Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite große Cloud- und Netzwerktransformationen und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: NTT DATA, ein führendes Unternehmen für technische Exzellenz und Innovation.
- Vorteile: Hybrides Arbeiten, vielfältige Karrieremöglichkeiten und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines globalen Teams, das Vielfalt schätzt und fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und mache einen echten Unterschied für Kunden und Gesellschaft.
- Qualifikationen: Erfahrung in großen Cloud-Projekten und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Setzen Sie sich weiterhin für ein Unternehmen ein, das die Grenzen des Möglichen verschiebt. Bei NTT DATA sind wir bekannt für unsere technische Exzellenz, führenden Innovationen und dafür, einen Unterschied für unsere Kunden und die Gesellschaft zu machen. Unser Arbeitsplatz fördert Vielfalt und Inklusion – es ist ein Ort, an dem Sie weiterhin wachsen, dazugehören und gedeihen können. Ihre Karriere hier dreht sich darum, an sich selbst zu glauben und neue Chancen und Herausforderungen zu ergreifen. Es geht darum, Ihre Fähigkeiten und Ihr Fachwissen in Ihrer aktuellen Rolle zu erweitern und sich auf zukünftige Fortschritte vorzubereiten. Deshalb ermutigen wir Sie, jede Gelegenheit zu nutzen, um Ihre Karriere innerhalb unseres großartigen globalen Teams voranzutreiben.
Solution Leads engagieren sich von der Entstehung der Gelegenheit bis zur Vertragsunterzeichnung, definieren die gesamte Lösungsvorstellung, die Verfolgungsstrategie und die kommerzielle Erzählung. Sie leiten kundenorientierte Workshops, Executive-Pitches und interne Governance und arbeiten eng mit den Bereichen Vertrieb, Industrie, Lieferung, Kommerz und Recht zusammen. Solution Leads konzentrieren sich hauptsächlich auf großangelegte Möglichkeiten (über 1 Mio. € ACV), die aus internen Vertriebsbereichen stammen, mit Ausnahmen für strategische Konten oder inkubierte Portfolioangebote. Sie werden von Offshore-Pre-Sales-Teams bei der detaillierten Lösungsentwicklung, Preisgestaltung, SOW-Entwicklung und der Ausführung von RFP-Antworten unterstützt. Die meisten Solution Leads decken das gesamte Cloud- und Netzwerkportfolio ab, wobei einige Rollen auf spezifische Schwerpunktbereiche ausgerichtet sind:
- Netzwerktransformation
- Infrastrukturmodernisierung
- Born-in-the-Cloud-Transformation
Wichtige Rollen und Verantwortlichkeiten
- Chancenqualifizierung & Verfolgungsleitung
Qualifizieren Sie frühzeitige Chancen und bestimmen Sie die Deal-Viabilität, die Eignung des Kunden und die strategische Ausrichtung. Definieren und leiten Sie die Verfolgungsstrategie, Gewinn-Themen, Lösungspositionierung und die executive Erzählung. Übernehmen Sie die Verantwortung für Chancen von der Qualifizierung bis zur Vertragsunterzeichnung für Deals im Rahmen des Umfangs. - Lösungs- & Wertdefinition
Architekt der gesamten End-to-End-Lösung, die die Geschäftsergebnisse des Kunden mit Cloud- und Netzwerkfähigkeiten in Einklang bringt. Leiten Sie Kundenworkshops, um Anforderungen, Transformations-Roadmaps und Betriebsmodelle zu gestalten. Übersetzen Sie komplexe technische Lösungen in klare Wertversprechen auf Executive-Ebene. - Deal-Governance & Ausführung
Leiten Sie die interne Deal-Governance und sichern Sie Genehmigungen über die Bereiche Lieferung, Kommerz, Finanzen, Recht und Risiko. Koordinieren Sie Offshore-Pre-Sales-Teams, die Preisgestaltungsmodelle, SOWs und detaillierte Vorschlagsinhalte liefern. Stellen Sie die Durchführbarkeit der Lösung, die kommerzielle Robustheit und die Bereitstellung vor der Vertragsunterzeichnung sicher. - Vertrieb & Kontozusammenarbeit
Arbeiten Sie eng mit lokalen Vertriebs- und Industrieteams zusammen, um die Kontoplanung und die Entwicklung der Pipeline zu unterstützen. Bauen Sie vertrauensvolle Beziehungen zu den Account-Teams auf und fungieren Sie als Autorität für Cloud-/Netzwerklösungen. Unterstützen Sie strategische Kontenentwicklungsinitiativen, die mit den Wachstumsprioritäten des Portfolios übereinstimmen. - Portfolio- & Fähigkeitsentwicklung
Tragen Sie zur Weiterentwicklung von Lösungsangeboten, Referenzarchitekturen und GTM-Assets bei. Teilen Sie Deal-Einsichten und Lektionen, um die Verfolgungseffektivität kontinuierlich zu verbessern. Unterstützen Sie Mentoring und Fähigkeitssteigerung in Pre-Sales- und Lösungsteams.
Kenntnisse, Fähigkeiten und Eigenschaften
- Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung großangelegter Cloud- und/oder Netzwerktransformationen (über 1 Mio. € ACV).
- Starkes End-to-End-Verständnis von Cloud-, Netzwerk- und Managed-Service-Betriebsmodellen.
- Fähigkeit, sowohl auf exekutiver als auch auf technischer Ebene glaubwürdig zu agieren.
- Ausgezeichnete Stakeholder-Management- und interne Orchestrierungsfähigkeiten.
- Starkes kommerzielles Bewusstsein, einschließlich Preisgestaltungsmodelle, Risikomanagement und vertragliche Strukturen.
- Sichere Moderation von Kundenworkshops und Executive-Präsentationen.
- Portfolio-spezifische Expertise (eine oder mehrere)
- Netzwerktransformation: Großangelegte Unternehmensnetzwerkgestaltung und -transformation, verwaltete Netzwerkdienste und Netzwerkoperationen, Sicherheit, Konnektivität und hybride Architekturen.
- Infrastrukturmodernisierung: ITO- und verwaltete Infrastrukturservices, öffentliche, private und hybride Cloud-Plattformen, Serviceintegration, SLAs und operationale Governance.
- Born-in-the-Cloud: Hyperscaler-native Architekturen (AWS, Azure, GCP), DevSecOps, CI/CD, Beobachtbarkeit und SRE, FinOps, Anwendungsmodernisierung und cloud-native Plattformen.
- Abschluss in Informationstechnologie, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
- Relevante Cloud-Zertifizierungen (AWS, Azure, GCP – bevorzugt auf Professional/Expert-Niveau).
- SAFe- oder Agile-Zertifizierungen von Vorteil.
Akademische Qualifikationen und Zertifizierungen
Arbeitsplatztyp
Hybrides Arbeiten
Gleichberechtigter Arbeitgeber
NTT DATA ist stolz darauf, ein gleichberechtigter Arbeitgeber zu sein, mit einer globalen Kultur, die Vielfalt fördert. Wir setzen uns dafür ein, ein Umfeld zu schaffen, das frei von unfairer Diskriminierung und Belästigung ist. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Rasse, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, Nationalität, Behinderung, Schwangerschaft, Familienstand, Veteranenstatus oder einer anderen geschützten Kategorie.
Principal Solution Lead, Born in the Cloud Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
NTT DATA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der technologische Exzellenz und Innovationen fördert und gleichzeitig ein Umfeld schafft, in dem Vielfalt und Inklusion geschätzt werden. Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern und sich auf zukünftige Karriereschritte vorzubereiten, während sie an bedeutenden Projekten arbeiten, die einen echten Unterschied für unsere Kunden und die Gesellschaft machen. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung bieten wir eine einzigartige Arbeitskultur, die Zusammenarbeit und Wachstum fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Principal Solution Lead, Born in the Cloud erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Dormont Manufacturing Co bewerben
Viele Unternehmen, wie Dormont Manufacturing Co, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal Solution Lead, Born in the Cloud mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Dormont Manufacturing Co und die ausgeschriebene Position Principal Solution Lead, Born in the Cloud zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Dormont Manufacturing Co an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
