Auf einen Blick
- Aufgaben: Engagiere mit potenziellen Kunden auf Messen und konvertiere Leads in Umsatz.
- Unternehmen: Popl, ein innovatives Startup, das persönliche Interaktionen in messbare Wachstumschancen verwandelt.
- Vorteile: Vollständig remote, wettbewerbsfähiges Gehalt, bedeutende Aktienoptionen und unbegrenzter Urlaub.
- Weitere Informationen: Lerne täglich Neues und arbeite in einem energiegeladenen Team.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft des persönlichen Marketings.
- Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung im Außendienst oder in der Eventvermarktung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 110000 - 140000 € pro Jahr.
Wer wir sind
Popl definiert eine neue Kategorie, die wir In-Person Go-To-Market nennen. Wir helfen Vertriebsteams, reale Interaktionen – Messen, Konferenzen, Feldveranstaltungen und Meetings – in messbare Pipeline und Umsatz umzuwandeln. Unsere KI-native Plattform ermöglicht die Erfassung von Event-Leads, deren Anreicherung und die Echtzeit-Synchronisierung mit CRM-Systemen, wodurch jeder Badge-Scan in einen hochwertigen, umsetzbaren Lead verwandelt wird. In einer Welt, in der digitale Kanäle gesättigt sind, bauen wir die Infrastruktur auf, die es ermöglicht, In-Person-GTM messbar, skalierbar und umsatzsteigernd zu gestalten. Unsere Mission ist einfach: Unternehmen auf der ganzen Welt dabei zu helfen, persönliche Veranstaltungen in einen messbaren und skalierbaren Wachstumsbereich zu verwandeln.
Über die Rolle
Popl sucht einen erfahrenen, energiegeladenen Außendienstmitarbeiter, der unser schnell wachsendes Team verstärkt! In dieser Rolle sind Sie an vorderster Front, engagieren sich mit Interessenten, qualifizieren eingehende und ausgehende Leads, treffen viele neue Menschen und vertreten Popl bei persönlichen Veranstaltungen im ganzen Land. Dies ist eine großartige Gelegenheit für jemanden mit 2-5 Jahren Erfahrung im Außendienst, im Field Marketing oder als SDR/BDR (vorzugsweise im SaaS- oder Technologiebereich), der begeistert ist von Reisen, persönlichem Networking und der engen Zusammenarbeit mit GTM-Teams zur Förderung eines messbaren Wachstums.
Was Sie tun werden
- Leads erfassen und qualifizieren: Ansprache potenzieller Leads auf Messen und Konferenzen.
- Erster Kontakt: Der erste Ansprechpartner für potenzielle Kunden sein, ihre Schmerzpunkte verstehen und klar artikulieren, wie Popl helfen kann.
- Pipeline vorantreiben: Qualifizierte Meetings für unsere Account Executives buchen und unseren Umsatzmotor ankurbeln.
- Reisen zu Veranstaltungen: Mehrere Branchenmessen und Konferenzen jeden Monat besuchen.
- CRM-Hygiene: CRM- und Outreach-Tools organisiert und mit genauen Kontaktdaten und Opportunities aktualisiert halten.
- Zusammenarbeiten: Eng mit unseren Vertriebs-, Marketing- und Produktteams zusammenarbeiten, um Messaging und Prozesse kontinuierlich zu verbessern.
- Coachen und trainieren: Best Practices teilen und andere Teammitglieder in Verkaufstaktiken schulen.
Was wir suchen
- 2-5 Jahre Erfahrung im Außendienst, Field Marketing oder als SDR/BDR (vorzugsweise im SaaS- oder Technologiebereich).
- Standort in einer Stadt mit einem großen Flughafen für einfache Reisen im ganzen Land.
- Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Komfortabel mit Outbound-Ansprache und kreativem Prospecting.
- Selbststarter-Mentalität: coachable, organisiert und bereit zu wachsen.
- Vertrautheit mit unternehmensgerechten CRM- und Marketingautomatisierungsplattformen.
Schöne Zusatzqualifikationen
- Erfahrung im Event-Marketing, Außendienst oder auf Konferenzen.
- Ansässig in einem großen Ballungsraum mit einer hohen Konzentration an Konferenzen und Großveranstaltungen (z.B. Chicago, Las Vegas, Orlando) und bereit, 5-8 Konferenzen pro Monat in Ihrer lokalen Metropolregion zu besuchen.
- Kontinuierliches Lernen: Bei Popl freuen wir uns, jeden Tag neue Dinge zu lernen. Neugier und kontinuierliches Lernen sind von größter Bedeutung.
- Teamplayer: Bereitschaft, sich anzuschließen und eine positive Teamkultur zu fördern. Unser Team ist jung, voller Energie und begeistert von unserer Mission. Wir würden uns freuen, Sie bei uns zu haben!
Warum Sie sich uns anschließen sollten?
- Teil eines aufstrebenden Startups sein, das neu definiert, wie Fachleute sich vernetzen und wachsen.
- Eng mit erfahrenen Führungskräften und funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, um unsere Finanzstrategie zu gestalten.
- Messbare Auswirkungen in einer Rolle haben, die entscheidend für unseren langfristigen Erfolg ist.
- Vollständig remote.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Bedeutendes Eigenkapital.
- Umfassende Versicherungen und Leistungen.
- Unbegrenzter Urlaub.
- Monatlicher Wellness-Kredit von 150 $.
- Ständiges tägliches Lernen.
Vergütung: 110.000 – 140.000 $ • Bietet Eigenkapital • Bietet Provision
Outside Sales Representative Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Popl ist ein dynamisches Start-up, das eine innovative Plattform für die Erfassung und Verwaltung von Leads bei persönlichen Veranstaltungen bietet. Als Arbeitgeber fördern wir eine positive Teamkultur, in der kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung im Vordergrund stehen. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, unbegrenztem Urlaub und umfassenden Sozialleistungen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer aufregenden Branche zu wachsen und einen messbaren Einfluss auf unseren langfristigen Erfolg zu haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Outside Sales Representative erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Dormont Manufacturing Co treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Dormont Manufacturing Co empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Dormont Manufacturing Co dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Dormont Manufacturing Co bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Outside Sales Representative mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Dormont Manufacturing Co bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Dormont Manufacturing Co erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
