Principal Product Manager - Computer Vision

Principal Product Manager - Computer Vision

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Dormont Manufacturing Co

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Strategie für unsere Computer Vision Plattform und entwickle innovative Lösungen.
  • Unternehmen: Motorola Solutions, ein globales Unternehmen mit Fokus auf Sicherheitstechnologien.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, 401K mit Unternehmensbeitrag und großzügige Urlaubsregelungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine sicherere Zukunft durch cutting-edge Technologien und echte Auswirkungen.
  • Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Bereich KI/ML.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Unternehmensübersicht

Bei Motorola Solutions glauben wir, dass alles mit unseren Menschen beginnt. Wir sind eine globale, eng verbundene Gemeinschaft, vereint durch das unermüdliche Streben, Menschen überall sicherer zu machen. Wir entwickeln und verbinden Technologien, um Menschen, Eigentum und Orte zu schützen. Unsere Lösungen fördern die Zusammenarbeit, die für sicherere Gemeinschaften, Schulen, Krankenhäuser, Unternehmen und letztendlich sicherere Nationen entscheidend ist. Verbinden Sie sich mit einer Karriere, die zählt, und helfen Sie uns, eine sicherere Zukunft aufzubauen.

Abteilungsübersicht

Die Innovationen, Produkte und Dienstleistungen von Motorola Solutions spielen eine wesentliche Rolle im Leben der Menschen. Unser End-to-End-Softwarelösungsangebot hilft Kunden, Notfallkommunikation zu verwalten, Videos und Beweise zu verarbeiten und modernste KI-gesteuerte Analysen für Sicherheits- und Betriebsinsights zu nutzen. Wir sind Branchenführer in der Videoüberwachung und -analyse, mit Lösungen, die in mehr als 120 Ländern in verschiedenen Umgebungen wie Schulgeländen, Verkehrssystemen, Gesundheitszentren, öffentlichen Einrichtungen, kritischer Infrastruktur, Gefängnissen, Fabriken, Casinos, Flughäfen, Finanzinstituten, Regierungsgebäuden und Einzelhändlern eingesetzt werden. Unsere KI-gesteuerten Sicherheitslösungen integrieren fortschrittliche Videoanalytik, maschinelles Lernen und eingebettete Intelligenz, um proaktive Bedrohungserkennung, verbesserte Situationswahrnehmung und automatisierte Entscheidungsfindung zu ermöglichen.

Stellenbeschreibung

In dieser Position berichten Sie an den VP von AI für Motorola Solutions. Der Principal Product Manager - Computer Vision wird ein kritischer, hochwirksamer Führer sein, der es liebt, hochgradig mehrdeutige Konzepte in unternehmensweite Computer Vision-Lösungen umzuwandeln. Er wird verantwortlich sein für die Definition und Umsetzung der Strategie, des Fahrplans und des messbaren Erfolgs unserer Kern-Computer Vision-Plattform. Diese Rolle ist entscheidend für die Zusammenarbeit mit internen Produktleitern, um die Anforderungen der Plattform zu definieren und die Einführung zentraler KI-Modelle und grundlegender KI-Infrastruktur über das Produktportfolio von Motorola voranzutreiben. Dazu gehört das Produktmanagement für unsere unternehmensweiten Cloud- und Edge-KI-Plattformen, um sicherzustellen, dass unsere KI-Investitionen in quantifizierbare, verbesserte Kunden- und Geschäftsergebnisse umgesetzt werden. Diese Rolle umfasst auch die Produktverantwortung für ausgewählte End-to-End-Computer Vision-basierte Produkte.

Hauptverantwortlichkeiten

  • Plattformproduktstrategie & Fahrplan: Definieren Sie die Vision, Strategie und den Fahrplan für die Computer Vision-Plattform und stellen Sie sicher, dass sie mit dem gesamten Produktportfolio und den strategischen Geschäftszielen von Motorola Solutions übereinstimmt.
  • Interne Partnerverwaltung & Abstimmung: Dienen Sie als primärer Produktleiter für die Plattform, engagieren Sie sich mit internen Produktleitern und -teams bei Motorola, um deren Bedürfnisse im Bereich Computer Vision zu verstehen, die Anforderungen der Plattform (APIs, Funktionen, Skalierbarkeit) zu definieren und die Einführung von Plattformdiensten voranzutreiben.
  • Produktdefinition & Anforderungen: Verfassen Sie hochwertige Marktanforderungsdokumente (MRDs), Produktanforderungsdokumente (PRDs) und Benutzerstories für die Kernfähigkeiten der Plattform (z.B. Modellbereitstellung, Datenpipelines, Edge-to-Cloud-Synchronisation) und für ausgewählte End-to-End-Computer Vision-Produkte.
  • KI-Modell-Lebenszyklusbesitz: Übernehmen Sie den Produktlebenszyklus für zentrale, wiederverwendbare Computer Vision-Modelle und grundlegende KI-Infrastruktur, von der Ideenfindung und Forschungszusammenarbeit bis hin zu Bereitstellung, Einführung und Stilllegung.
  • Plattform-Erfolgsmetriken: Definieren, implementieren und verfolgen Sie wichtige Geschäfts-, Kunden- und technische Metriken (z.B. Plattformnutzung, Leistung, Latenz, Kosteneffizienz und quantifizierbare Kundenergebnisse), um den Erfolg und die Gesundheit der Plattform zu messen und kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben.
  • Markt- & Kundeninsights: Führen Sie Marktforschung, Wettbewerbsanalysen und Kunden-/Partnerentdeckungen durch, um neue Möglichkeiten zu identifizieren, Produktkonzepte zu validieren und strategische Entscheidungen über Build- oder Buy-Optionen zu informieren.

Qualifikationen & Erfahrung

  • Über 10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, mit Schwerpunkt auf Plattformprodukten, KI/ML oder komplexen, funktionsübergreifenden technischen Bereichen.
  • Technisches Verständnis: Tiefes Verständnis von Computer Vision und maschinellem Lernen, Lebenszyklus des maschinellen Lernens (MLOps), Datenplattformen und den Herausforderungen beim Aufbau und der Bereitstellung zentraler, wiederverwendbarer KI-Infrastruktur und -Modelle. Nachgewiesene Fähigkeit, an technischen Diskussionen mit Ingenieurteams teilzunehmen, architektonische Abwägungen zu verstehen und klare, messbare Produktanforderungen zu definieren.
  • Produktstrategie & Metriken: Nachgewiesene Erfahrung in der Definition von Produktvision, Strategie und Fahrplänen. Fachkenntnisse in der Definition und Implementierung von Metrikrahmen (KPIs, OKRs), um den Produkterfolg (Nutzung, Umsatz, Kundenwert) zu messen und organisatorische Veränderungen und Verantwortlichkeit voranzutreiben.
  • Starke analytische Fähigkeiten, mit Erfahrung in der Arbeit mit KI-Leistungsmetriken (z.B. Präzision/Rückruf), Echtzeit-Videoverarbeitung und Inferenzoptimierung.
  • Führung: Nachgewiesene Fähigkeit, auf einem Principal-Niveau zu arbeiten, senior Führungskräfte in Organisationen zu beeinflussen, Konsens zu erzielen und komplexe technische und strategische Konzepte klar und prägnant zu kommunizieren, einschließlich der Präsentation von Fahrplanelementen und Geschäftsfällen.
  • Kundenorientiert mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz beim Aufbau starker Beziehungen und der Durchführung von frühen Entdeckungen, um interne und externe Kundenbedürfnisse zu verstehen.
  • Fachwissen: Erfahrung in der öffentlichen Sicherheit, sicherheitsfokussierter Software (z.B. Videoüberwachung, Beweisverwaltung), mission-critical Systeme oder Notfallkommunikation ist von Vorteil.
  • Wegfindung: Erfahrung darin, anfängliche Definitionen für „hochgradig mehrdeutige“ Produktkonzepte zu bringen und frühe Entdeckungen für aufkommende Initiativen durchzuführen.

Zielbasis Gehaltsspanne: 220.000 USD - 250.000 USD. Im Einklang mit den Werten von Motorola Solutions und geltendem Recht stellen wir die folgenden Informationen zur Verfügung, um die Transparenz und Gleichheit der Vergütung zu fördern. Die Vergütung innerhalb dieses Rahmens variiert und hängt von berufsbezogenem Wissen, Fähigkeiten und Erfahrungen ab. Das tatsächliche Angebot basiert auf dem individuellen Kandidaten.

Grundanforderungen

  • Über 10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement in einem technischen Bereich.
  • Reiseanforderungen: 10-25%
  • Umzug bereitgestellt: Nein
  • Positionstyp: Erfahren
  • Empfehlungszahlungsplan: Nein

Unsere US-Benefits umfassen:

  • Incentive-Bonuspläne
  • Medizinische, zahnärztliche und visuelle Leistungen
  • 401K mit Unternehmensbeitrag
  • 10 bezahlte Feiertage
  • Großzügige Urlaubsregelungen
  • Aktienkaufplan für Mitarbeiter
  • Bezahlte Eltern- und Familienzeit und mehr!

Motorola Solutions ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten ohne Rücksicht auf Rasse, Farbe, Religion oder Glauben, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus oder eine andere gesetzlich geschützte Eigenschaft Berücksichtigung für eine Anstellung. Wir sind stolz auf unsere menschenorientierte und gemeinschaftsorientierte Kultur, die jeden Motorolan ermächtigt, sein authentischstes Selbst zu sein und seine beste Arbeit zu leisten, um das Versprechen einer sichereren Welt zu erfüllen. Wenn Sie unserem Team beitreten möchten, aber das Gefühl haben, dass Sie nicht alle bevorzugten Fähigkeiten erfüllen, würden wir dennoch gerne hören, warum Sie denken, dass Sie eine großartige Ergänzung für unser Team wären. Wir setzen uns dafür ein, ein integratives und barrierefreies Rekrutierungserlebnis für Kandidaten mit Behinderungen oder anderen physischen oder psychischen Gesundheitszuständen zu bieten. Um eine Unterkunft zu beantragen, füllen Sie bitte das Formular für angemessene Unterkünfte aus, damit wir Ihnen helfen können.

Principal Product Manager - Computer Vision Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co

Dormont Manufacturing Co ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf die Möglichkeit bietet, an der Weiterentwicklung der SonarQube-Plattform zu arbeiten. Mit einer flexiblen Arbeitsweise, die sowohl Büro- als auch Remote-Tage umfasst, fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des kontinuierlichen Lernens, während es gleichzeitig spannende Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld bietet.

Dormont Manufacturing Co

Kontaktdaten:

Dormont Manufacturing Co Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Principal Product Manager - Computer Vision erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Dormont Manufacturing Co anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Principal Product Manager - Computer Vision bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Dormont Manufacturing Co vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal Product Manager - Computer Vision mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Computer Vision
Künstliche Intelligenz (KI)
Maschinelles Lernen (ML)
Marktanalyse
Technische Diskussionen
Produktstrategie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Dormont Manufacturing Co klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.