Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Planung und Unterstützung von Ressourcenentwicklungsaktivitäten im Bergbau.
- Unternehmen: Alcoa, ein führendes Unternehmen in der Aluminiumindustrie mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfassende Gesundheitsleistungen.
- Weitere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bergbaus und trage zu nachhaltigen Lösungen bei.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Bergbauingenieurwesen und Erfahrung in der Ressourcenplanung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Bei Alcoa werden Sie ein wesentlicher Teil unseres Zwecks: Rohpotenzial in echten Fortschritt zu verwandeln. Jeder Alcoan ist ein Gestalter – sei es von Arbeit, Teams, Ideen oder der Welt. Als Führungskraft bei Alcoa können Sie uns helfen, unseren Zweck zu erfüllen und unsere Vision zu verwirklichen, die Aluminiumindustrie neu zu erfinden. Seien Sie Teil des Teams, das dabei hilft, einen besseren Arbeitsplatz mit einem besseren Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben sowie gleichen Chancen zu schaffen, die allen zum Gedeihen verhelfen.
Über die Rolle
Der Manager für Ressourcenentwicklung und LTP/LoM-Unterstützung ist verantwortlich für die Planung und Unterstützung von Aktivitäten zur Ressourcenentwicklung, mit einem Fokus auf Lebensdauer der Mine (LoM) und Planung der Schließung von Minen. Diese Rolle erfordert einen hochanalytischen und detailorientierten Bergbauingenieur, der langfristige Planungen effektiv verwalten und die nachhaltige Entwicklung und Schließung von Bergbauoperationen sicherstellen kann.
- Entwicklung und Implementierung von Plänen zur Ressourcenentwicklung, einschließlich langfristiger Planung (LTP) und Unterstützung der Lebensdauer der Mine (LoM).
- Überwachung der Planung von Schließungsaktivitäten von Minen unter Gewährleistung der Einhaltung von Umwelt- und regulatorischen Anforderungen.
- Zusammenarbeit mit anderen Unterstützungsbereichen, einschließlich Genehmigungen und Rechtsberatung, Unterstützung der Gemeinschaften, EHS und HR, um eine umfassende Planung und Ausführung von Projekten zur Ressourcenentwicklung sicherzustellen.
- Technische Anleitung und Unterstützung bei der Entwicklung von Ressourcenmodellen und Bergbauplänen bereitstellen.
- Sicherstellung der Integration von Best Practices in der Planung der Ressourcenentwicklung und der Schließung von Minen.
- Überwachung und Berichterstattung über den Fortschritt von Projekten zur Ressourcenentwicklung und Schließung von Minen, um eine fristgerechte und budgetgerechte Fertigstellung sicherzustellen.
- Förderung einer Kultur der Sicherheit, Nachhaltigkeit und kontinuierlichen Verbesserung innerhalb des Teams.
- Führung genauer Aufzeichnungen und Dokumentationen über Aktivitäten zur Ressourcenentwicklung und Schließung von Minen.
Was Sie in die Rolle einbringen können
- Abschluss eines Bachelor-Studiums im Bereich Bergbauingenieurwesen oder einem verwandten Bereich; ein fortgeschrittener Abschluss wird bevorzugt.
- Erfahrung in der Planung der Ressourcenentwicklung und im Management der Schließung von Minen.
- Starkes Wissen über langfristige Planung, Ressourcenmodellierung und Techniken zur Schließung von Minen.
- Ausgezeichnete analytische, kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und externen Interessengruppen.
- Kenntnisse in relevanter Software und Tools für die Planung der Ressourcenentwicklung und die Schließung von Minen.
- Fließend in Portugiesisch und Englisch.
Was wir bieten:
- Wettbewerbsfähige Vergütung und Leistungspakete.
- Flexibilität zuerst – Vereinbarung über Remote-Arbeit.
- Telemedizin und Telenutrition.
- Anerkennung als eines der besten Unternehmen, für die man arbeiten kann, durch Great Place to Work.
- Anerkannt von Guia Exame de Diversidade als eines der Unternehmen mit den besten Praktiken in Bezug auf Inklusion, Gleichheit, Geschlecht, Ethnizität, Rasse, Menschen mit Behinderungen und LGBTQIA+-Personen.
Über den Standort
Bei Alcoa sind wir bestrebt, in unseren Beziehungen zu allen Interessengruppen in unserem Geschäft, unseren Gemeinschaften und unserer Umwelt Werte zu schaffen. Wir schaffen inklusive und sichere Umgebungen, damit unsere Mitarbeiter leben und sich ausdrücken können, wie sie möchten. Mit dem Ziel, vielfältige Talente zu gewinnen und zu halten, pflegt das Unternehmen die Inklusionsgruppen, die interne und externe Aktivitäten fördern, um die menschliche Vielfalt und Pluralität als Mittel zur Bereicherung eigener Werte zu schätzen. Wir sind wertegeleitet, visionsgetrieben und vereint durch unseren Zweck, Rohpotenzial in echten Fortschritt zu verwandeln. Unsere Verpflichtungen zu Inklusion, Vielfalt und Gleichheit umfassen die Bereitstellung vertrauensvoller Arbeitsplätze, die sicher, respektvoll und inklusiv für alle Individuen sind, frei von Diskriminierung, Mobbing und Belästigung, und dass unsere Arbeitsplätze die Vielfalt der Gemeinschaften widerspiegeln, in denen wir tätig sind. Dies ist ein Ort, an dem Sie befähigt werden, Ihre beste Arbeit zu leisten, Ihr authentisches Selbst zu sein und ein echtes Zugehörigkeitsgefühl zu empfinden. Kommen Sie zu uns und gestalten Sie Ihre Karriere! Ihre Arbeit. Ihre Welt. Gestalten Sie sie zum Besseren.
Resources Development Planning & LTP/LoM Support Manager Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Alcoa ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur wettbewerbsfähige Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch eine flexible Arbeitsumgebung, die Remote-Arbeit ermöglicht. Unsere Unternehmenskultur fördert Sicherheit, Nachhaltigkeit und kontinuierliche Verbesserung, während wir gleichzeitig Vielfalt und Inklusion aktiv unterstützen. Bei Alcoa haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich für die Transformation der Aluminiumindustrie einsetzt und Ihnen zahlreiche Wachstumschancen bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Resources Development Planning & LTP/LoM Support Manager erhalten könnten
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Resources Development Planning & LTP/LoM Support Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Dormont Manufacturing Co für die Position als Resources Development Planning & LTP/LoM Support Manager bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Dormont Manufacturing Co arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Dormont Manufacturing Co passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Dormont Manufacturing Co zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
