich, ein diverses, inklusives und flexibles Arbeitsumfeld zu schaffen. Wir streben danach, die besten Menschen zu gewinnen und zu halten und die Vielfalt von Alter, Hintergrund, Behinderung, ethnischer Herkunft, familiären Pflichten, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Familienstand, Nationalität, elterlichem Status, persönlichem oder sozialem Status, politischer Zugehörigkeit, Rasse, Religion und Überzeugungen, Geschlecht, sexueller Orientierung oder Ausdruck, Hautfarbe oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft zu fördern.
Marsh setzt auf hybrides Arbeiten, das die Flexibilität des Remote-Arbeitens sowie die Vorteile der Zusammenarbeit, der Verbindungen und der beruflichen Entwicklung umfasst, die das gemeinsame Arbeiten im Büro mit sich bringt. Alle Marsh-Kollegen werden erwartet, mindestens drei Tage pro Woche in ihrem lokalen Büro oder vor Ort bei Kunden zu sein. Bürobasierten Teams wird empfohlen, mindestens einen „Ankertag“ pro Woche festzulegen, an dem ihr gesamtes Team persönlich zusammenkommt.
Oliver Wyman - Core Consulting Group - Entry-level Consultant (m/f/d) - Zurich Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Oliver Wyman ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die einen echten Einfluss auf Unternehmen und Gesellschaften haben. Mit einer offenen, inklusiven und nicht-hierarchischen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen kreative Ideen und ermöglicht es den Mitarbeitern, ihre authentischen Selbst zur Arbeit zu bringen. Zudem unterstützt Oliver Wyman die berufliche Weiterentwicklung durch Mentoring, Schulungen und flexible Arbeitsmodelle, was es zu einem idealen Ort für talentierte Menschen macht, die ihre Karriere vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Oliver Wyman - Core Consulting Group - Entry-level Consultant (m/f/d) - Zurich erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder Konferenzen und sprich mit Menschen, die bei Oliver Wyman arbeiten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Zeig Initiative und kontaktiere direkt die Recruiter oder Mitarbeiter von Oliver Wyman über LinkedIn. Ein persönlicher Ansatz kann oft mehr bewirken als eine Standardbewerbung.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich gründlich über Oliver Wyman und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen in Bezug auf die Herausforderungen, die das Unternehmen angeht, präsentieren kannst. Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen, um selbstbewusst aufzutreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt über die Oliver Wyman Website zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Oliver Wyman - Core Consulting Group - Entry-level Consultant (m/f/d) - Zurich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und was du in die Rolle einbringen kannst.
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir schätzen klare Kommunikation, also vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt zur Sache.
Betone deine Erfahrungen:Egal ob Praktika, Projekte oder ehrenamtliche Tätigkeiten – erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf diese Position vorbereitet haben. Zeig uns, dass du Initiative zeigst!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die offene und inklusive Kultur von Oliver Wyman. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, dich in ein kreatives und kollaboratives Umfeld einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, in denen du Initiative, Kreativität oder analytisches Denken gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
✨Sprich über deine Leidenschaft
Oliver Wyman sucht nach Menschen, die leidenschaftlich an ihrer Arbeit interessiert sind. Teile im Interview, was dich an der Beratung begeistert und wie du dazu beitragen möchtest, echte Veränderungen für Kunden und Gesellschaften zu bewirken.
