Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe umfassende Bewertungen durch und entwickle individuelle Pflegepläne für Mitglieder.
- Unternehmen: CVS Health - ein Unternehmen, das sich um die Gesundheit der Menschen kümmert.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten von zu Hause, umfassende Gesundheitsleistungen und Wettbewerbsfähige Gehälter.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Wachstum und klinische Exzellenz.
- Warum dieser Job: Mache einen echten Unterschied im Leben der Mitglieder und fördere ihre Gesundheit.
- Qualifikationen: Lizenzierter RN in Texas mit mindestens 3 Jahren klinischer Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60522 - 129615 € pro Jahr.
Wir bauen eine Welt der Gesundheit um jede Einzelperson – und gestalten ein vernetztes, bequemes und mitfühlendes Gesundheitserlebnis. Bei CVS Health® sind Sie von leidenschaftlichen Kollegen umgeben, die sich tief kümmern, mit einem Ziel innovieren, Verantwortung übernehmen und Sicherheit sowie Qualität in allem, was wir tun, priorisieren. Schließen Sie sich uns an und werden Sie Teil von etwas Größerem – helfen Sie dabei, die Gesundheitsversorgung für jeden Einzelnen, jede Familie und jede Gemeinschaft zu vereinfachen.
Position Zusammenfassung: Krankenschwester Fallmanager (RN) für eine Homeoffice-Rolle, die häufige lokale Reisen für Hausbesuche bei Mitgliedern und gelegentliche Besuche in Pflegeeinrichtungen innerhalb des Denton County (Denton, Justin, Ponder, Flower Mound, Highland Village, North Lake) erfordert. In dieser Rolle bieten Sie hochwertige Fallmanagementdienste durch eine Kombination aus telefonischer und persönlicher Interaktion an, um Mitgliedern zu helfen, ihre Gesundheitsbedürfnisse zu navigieren und verbesserte Gesundheitsergebnisse zu erzielen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Durchführung umfassender telefonischer und persönlicher Bewertungen zur Beurteilung der medizinischen und psychischen Gesundheitsbedürfnisse der Mitglieder
- Entwicklung und Implementierung individueller Pflegepläne unter Berücksichtigung klinischer und programmbezogener Richtlinien
- Koordination und Überwachung laufender Aktivitäten des Pflegeplans, Anpassung nach Bedarf zur Verbesserung der Ergebnisse
- Zusammenarbeit in multidisziplinären Fallbesprechungen zur Optimierung der Gesundheitsergebnisse der Mitglieder
- Identifizierung und Eskalation von Qualitätsproblemen über die entsprechenden Kanäle
- Einbindung der Mitglieder durch motivierende Gesprächsführung und Coaching-Techniken zur Förderung gesunder Lebensstilentscheidungen
- Aufklärung und Ermächtigung der Mitglieder zur aktiven Teilnahme an Entscheidungen über ihre Gesundheitsversorgung mit ihren Anbietern
- Verwendung starker Verhandlungs- und Koordinationsfähigkeiten zur Sicherstellung geeigneter Dienstleistungen und Ressourcen
- Sicherstellung einer genauen und zeitnahen Dokumentation unter Einhaltung der regulatorischen, akkreditierungs- und unternehmensinternen Standards
- Als Ausbilder und Mentor für neue Krankenschwestern und klinisches Personal fungieren
- Unterstützung bei der Einarbeitung durch Schulung von Richtlinien, Arbeitsabläufen und Best Practices
- Förderung eines positiven, unterstützenden Lernumfelds, das klinische Exzellenz fördert
Erforderliche Qualifikationen:
- Lizenzierte registrierte Krankenschwester in Texas
- 3 oder mehr Jahre klinische Erfahrung in der Krankenpflege
- 1 oder mehr Jahre Erfahrung im Fallmanagement
- Besitz eines zuverlässigen Fahrzeugs und Bereitschaft, bis zu 75% der Zeit zu reisen. Die Kilometer werden gemäß unserer Unternehmensrichtlinie zur Reisekostenerstattung erstattet
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung in einer Managed Care Organisation (MCO)
- Erfahrung im STAR Kids Programm
- Bevorzugt zweisprachig (Englisch/Spanisch)
Warum uns beitreten?
- Flexibles Homeoffice-Umfeld mit bedeutendem persönlichen Kontakt zu Patienten
- Gelegenheit, einen echten Einfluss auf die Gesundheitsergebnisse und die Lebensqualität der Mitglieder zu haben
- Kollaborative Teamkultur, die auf Wachstum, Mentorship und klinische Exzellenz fokussiert ist
Wenn Sie eine engagierte RN sind, die in einer dynamischen, patientenorientierten Rolle gedeiht und sowohl Unabhängigkeit als auch Zusammenarbeit genießt, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben!
Antizipierte wöchentliche Stunden: 40
Arbeitszeit: Vollzeit
Vergütungsbereich: Der typische Vergütungsbereich für diese Rolle liegt zwischen $60,522.00 und $129,615.00. Dieser Vergütungsbereich stellt den Basisstundenlohn oder das Basisjahresgehalt für alle Positionen in der Gehaltsstufe dar, in die diese Position fällt. Das tatsächliche Grundgehalt hängt von verschiedenen Faktoren ab, einschließlich Erfahrung, Ausbildung, Geografie und anderen relevanten Faktoren. Diese Position ist berechtigt für einen CVS Health Bonus, eine Provision oder ein kurzfristiges Anreizprogramm zusätzlich zum oben genannten Basisvergütungsbereich.
Großartige Vorteile für großartige Menschen: Wir sind stolz darauf, ein umfassendes und wettbewerbsfähiges Angebot an Vergütung und Leistungen anzubieten, das unser Engagement für unsere Kollegen und deren Familien widerspiegelt. Diese Vollzeitstelle ist berechtigt für ein umfassendes Leistungspaket, das darauf ausgelegt ist, das körperliche, emotionale und finanzielle Wohlbefinden von Kollegen und deren Familien zu unterstützen. Die Vorteile für diese Position umfassen medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versorgung, bezahlte Freizeit, Altersvorsorgeoptionen, Wellness-Programme und andere Ressourcen, basierend auf der Berechtigung. Weitere Einzelheiten zu den verfügbaren Vorteilen werden während des Bewerbungsprozesses und auf Benefits Moments bereitgestellt.
Wir erwarten, dass das Bewerbungsfenster für diese Stelle am 30.06.2026 geschlossen wird. Qualifizierte Bewerber mit Vorstrafen oder Verurteilungen werden in Übereinstimmung mit allen bundesstaatlichen, staatlichen und lokalen Gesetzen für eine Anstellung in Betracht gezogen.
Registered Nurse Case Manager - Field in Denton County Texas Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
CVS Health® ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine flexible Arbeitsumgebung mit bedeutenden persönlichen Interaktionen bietet. Unsere Kultur fördert Zusammenarbeit, Wachstum und klinische Exzellenz, während wir unseren Mitarbeitern umfassende Vorteile und Entwicklungsmöglichkeiten bieten, um ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Arbeiten Sie in Denton County, Texas, wo Sie die Möglichkeit haben, einen echten Einfluss auf die Gesundheit und Lebensqualität unserer Mitglieder zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Registered Nurse Case Manager - Field in Denton County Texas erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Dormont Manufacturing Co ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Dormont Manufacturing Co.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Dormont Manufacturing Co zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Registered Nurse Case Manager - Field in Denton County Texas mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Dormont Manufacturing Co zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Dormont Manufacturing Co relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Dormont Manufacturing Co, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
