Regional Head IT Business Engagement - Europe

Wir suchen motivierte, engagierte Personen, die dazu beitragen, die Reisen aller zu verbessern. Diese Position ist global und Bewerbungen sind aus allen gategroup Standorten in Europa willkommen. Der endgültige Arbeitsort wird basierend auf dem Standort des erfolgreichen Kandidaten festgelegt.

Bewerbungsanforderungen: Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung mit einem Lebenslauf in Englisch ein, da Englisch die Arbeitssprache für diese Rolle ist. Interne Bewerber: Gemäß interner Richtlinien werden interne Kandidaten gebeten, ihren aktuellen Vorgesetzten vor der Bewerbung zu informieren.

Stellenbeschreibung: Die Position des Regional Head IT Business Engagement spielt eine entscheidende Rolle bei der Weiterentwicklung der IT-Geschäftsstrategie des Unternehmens. Als primärer Ansprechpartner zwischen IT und dem Geschäft in den zugewiesenen Regionen fördert diese Rolle IT-Dienstleistungen und -fähigkeiten und stellt sicher, dass IT-Lösungen geliefert werden, die den Geschäftsbedürfnissen entsprechen. Darüber hinaus dient die Position als Brücke zwischen verschiedenen Regionen, Funktionen und Führungsebenen, um die Entwicklung der Geschäftstechnologiestrategie, die Identifizierung von Lösungen, das Servicemanagement, das Risikomanagement und das Beziehungsmanagement voranzutreiben.

Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Verantwortlich für die Leitung des regionalen IT-Teams, um:
• Die Umsetzung der vereinbarten IT-Roadmaps sicherzustellen, die Implementierung von IT-Lösungen zu überwachen und erfolgreiche Rollouts in der gesamten Organisation und an Kunden voranzutreiben;
• Die effiziente Bereitstellung aller regionalen IT-Dienste, einschließlich IT-Support, Infrastrukturmanagement und regionaler Anwendungswartung, sicherzustellen und IT-Initiativen mit den Unternehmenszielen in der Region abzustimmen.
• Als zentrale Eskalationsstelle zwischen IT und Geschäft in allen funktionalen IT-Bereichen zu agieren und sicherzustellen, dass alle Drittanbieter identifiziert und verwaltet werden.
• Die Kompatibilität von Lösungen mit den Unternehmensstandards sicherzustellen.
• Mit der Geschäftsführung und den Stakeholdern zusammenzuarbeiten, um Chancen zu identifizieren, Projekte zu priorisieren und die regionalen Investitionsaufnahmeprozesse sowie die Budgetplanung zu überwachen.
• Eine gemeinsame Vision für Lösungen zu schaffen, Entscheidungsfindung zu erleichtern und neue Möglichkeiten zu identifizieren.
• IT-Servicelevels und Prioritäten an das Geschäft zu kommunizieren.
• Ein Verfahren zur Konsolidierung von Geschäftsroadmaps zu entwickeln und umzusetzen, um Anforderungen zu priorisieren und zur Investitionsgenehmigung vorzulegen.
• Konzeptideen zu verstärken und neue Investitionen in IT-bezogene Themen zu unterstützen.
• Eine gründliche Analyse der Geschäftsanforderungen durchzuführen, um Lösungen zu empfehlen, die den Geschäftsbedürfnissen entsprechen.
• Mit Architektur-, Design- und Betriebsteams zusammenzuarbeiten, um die Kompatibilität von Lösungen mit den Unternehmensstandards sicherzustellen.
• Neue Lösungsmöglichkeiten zu identifizieren, zu prüfen und zu bewerten, um die Bedürfnisse interner und externer Kunden zu adressieren.
• Servicelevels mit IT CoE und Operations zu verhandeln und zu vereinbaren, die Leistung zu überwachen und als Eskalationsstelle für kritische Serviceprobleme zu fungieren.
• Die Kosten für Dienstleistungen mit den Geschäftsanforderungen in Einklang zu bringen, wenn neue Anforderungen bearbeitet werden.

Qualifikationen:

Bildung: Bachelor-Abschluss in Informationstechnologie, Informatik, Ingenieurwesen oder Betriebswirtschaftslehre oder gleichwertige Erfahrung. Bevorzugt: Master-Abschluss in IT-Management, Betriebswirtschaftslehre oder digitaler Transformation.

Berufserfahrung: 10+ Jahre Erfahrung in IT- und geschäftsorientierten Technologierollen, 10+ Jahre Führungserfahrung, einschließlich der Leitung regionaler oder multinationale IT-Teams. Nachweisliche Erfahrung in der Definition und Umsetzung regionaler IT-Strategien und -Roadmaps, die mit der globalen IT-Richtung übereinstimmen. Starke Kenntnisse in der regionalen IT-Servicebereitstellung und -betrieb, einschließlich Infrastruktur, Anwendungen und Support. Nachgewiesene Fähigkeit, in komplexen, multinationalen Umgebungen zu arbeiten und mit der oberen Geschäftsführung zusammenzuarbeiten. Erfahrung im Management von IT-Budgets, Lieferantenbeziehungen und Serviceleistungen.

Technische Fähigkeiten: Breites Verständnis von Unternehmens-IT-Diensten, einschließlich Anwendungen, Infrastruktur, Arbeitsplatz und Betrieb. Solides Wissen über IT-Service-Management (ITIL) und Servicemodelle. Verständnis von Technologie-Roadmapping, Portfoliomanagement und Nachfragepriorisierung. Vertrautheit mit Themen der digitalen Transformation (einschließlich Automatisierung und KI) als Enabler innerhalb von Geschäftslösungen. Zertifizierungen in ITIL, COBIT oder ähnlichen IT-Governance-/Service-Frameworks (bevorzugt).

Sprachen: Ausgezeichnete Englischkenntnisse; zusätzliche Hauptsprachen sind von Vorteil.

Erforderliche Kernkompetenzen:

• Strategisches und geschäftsorientiertes Denken: Übersetzt die Geschäftsstrategie in klare regionale IT-Roadmaps und Prioritäten, die mit der globalen IT-Richtung übereinstimmen.
• IT-Führung und Verantwortung: Übernimmt die volle Verantwortung für die regionale IT-Leistung, Servicequalität, Kosteneffizienz und Risikomanagement.
• Führung von Mitarbeitern und Talententwicklung: Leitet und entwickelt regionale IT- und Business-Engagement-Teams und fördert Verantwortung, Engagement und Leistung.
• Stakeholder- und Beziehungsmanagement: Baut vertrauensvolle Partnerschaften mit regionalen Geschäftsführern auf und fungiert als primäre Eskalationsstelle zwischen IT und dem Geschäft.
• Ausführung und operationale Disziplin: Balanciert Innovation, Standardisierung und operationale Exzellenz, um zuverlässige IT-Dienste unter sich ändernden Geschäftsanforderungen bereitzustellen.

Wenn Sie Teil eines Teams sein möchten, das dazu beiträgt, Reise- und kulinarische Erinnerungen zu schaffen, schließen Sie sich uns an!