Auf einen Blick
- Aufgaben: Sie bieten häusliche Therapie und dokumentieren den Fortschritt der Patienten.
- Unternehmen: Baptist Health Home Care - Kentucky legt Wert auf Teamwachstum und patientenorientierte Pflege.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wettbewerbsfähige Vergütung pro Besuch und umfassende Versicherungsleistungen.
- Weitere Informationen: Reise zu Patientenstandorten in Nicholasville, Wilmore und Umgebung ist erforderlich.
- Warum dieser Job: Seien Sie Teil eines interdisziplinären Teams, das positive Ergebnisse für Patienten erzielt.
- Qualifikationen: Erforderlich ist eine gültige PT-Lizenz und mindestens ein Jahr Erfahrung in einer akuten Umgebung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Unsere Kultur und unsere Mitarbeiter heben uns von anderen Anbietern der postakuten Versorgung ab. Wir sind dem Wachstum und der Entwicklung unseres Teams verpflichtet, um sie auf den Erfolg vorzubereiten. Wir kümmern uns um unsere Patienten, als wären sie unsere eigene Familie.
Hinweis: Die Centers for Medicare & Medicaid Services (CMS) verlangen in Zusammenarbeit mit den Centers for Disease Control and Prevention (CDC) COVID-19-Impfungen für alle Medicare- und Medicaid-zertifizierten Anbieter. Basierend auf dieser Regelung müssen alle unsere Mitarbeiter vollständig geimpft sein oder eine gültige Ausnahmegenehmigung haben.
Plan: Mo - Fr 8:00 - 17:00 Uhr
Gebiet: Nicholasville, Wilmore, Harrodsburg, Danville, Lancaster, Richmond, Berea, Paint Link, Winchester, Waco, Clay City, Stanton usw.
Agentur: Baptist Health Home Care - Kentucky
WIE SIE EINEN UNTERSCHIED MACHEN: Pflege und Mitgefühl stehen im Mittelpunkt dessen, was Sie als Physiotherapeut (PT) tun werden. Sie werden Teil eines interdisziplinären Teams, das sich darauf konzentriert, mitfühlende Qualitätsversorgung zu bieten und positive Ergebnisse für Ihre Patientengruppe zu erzielen. Sie werden häusliche Therapiepflege für Patienten gemäß den Anweisungen des behandelnden Arztes bereitstellen. Der Kontakt mit den Familien der Patienten während der Pflege und die Erfahrung, Teil jedes Schrittes ihrer Genesungsreise zu sein, sind ein lohnendes Privileg.
WAS WIR BIETEN: Wir machen es Ihnen leicht, Ihre Arbeit zu erledigen, und bieten wettbewerbsfähige finanzielle Anreize. Bei einem Vergütungsmodell pro Besuch verdienen Sie mehr, je mehr Besuche Sie machen! Wir zahlen die Kilometerpauschale und bieten Bonusmöglichkeiten. Unsere Zeitpläne sind flexibel, und Sie haben die Unterstützung eines gesamten Teams, von der Planung bis zur Patientenaufnahme. Unser Leistungspaket ist ebenfalls wettbewerbsfähig. Wir bieten medizinische, zahnmedizinische und Augenversicherung mit Flexibilität, damit Sie auswählen können, was am besten für Sie funktioniert. Berechtigte Teamkollegen erhalten auch bezahlten Urlaub, die Möglichkeit zur Teilnahme an einem 401k, vom Unternehmen bezahlte Lebensversicherung und Zugang zu einem umfangreichen Mitarbeiterunterstützungsprogramm.
WIE SIE ARBEITEN: Sie werden umfassende Fachdienste gemäß den Anweisungen des behandelnden Arztes bereitstellen. Sie werden Patienten und deren Familienangehörige schulen und die Sicherheit des Patienten gewährleisten. Sie sind verantwortlich für die genaue Dokumentation und die Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften.
QUALIFIKATIONEN & ATTRIBUTEN:
- Physiotherapeut mit einer aktuellen Lizenz im Bundesstaat des Beschäftigungsorts.
- Mindestens ein Jahr Erfahrung als PT in einer akuten Umgebung ist erforderlich.
- Erfahrung in der häuslichen Pflege ist wünschenswert.
- Fähigkeit, effektiv zu kommunizieren und positive Eindrücke bei Patienten, Familien, Ärzten und Kollegen zu hinterlassen.
- Kenntnis der besten Praktiken in der Therapie.
- Fähigkeit, angemessene physiotherapeutische Urteile zu fällen.
- Fähigkeit, eine Situation zu identifizieren und sie mit der bestmöglichen Lösung zu bewältigen.
- Detailorientiert und aufmerksam.
- Disziplinierter Arbeitsstil mit der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und pünktlich zu sein.
- Gültiger Führerschein und Kfz-Versicherung mit Ihrem Namen als aufgeführter Fahrer.
HAUPTVERANTWORTUNGSBEREICHE:
- Bereitstellung von qualifizierter Physiotherapie im Zuhause des Patienten gemäß den Anweisungen des behandelnden Arztes.
- Beobachtung, Aufzeichnung und Meldung von Reaktionen, Veränderungen und Fortschritten des Patienten an den behandelnden Arzt und gegebenenfalls an das zuständige Agenturpersonal.
- Durchführung von OASIS-Bewertungen zur Entwicklung eines individuellen Pflegeplans und Anpassungen, wenn sich die Bedürfnisse ändern.
- Abschluss der Erstbewertung und Aufnahmebesuch innerhalb von 48-72 Stunden nach der Überweisung.
- Entwicklung des Pflegeplans.
- Hilfe zur Verringerung von Wiederaufnahmen ins Krankenhaus durch vorzeitige Besuche für Hochrisikopatienten.
- Behandlung von Patienten zur Schmerzlinderung, Entwicklung oder Wiederherstellung von Funktionen und Aufrechterhaltung der maximalen Leistungsfähigkeit unter Verwendung physikalischer Mittel wie Bewegung, Massage, Wärme, Wasser usw.
- Organisation der Bereitstellung der oben genannten Dienstleistungen auf ambulanter Basis, die nicht im Zuhause des Patienten erbracht werden können.
- Förderung der Kontinuität der Versorgung mit geeigneten Aufnahmen, Überweisungen und Entlassungen.
- Beratung von Patienten und Familien über die Krankheit/Verletzung und wie man in allen Phasen der Physiotherapie damit umgeht.
- Einbeziehung von Patienten und Familien in die Entwicklung des Pflegeplans.
- Unterweisung von Patienten und Familienangehörigen in der richtigen Verwendung von Geräten wie Rollstühlen, Schienen, Gehhilfen, Krücken, Gehstöcken und anderen prothetischen/orthopädischen Geräten.
- Sicherstellung, dass Patienten/Familien über die finanziellen Verantwortlichkeiten für benötigte Geräte informiert sind, indem die DME-Abteilung und/oder MSW genutzt werden.
- Hilfe zur Verringerung von Wiederaufnahmen ins Krankenhaus durch Schulung des Patienten über präventive Maßnahmen und gute Entscheidungen.
- Zuhören von Patienten und Familienangehörigen.
- Überwachung und Beaufsichtigung der Therapiedienste des Patienten, die von PTAs und, wenn angemessen, von Pflegeassistenten bereitgestellt werden.
- Bewertung des POC basierend auf der Reaktion des Patienten auf die Behandlung/medizinische Zustand und Anpassungen nach Bedarf.
- Kommunikation mit den PTAs und Pflegehilfen über die Ergebnisse der Aufsichtsbewertungen.
- Vervollständigung aller klinischen Dokumentationen gemäß den Agenturrichtlinien und Medicare/Bundesrichtlinien.
- Dokumentation aller Aspekte der Behandlung, Bewertungen und Patientenaufklärung.
- Durchführung von Chart-Audits am Standort der Agentur auf Anfrage.
- Aufrechterhaltung einer aktiven PT-Lizenz im Bundesstaat des Beschäftigungsorts.
- Kommunikation mit dem Planer über Änderungen nach Bedarf.
- Teilnahme an allen Bereitschaftsanforderungen und Fallkonferenzen.
- Teilnahme an Schulungen und obligatorischen Agenturmeetings.
- Teilnahme an der Einarbeitung/Schulung neuer Mitarbeiter.
- Aufrechterhaltung eines professionellen Erscheinungsbildes als Vertreter des Unternehmens.
- Verständnis und Anwendung der Richtlinien und Verfahren der Agentur.
WESENTLICHE FUNKTIONEN:
- Fahrt zum primären Standort des Patienten gemäß dem geplanten Besuch.
- Tägliche Anwesenheit an den zugewiesenen Besuchsorten.
- Dokumentation aller Aspekte der nachfolgenden, Entlassungs-, Evaluierungs-/Re-Zertifizierungs-/Wiederaufnahmebesuche innerhalb von 24 Stunden nach den Besuchen.
- Dokumentation aller Aspekte der Start-of-Care-Besuche innerhalb von 48 Stunden nach den Besuchen.
- Vervollständigung und Einreichung aller erforderlichen Dokumentationen innerhalb der festgelegten Unternehmensanforderungen.
- Festlegung und Befolgung des Pflegeplans, wie es im Rahmen der Praxis für einen lizenzierten Physiotherapeuten im Bundesstaat des Beschäftigungsorts zulässig ist.
GESUNDHEITSQUALIFIKATIONEN:
- Gesundheitsanforderungen: Muss alle physischen Anforderungen der Position erfüllen. Nachweis eines aktuellen negativen Tuberkulin-Hauttests oder Röntgenaufnahme oder Durchführung eines TB-Tests am Tag der Einarbeitung. Danach ist jährlich ein Tuberkulin-Hauttest erforderlich, es sei denn, der Mitarbeiter hat eine Dokumentation eines vorherigen TB-Tests. Der Mitarbeiter muss frei von physischen/medizinischen Bedingungen sein, die seine Fähigkeit einschränken oder behindern würden, die unten aufgeführten Arbeitsfunktionen auszuführen. Mitarbeiter in dieser Position können einem Risiko für die Exposition gegenüber blutübertragbaren Krankheitserregern ausgesetzt sein.
- Körperliche Anforderungen: Die hier beschriebenen körperlichen Anforderungen sind repräsentativ für die Anforderungen, die ein Mitarbeiter erfüllen muss, um die wesentlichen Funktionen dieser Stelle erfolgreich auszuführen. Angemessene Vorkehrungen können getroffen werden, um Personen mit Behinderungen die Ausführung der wesentlichen Funktionen zu ermöglichen. Unten sind die minimalen Kenntnisse/körperlichen Anforderungen dieser Position aufgeführt. Reisen ist für diese Position erforderlich.
Häufigkeit der körperlichen Anforderungen:
- Ständig (66%-100%): Lesen, Sprechen, Schreiben, Englisch Kommunikationsfähigkeiten, Computer/PDA-Nutzung, Hören/Sehen, persönliches Sprechen, Hören persönlich, Sehen für Naharbeit, Telefonieren, Hören am Telefon, Strecken/Reichen, Gehen, Sitzen, Bücken, Stehen.
- Häufig (34%-66%): Fahren, Heben bis zu 50 lbs. mit oder ohne Hilfe, Klettern, Bücken (in der Taille biegen), Hand/Fingerfertigkeit.
- Gelegentlich (2%-33%): Geruch/Geschmack unterscheiden.
- Selten (1% oder weniger): N/A.
Wir helfen Ihnen, Ihre Leidenschaft für die Patientenversorgung in die Tat umzusetzen. Bewerben Sie sich noch heute! Diese Stellenbeschreibung ist nicht dazu gedacht, eine umfassende Liste von Aktivitäten, Aufgaben oder Verantwortlichkeiten zu enthalten, die von dem Mitarbeiter verlangt werden. Aufgaben, Verantwortlichkeiten und Aktivitäten können sich jederzeit ändern oder neue können ohne Vorankündigung zugewiesen werden. Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.
Physical Therapist (PT) Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Baptist Health Home Care bietet ein unterstützendes Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und einem umfassenden Leistungspaket. Das Unternehmen hat seinen Sitz in Kentucky und fördert die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Hier arbeiten Sie eng mit einem engagierten Team zusammen, um die bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Physical Therapist (PT) erhalten könnten
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Dormont Manufacturing Co siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Physical Therapist (PT) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Dormont Manufacturing Co nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Dormont Manufacturing Co einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.