Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle deine Verkaufsfähigkeiten in einem dynamischen Rotationsprogramm.
- Unternehmen: Zurn Elkay Water Solutions Corporation - ein verantwortungsbewusstes Unternehmen mit integrativer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, 401(k)-Beitrag und Bildungsförderung.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 50% und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere im Vertrieb und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Wirtschaft oder Ingenieurwesen und vorherige Berufserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63448 - 82482 € pro Jahr.
Zurn Elkay Water Solutions Corporation ist ein florierendes, werteorientiertes Unternehmen, das sich darauf konzentriert, die richtigen Dinge zu tun. Wir sind ein schnell wachsendes, börsennotiertes Unternehmen (NYSE: ZWS) mit einem anhaltenden Ruf für Integrität, Engagement und die Bereitstellung einer ansprechenden, integrativen Umgebung, in der Karrieren gedeihen und wachsen. Unsere Mitarbeiter stehen im Mittelpunkt unseres Erfolgs und sind die treibende Kraft hinter unserer überlegenen Qualität, Produktinnovation und außergewöhnlichen Kundenerfahrung.
Das Commercial Sales Leadership Development Program (SLDP) ist darauf ausgelegt, Berufseinsteiger zu entwickeln, die an einer Karriere im Vertrieb interessiert sind. Dieses Programm umfasst 3-4 Rotationen über einen Zeitraum von zwei Jahren und bietet eine Mischung aus grundlegender und spezialisierter Ausbildung sowie Networking, Coaching und Entwicklung. Sie werden praktische Erfahrungen sammeln, die auf Ihren Stärken und Interessen basieren, und Einblicke in das gesamte Geschäft gewinnen.
Was Sie erwarten können:
- Ein umfassendes Lernerlebnis in mehreren Bereichen innerhalb der kommerziellen Organisation und in Partnerfunktionen (Marketing, Kundenerfahrung usw.).
- Unterstützung durch Ihren Manager und Trainer sowie Mentoring von einem Schlüsselverantwortlichen innerhalb der Organisation.
- Nach Abschluss des Rotationsprogramms werden Sie in eine Schlüsselrolle im Vertrieb eingesetzt, z. B. als Business Development Manager, Area Sales Manager oder Sales Enablement Manager.
Diese Position erfordert etwa 50% Reisebereitschaft, kann jedoch je nach individuellem Rotationspfad variieren. Der Standort muss in der Nähe von Jackson, MS, Baton Rouge, LA oder Little Rock, AR sein. Sie müssen bereit sein, langfristig umzuziehen, um Ihre Karriere voranzutreiben.
Was Sie benötigen:
- Ein Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem ähnlichen Fachgebiet.
- Vorherige Berufserfahrung erforderlich.
- Erfahrung in der Sanitär- und Mechanik- oder Bauindustrie ist von Vorteil.
- Hochmotiviert, diszipliniert und organisiert.
- Effektive Kommunikation mit starken schriftlichen und mündlichen Fähigkeiten.
- Fähigkeit, langfristige Beziehungen aufzubauen.
- Lösungsorientierte Denkweise.
- Nachgewiesene Fähigkeit, sich an veränderte Umgebungen anzupassen.
- Leidenschaft für kontinuierliches Lernen und Entwicklung.
- Bereitschaft zu längeren Reisen.
Die unten angegebene Gehaltsspanne ist eine Schätzung des erwarteten Gehalts für diese Standorte. Tatsächliche Gehälter können je nach Faktoren wie Fähigkeiten, Erfahrung, Ausbildung und anderen relevanten geschäftlichen und organisatorischen Faktoren variieren. Die meisten Kandidaten beginnen im unteren Bereich der Spanne.
Gehaltsspanne: $63,448 - $82,482
Gesamtvergütung und Vorteile:
- Wettbewerbsfähiges Gehalt
- Medizinische, zahnmedizinische und visuelle Versorgung, Kurz- und Langzeitinvaliditätsversicherung, AD&D und Lebensversicherung
- Matching 401(k) Beitrag
- Gesundheitssparkonto
- Bis zu 3 Wochen Urlaub (kann mit der Betriebszugehörigkeit steigen)
- 12 bezahlte Feiertage
- Jährliche Bonusberechtigung
- Bildungszuschuss
- Matching-Geschenkprogramm
- Aktienkaufplan für Mitarbeiter – kaufen Sie Unternehmensaktien zu einem Rabatt!
Gleichberechtigter Arbeitgeber – Minderheiten/Frauen/Behinderte/Veteranen
Sales Leadership Rotational Program - Midsouth USA Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Zurn Elkay Water Solutions Corporation ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine werteorientierte Unternehmenskultur auszeichnet und seinen Mitarbeitern zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliches Wachstum und einer engagierten, inklusiven Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Innovation gefördert werden, können Sie in unserem Sales Leadership Rotational Program wertvolle Erfahrungen sammeln und Ihre Karriere in der dynamischen Region Midsouth USA vorantreiben. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen wie einem wettbewerbsfähigen Gehalt, umfangreichen Sozialleistungen und einem unterstützenden Mentoring-Programm, das Ihnen hilft, Ihre Ziele zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Leadership Rotational Program - Midsouth USA erhalten könnten
✨Baue dein Netzwerk auf!
Im Vertrieb geht nichts über persönliche Kontakte. Versuche, auf Branchenevents oder Messen in deiner Nähe zu gehen. Networking-Events sind eine tolle Gelegenheit, um potenzielle Arbeitgeber oder Branchenprofis zu treffen, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Nutze Karriere-Services deiner Hochschule!
Viele Hochschulen haben spezielle Programme, um Trainees im Vertrieb zu unterstützen. Schau mal, ob deine Uni Workshops oder Firmenkontaktmessen anbietet. Dort kannst du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten und dich so von anderen abheben.
✨Zeig deine Vertriebserfahrung!
Wenn du Praktika oder Nebenjobs im Vertrieb hast, lass das ruhig außen stehen! Erstelle eine kurze Präsentation oder ein Portfolio, das deine Erfahrungen und Erfolge zeigt. Das gibt dir einen zusätzlichen Kick in Interviews.
✨Bewirb dich direkt bei Dormont Manufacturing Co!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation! Egal, ob du durch ein Praktikum oder als Trainee eindringen willst – hey, lass uns wissen, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Leadership Rotational Program - Midsouth USA mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für den Vertrieb!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für den Vertriebsbereich rüberbringen. Erzähl uns, warum du dich für Dormont Manufacturing Co entscheidest und was Vertrieb für dich bedeutet. Das zeigt, dass du motiviert bist und das nötige Feuer für die Herausforderungen als Trainee mitbringst.
Präsentiere deine kommunikativen Fähigkeiten:Im Vertrieb sind gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Vergiss nicht, in deinem Lebenslauf oder Anschreiben Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich kommuniziert hast – sei es in Praktika, Nebenjobs oder bei Projekten an der Uni. Das gibt uns einen konkreten Eindruck von deinem Potenzial!
Hebe deine Lernerfahrung hervor:Als Trainee legen wir Wert darauf, dass du bereit bist zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Betone also in deiner Bewerbung, welche spezifischen Fähigkeiten du dir aneignen möchtest und wie du glaubst, dass Dormont Manufacturing Co dir dabei helfen kann. Das zeigt uns, dass du mit den richtigen Erwartungen an die Sache herangehst.
Mach dir Gedanken über deine Ziele:Überlege dir vor der Bewerbung, welche Ziele du im Vertrieb verfolgst und wie diese mit den Entwicklungen bei Dormont Manufacturing Co in Einklang stehen. Schreibe in deinem Anschreiben, wie deine Karriereziele und unsere Unternehmensvision zusammenpassen. Das wird uns überzeugen, dass du wirklich zu uns passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Verkaufsfähigkeiten zeigen
Im Vertrieb kommt es darauf an, wie gut du überzeugend kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, in der Interviewsituation deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir ein kurzes Pitch-Szenario, in dem du ein Produkt oder eine Dienstleistung überzeugend präsentieren kannst.
✨Verstehe das Produktangebot von Dormont Manufacturing Co
Egal, ob es sich um Software, Dienstleistungen oder physische Produkte handelt, du solltest dich gut in das Angebot von Dormont Manufacturing Co einarbeiten. Überlege, welche Herausforderungen die Kunden haben könnten und wie die Produkte von Dormont Manufacturing Co diese lösen können — das wird dir helfen, spezifische Fragen zu stellen und Interesse zu zeigen.
✨Bringe deine Lernbereitschaft ins Spiel
Da es sich um ein Trainee-Programm handelt, wird dein Lernpotenzial entscheidend sein. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu geben, wie du in der Vergangenheit schnell etwas Neues gelernt hast oder wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist. Das zeigt deine Motivation und Anpassungsfähigkeit.
✨Rollenspiele für das Interview vorbereiten
Wenn du die Möglichkeit hast, führe ein Rollenspiel durch, um dich auf typische Vertriebsszenarien vorzubereiten. Dies könnte Fragen zu Kundengesprächen, Einwandbehandlungen oder Verhandlungstechniken umfassen. Auf diese Weise bist du bestens gewappnet und kannst im Interview souverän reagieren.
