Sales Executive, Mid-Market, Rentals

Sales Executive, Mid-Market, Rentals

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Dormont Manufacturing Co

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Hilf Mietern, das perfekte Zuhause zu finden und baue starke Partnerschaften auf.
  • Unternehmen: Zillow Group - ein innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Incentives, Aktienoptionen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft von bis zu 50% für Kundenbesuche erforderlich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das echten Einfluss auf den Wohnungsmarkt hat.
  • Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Außendienst und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Über das Team

Das Rentals Sales Team bietet erstklassige Werbelösungen und Geschäftskonsultationen für Multi-Family-Partner. Wir sind ein Team von unterhaltsamen, energiegeladenen Personen, die sich dafür einsetzen, den Nutzern der Zillow Group zu helfen, klügere Entscheidungen beim Kauf, Mieten, Besitzen und Verkaufen von Immobilien zu treffen.

Die Multi-Family Rental Sales Team arbeitet mit Eigentümern und Betreibern von Mietobjekten in den USA zusammen, um Mietinteressenten mit der Immobilie zu verbinden, die sie als ihr zukünftiges Zuhause betrachten werden. Wir bieten kreative technologische Lösungen, strategische Daten sowie hervorragende Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um das Wachstum unserer Kunden als echte Partner in ihrem Geschäft zu fördern.

Die Position des Sales Executive ist entscheidend für unser Unternehmen, insbesondere im Hinblick auf den Erwerb von Partnerschaften mit Immobilienverwaltungsunternehmen im ganzen Land. Diese Rolle ist wesentlich für das Umsatzwachstum durch potenzielle Partnerschaften.

Über die Rolle

Sales Executives sind darauf spezialisiert, neue Geschäfte zu generieren und zu verdeutlichen, dass Zillow Rentals die führende Werbeplattform in dieser Kategorie ist. Sie arbeiten daran, neue Geschäfte, Einnahmen und insgesamt Wachstum durch den Abschluss von Möglichkeiten mit neuen Konten voranzutreiben.

Zu den Aufgaben eines Sales Executive gehören:

  • Den Verkaufszyklus für neue Geschäfte steuern, einschließlich der Identifizierung potenzieller Kunden, der Erfüllung der Bedürfnisse von Interessenten, der Verhandlung und des Abschlusses.
  • Eine Autorität in allen Produkten und Dienstleistungen des Zillow Rentals Network sein.
  • Eine hohe Anzahl regionaler Anrufe und persönlicher Meetings durchführen, um neue Konten zu sichern und die Teilnahme von Unternehmen im Bereich der Mehrfamilienvermietung zu erhöhen.
  • Ihr Wissen über Trends, Marktbedingungen und Werbetendenzen basierend auf dem zugewiesenen Markt lokalisieren.
  • Salesforce.com nutzen, um zu akquirieren, Aktivitäten zu protokollieren und Ihren Kalender sowie Ihre Möglichkeiten zu verwalten.
  • An Konferenzen, Verbandsversammlungen, Messen und Meetings von Immobilienverwaltungsunternehmen teilnehmen, um Partnerschaften, Einnahmen und die Sichtbarkeit des Zillow Rental Networks zu erhöhen.
  • Neue Beziehungen innerhalb der Mehrfamilienbranche aufbauen, indem Sie Beziehungen, Empfehlungen, Verbände, Networking usw. nutzen.
  • Reisen (bis zu 50%) nach Bedarf in die zugewiesene Region, um potenzielle Kunden zu treffen.
  • Leistungsanforderungen intern und extern an Kunden kommunizieren.
  • Zugewiesenes Verkaufsziel erreichen und übertreffen.
  • Fähigkeit, in hochrangigen Gesprächen und Präsentationen mit Entscheidungsträgern zu glänzen, mit dem Fokus auf den Aufbau positiver Beziehungen zur Förderung von Geschäftsergebnissen.
  • Als Markenbotschafter für die Zillow Group fungieren und die besten Interessen des Unternehmens, seiner Werbetreibenden und Branchenpartner vertreten.
  • Die Stimme des Kunden vertreten, um Produkt-, Marketing- und Verkaufsprozesse sowie Verbesserungen zu beeinflussen.

Diese Rolle wurde als Feldposition kategorisiert. „Feld“-Mitarbeiter führen den Großteil ihrer Arbeit in einem bestimmten geografischen Gebiet aus, das von ihrem Managementteam festgelegt wird. Die Mitarbeiter werden erwartet, in einer angemessenen Pendelentfernung zu ihrer Region und/oder ihrem Servicebereich zu wohnen.

Wer Sie sind

  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Außendienst, im B2B-Vertrieb und/oder im Verkauf an Konten mit komplexen/multiple Entscheidungsträgern.
  • Konstante Erfolgsbilanz bei der Erreichung und Übertreffung von Verkaufszielen und anderen wichtigen Leistungskennzahlen.
  • Hohe Energie und ein starkes Verlangen, Top-Ergebnisse mit einer freundlichen, positiven „Kann-do“-Einstellung am Telefon und persönlich zu erzielen.
  • Hohe Eigenverantwortung und Engagement, um schnell und genau in einem sich ständig weiterentwickelnden Umfeld zu arbeiten.
  • Fähigkeit zur Priorisierung und Nutzung des Zeitmanagements.
  • Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Leidenschaft für hochrangige Gespräche mit Entscheidungsträgern und Einflussnehmern.
  • Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office und Windows-basierten Anwendungen.
  • Gute Kenntnisse in Excel und Salesforce sowie anderen Datenanalysetools, einschließlich Google Analytics.
  • Erfahrung mit Salesforce.com oder anderen CRM-Systemen bevorzugt.
  • Bereitschaft zu reisen (bis zu 50%).

Zillow Group ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und sich für eine inklusive, innovative Umgebung mit den besten Mitarbeitern einsetzt. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität oder Veteranenstatus.

Sales Executive, Mid-Market, Rentals Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co

Zillow Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt, sondern auch umfassende Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Unsere dynamische und inklusive Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gemeinsam daran arbeiten, unseren Kunden die besten Lösungen im Bereich Immobilien zu bieten. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie der Möglichkeit, in einem spannenden und sich ständig weiterentwickelnden Markt zu arbeiten, ist Zillow Group der ideale Ort für engagierte Vertriebsprofis, die einen echten Unterschied machen möchten.

Dormont Manufacturing Co

Kontaktdaten:

Dormont Manufacturing Co Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Executive, Mid-Market, Rentals erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Dormont Manufacturing Co treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Dormont Manufacturing Co empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Dormont Manufacturing Co dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Dormont Manufacturing Co bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Executive, Mid-Market, Rentals mit Bravour zu bestehen

Außendienstverkauf
B2B-Vertrieb
Verhandlungsgeschick
Kundenbeziehungsmanagement
Salesforce.com
Datenanalyse
Microsoft Office

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Dormont Manufacturing Co bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Dormont Manufacturing Co erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!