Reading Interventionist

Stellenbeschreibung

Stellt direkte, ansprechende synchrone und asynchrone Lernerfahrungen für Schüler täglich bereit (die Stunden werden durch staatliche/klientenspezifische Bedürfnisse bestimmt). Bietet gezieltes, personalisiertes Feedback unter Verwendung verschiedener Techniken. Differenziert den Unterricht basierend auf dem Leistungsniveau der Schüler. Plant täglich Zeit ein, um auf das Lernmanagementsystem zuzugreifen und den Fortschritt der Schüler zu überprüfen sowie eingereichte Aufgaben zu bewerten. Schafft eine einladende Klassenumgebung unter Einhaltung der Richtlinien zur Kursgestaltung und -verwaltung. Lernt aktiv und engagiert sich im Lehrplan. Analysiert die Daten der Schüler und identifiziert geeignete Maßnahmen zur Verbesserung der Schülerleistungen. Hält sich an staatliche und klientenspezifische Richtlinien und Verfahren und erfüllt nicht verhandelbare Fristen. Unterstützt die Lehrkräfte im Klassenzimmer bei der Klassenverwaltung, curricularen und didaktischen Fragen sowie bei grundlegenden Problemen in einer virtuellen Klassenumgebung, die den Richtlinien und Verfahren entspricht. Verpflichtung zur Personalisierung des Lernens für alle Schüler. Fähigkeit, an monatlichen Datenanalysebesprechungen teilzunehmen, mit anderen Lehrern zusammenzuarbeiten, um numerische, tabellarische und grafische Darstellungen von Schülerdaten zu interpretieren und zu erstellen, und diese zur Steuerung von Unterrichtsentscheidungen zu nutzen. Absolviert zusätzliche Schulungen im Rahmen des Lehrerinduktionsprogramms und jährlich nach Bedarf. Erstellt und/oder ergänzt Kursinhalte gemäß den vorgeschriebenen Richtlinien und Verfahren unter Verwendung geeigneter asynchroner und synchroner Werkzeuge unter Anleitung des Managers und des Inhaltsteams. Etabliert und pflegt positive Beziehungen zu Familien und kommuniziert proaktiv zeitnah mit allen Beteiligten. Erhält zusätzliche staatliche Zertifikate auf Anfrage und hält alle aktiven Zertifikate aufrecht. Arbeitet an zusätzlichen Projekten nach Bedarf. Zeigt Engagement für Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion gegenüber allen Beteiligten.

Erforderliche Zertifikate und Lizenzen: Florida Department of Education Elementary School Florida 5-Year Professional Educator’s Certificate erforderlich.

Wohnsitzanforderungen: Diese Position ist virtuell und steht Bewohnern der 50 Bundesstaaten und D.C. offen.

Startdatum: Schuljahr 2026–2027

Vergütung & Leistungen: Stride, Inc. berücksichtigt die Ausbildung, Erfahrung und Qualifikationen einer Person sowie den Arbeitsort der Position, die erwartete Qualität und Quantität der Arbeit, erforderliche Reisen, den externen Markt und den internen Wert bei der Festlegung des Gehaltsniveaus eines neuen Mitarbeiters. Die Angebote liegen typischerweise im unteren Bereich der Spanne. Wir erwarten, dass die Gehaltsspanne zwischen 43.877,00 $ und 47.500,00 $ liegt. Berechtigte Mitarbeiter können einen Bonus erhalten. Dieses Gehalt ist nicht garantiert, da die Vergütung einer Person je nach verschiedenen Faktoren variieren kann. Diese Faktoren umfassen, sind aber nicht beschränkt auf, geografische Lage, Erfahrung, Ausbildung und lokale Marktbedingungen. Stride bietet ein umfassendes Leistungspaket für berechtigte Mitarbeiter, das Gesundheitsleistungen, Altersvorsorgebeiträge und bezahlte Freizeit umfassen kann.

Arbeitsumfeld: Die hier beschriebenen Merkmale des Arbeitsumfelds sind repräsentativ für die, denen ein Mitarbeiter begegnet, während er die wesentlichen Funktionen dieser Stelle ausführt. Angemessene Vorkehrungen können getroffen werden, um es Personen mit Behinderungen zu ermöglichen, die wesentlichen Funktionen auszuführen. Dies ist eine Homeoffice-Position.

Beschäftigungsart: Regelmäßige Anstellung

Die oben genannte Stelle ist nicht als vollständige Liste der Aufgaben und Standards der Position gedacht. Die Stelleninhaber befolgen alle anderen Anweisungen und führen alle anderen verwandten Aufgaben aus, die von ihrem Vorgesetzten zugewiesen werden. Alle Beschäftigungsverhältnisse sind „nach Belieben“, wie es das Gesetz des Staates, in dem der Mitarbeiter arbeitet, vorschreibt.

Unterkunftsanfrage: Wenn Sie ein Arbeitssuchender mit einer Behinderung sind und eine angemessene Unterkunft benötigen, um sich für eine unserer Stellen zu bewerben, können Sie die entsprechende Unterkunft anfordern, indem Sie stridecareers@k12.com kontaktieren.

Gleichberechtigter Arbeitgeber/geschützte Veteranen/Personen mit Behinderungen. Stride, Inc. ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Bewerber erhalten eine Berücksichtigung für die Beschäftigung basierend auf Verdiensten, ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung oder geschützten Veteranenstatus oder aus einem anderen Grund, der durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze verboten ist. Stride, Inc. erfüllt alle gesetzlich geforderten Verpflichtungen zur positiven Aktion. Bewerber werden nicht diskriminiert, weil sie nach ihrem eigenen Gehalt oder dem Gehalt eines anderen Mitarbeiters oder Bewerbers gefragt, diskutiert oder dieses offengelegt haben.