Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Verkaufsinhalte und unterstütze Teams, um ihre Ziele zu übertreffen.
- Unternehmen: LexisNexis, ein führendes Unternehmen im Bereich rechtliche Informationen und Analytik.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsleistungen, Weiterbildung und Sabbaticals.
- Weitere Informationen: Gesunde Work-Life-Balance und zahlreiche Wohlfühlinitiativen.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Innovation im Rechtsbereich und forme die Zukunft des Verkaufs.
- Qualifikationen: Juris Doctorate, Erfahrung in Sales Enablement und Content-Entwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, kundenorientierten Fachleuten zu helfen, ihre Ziele zu übertreffen und Vertriebs-Exzellenz aufzubauen? Blühen Sie an der Schnittstelle von Recht, Technologie und Strategie auf und möchten Sie mitgestalten, wie die Rechtsbranche mit Innovation umgeht?
Über unser Team
LexisNexis Legal & Professional, das Kunden in mehr als 150 Ländern mit 11.800 Mitarbeitern weltweit bedient, ist Teil von RELX, einem globalen Anbieter von informationsbasierten Analysen und Entscheidungstools für professionelle und geschäftliche Kunden. Unser Unternehmen ist seit langem führend in der Bereitstellung von KI und fortschrittlichen Technologien für den Rechtsmarkt, um die Produktivität zu verbessern und die gesamte Geschäftspraxis des Rechts zu transformieren, indem ethische und leistungsstarke generative KI-Lösungen mit einem flexiblen, multimodalen Ansatz bereitgestellt werden, der die Verwendung des besten Modells von heute’s Top-Modellanbietern für jeden einzelnen rechtlichen Anwendungsfall priorisiert.
Über die Rolle
Der Sales Enablement & Content Strategy Manager ist verantwortlich für kundenorientierte Narrative und kundenorientierte Assets, die Vertriebsteams helfen, Pipeline zu erstellen, zu beschleunigen und abzuschließen. Diese Rolle arbeitet eng mit Vertriebs- und Geschäftsführern zusammen, um effektive Botschaften und Lernerfahrungen zu gestalten, die die Vertriebsergebnisse verbessern. Der Fokus liegt auf Wirkung, Klarheit und kontinuierlicher Verbesserung, wie Vertriebsteams mit Kunden interagieren.
Verantwortlichkeiten
- Zusammenarbeit mit Vertriebs- und Geschäftsführung zur Identifizierung von Inhaltsbedürfnissen und bewährten Verkaufsbotschaften
- Vorbereitung umfassender rechtlicher Vertriebsinhalte, einschließlich kundenorientierter Assets und Schulungsmaterialien
- Verwendung von Tools wie Microsoft Office, Camtasia und verwandter Software zur Erstellung ansprechender, interaktiver Schulungsinhalte
- Aufbau und Pflege eines starken Vertriebs- und Produktwissens über das rechtliche Produktportfolio
- Coaching und Mentoring von Vertriebsprofis auf allen Ebenen zur Verstärkung der Vertriebs-Exzellenz
- Durchführung von Bedarfsanalysen, Inhaltsmapping, Design, Schreiben, Entwicklung und Testen von Inhalten
- Berichterstattung über Ergebnisse und Entwicklung von Executive Summaries für die Führungsebene zu wichtigen Zeitpunkten
- Reisebereitschaft von bis zu 10%, basierend auf den geschäftlichen Anforderungen
Anforderungen
- Juris Doctorate-Abschluss
- Nachgewiesene Erfahrung im Bereich Sales Enablement, Vertrieb und Inhaltsentwicklung mit messbaren Ergebnissen
- Starkes Verständnis der End-to-End-Vertriebsprozesse und wie Inhalte die Pipeline-Leistung unterstützen
- Nachgewiesene Fähigkeit, zu führen, Einfluss zu nehmen und teamübergreifend zusammenzuarbeiten
- Erfahrung in B2B SaaS oder Content-/Plattformorganisationen mit komplexen Produktportfolios
- Kenntnisse in den Kernanwendungen von Office 365, einschließlich Word, Excel, PowerPoint, Outlook und Teams
- Starke Projektmanagement-, Zeitmanagement- und Organisationsfähigkeiten
- Klare und effektive schriftliche, verbale und Präsentationskommunikationsfähigkeiten
Arbeiten Sie auf eine Weise, die für Sie funktioniert
Wir fördern ein gesundes Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben in der gesamten Organisation. Wir bieten unseren Mitarbeitern eine attraktive Arbeitsmöglichkeit. Mit zahlreichen Initiativen zum Wohlbefinden, gemeinsamem Elternurlaub, Studienhilfe und Sabbaticals helfen wir Ihnen, Ihre unmittelbaren Verpflichtungen und langfristigen Ziele zu erreichen.
Über das Unternehmen
LexisNexis Legal & Professional® bietet rechtliche, regulatorische und geschäftliche Informationen und Analysen, die Kunden helfen, ihre Produktivität zu steigern, Entscheidungen zu verbessern, bessere Ergebnisse zu erzielen und die Rechtsstaatlichkeit weltweit voranzutreiben. Als digitaler Pionier war das Unternehmen das erste, das rechtliche und geschäftliche Informationen online mit seinen Lexis®- und Nexis®-Diensten bereitstellte.
Primärer Standort
Basisvergütungsbereich: Homeoffice-Ohio $68,000 - $113,400. U.S. National Basisvergütungsbereich: $71,600 - $119,400. Geografische Unterschiede können in einigen Standorten gelten, um die lokalen Marktpreise besser widerzuspiegeln. Diese Stelle ist für einen jährlichen Anreizbonus berechtigt.
Chancengleichheitserklärung
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet: Qualifizierte Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Glauben, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Staatsbürgerschaft, Behinderungsstatus, geschützten Veteranenstatus, Alter, Familienstand, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, genetische Informationen oder andere gesetzlich geschützte Merkmale während der Beschäftigung berücksichtigt und behandelt.
Sales Enablement & Content Strategy Manager (JD Required) Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
LexisNexis Legal & Professional ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine bedeutende Rolle in der Schnittstelle von Recht, Technologie und Strategie bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld fördert. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, zahlreichen Wohlfühlinitiativen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, wie z.B. Studienunterstützung und Sabbaticals, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, sowohl ihre unmittelbaren Verantwortlichkeiten als auch langfristigen Ziele zu erreichen. Die Position des Sales Enablement & Content Strategy Managers bietet die Chance, aktiv an der Gestaltung innovativer Lösungen für die Rechtsbranche mitzuwirken und dabei in einem dynamischen, globalen Team zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Enablement & Content Strategy Manager (JD Required) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Dormont Manufacturing Co treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Dormont Manufacturing Co empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Dormont Manufacturing Co dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Dormont Manufacturing Co bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Enablement & Content Strategy Manager (JD Required) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Dormont Manufacturing Co bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Dormont Manufacturing Co erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
