Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere die digitale Produktstrategie für Online-Versicherungsvertrieb und -Service.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer Kultur der Selbstverantwortung und Kundenorientierung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Produkte, die das Kundenerlebnis revolutionieren und echte Auswirkungen haben.
- Qualifikationen: 5-10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in Versicherungen oder Fintech.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Built on meritocracy, our unique company culture rewards self-starters and those who are committed to doing what is best for our customers.
Brown & Brown is Seeking a
Product Manager – Digital Distribution and Servicing to join our growing team.
- How You Will Contribute
- Define and own the digital product strategy for online insurance distribution and servicing
- Translate business goals into a clear product roadmap aligned with growth, efficiency, and customer experience objectives
- Identify opportunities to expand digital channels (e. g. aggregator platforms, direct-to-consumer, embedded insurance)
- Drive improvements in quote-to-bind journeys, focusing on conversion rate optimization (CRO)
- Optimize digital funnels across web, mobile, and partner ecosystems
- Lead experimentation (A/B testing) to continuously improve acquisition performance
- Design and deliver scalable self‑service capabilities (policy management, claims initiation, endorsements, renewals)
- Reduce cost‑to‑serve through automation and intelligent workflows
- Enhance customer experience through seamless omnichannel journeys
- Define and track KPIs across the product lifecycle
- Leverage data to prioritize backlog and inform product decisions
- Partner with data science teams to embed personalization, pricing insights, and predictive models
- Own the product backlog and work closely with engineering teams in agile delivery models
- Translate business requirements into clear user stories and acceptance criteria
- Ensure timely, high‑quality delivery of product features
- Collaborate with underwriting, distribution, marketing, operations, and compliance teams
- Align senior stakeholders on roadmap priorities and trade‑offs
- Act as the “voice of the customer” across internal forums
- Ensure all digital journeys comply with regulatory requirements across relevant markets
- Work closely with compliance and risk teams to embed controls within digital processes
- Build and lead a high‑performing team of digital product managers
Skills & Experience to Be Successful
- 5–10+ years of product management experience, ideally within insurance, fintech, or digital platforms
- Strong experience in digital acquisition funnels and/or high‑volume transactional products
- Proven track record of delivering customer‑facing digital products at scale
- Deep understanding of digital distribution models (aggregators, direct, embedded)
- Strong analytical mindset with experience using data to drive decisions
- Experience with agile methodologies and product management tools (e. g. Jira, Confluence)
- Excellent stakeholder management and communication skills
- Insurance products (e. g. personal lines, SME, or specialty lines)
- Knowledge of policy lifecycle (quote, bind, service, claims, renewals)
- Familiarity with pricing, underwriting, and regulatory constraints
- Able to travel up to 30%
- Experience in the insurance industry, including risk, and regulatory considerations (preferred)
- Pay Range
- Teammate Benefits & Total Well-Being
We go beyond standard benefits, focusing on the total well‑being of our teammates, including:
- Health Benefits: Medical/Rx, Dental, Vision, Life Insurance, Disability Insurance
- Financial Benefits: ESPP; 401k; Student Loan Assistance; Tuition Reimbursement
- Mental Health & Wellness: Free Mental Health & Enhanced Advocacy Services
- Beyond Benefits: Paid Time Off, Holidays, Preferred Partner Discounts and more.
- The Power To Be Yourself
As an Equal Opportunity Employer, we are committed to fostering an inclusive environment comprised of people from all backgrounds, with a variety of experiences and perspectives, guided by our Diversity, Inclusion & Belonging (DIB) motto, “The Power to Be Yourself”.
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Product Manager - Digital Distribution and Servicing Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Dormont Manufacturing Co ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf die Möglichkeit bietet, an der Weiterentwicklung der SonarQube-Plattform zu arbeiten. Mit einer flexiblen Arbeitsweise, die sowohl Büro- als auch Remote-Tage umfasst, fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des kontinuierlichen Lernens, während es gleichzeitig spannende Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager - Digital Distribution and Servicing erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Dormont Manufacturing Co an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager - Digital Distribution and Servicing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Dormont Manufacturing Co?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Dormont Manufacturing Co arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Dormont Manufacturing Co übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Dormont Manufacturing Co spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Dormont Manufacturing Co, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Dormont Manufacturing Co solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Dormont Manufacturing Co genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
