Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe innovative Reifenlösungen und baue starke Beziehungen zu unseren Partnern auf.
- Unternehmen: Goodyear, ein führendes Unternehmen in der Reifenindustrie mit über 125 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und beeinflusse den Transportsektor direkt.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und eine positive, lösungsorientierte Einstellung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über Goodyear
Wir sind bestrebt, die besten Reifen der Welt zu produzieren, zu innovieren und zu warten. Seit über 125 Jahren führt Goodyear den Weg in der Entwicklung intelligenter Lösungen, die die Zukunft der Mobilität gestalten. Heute sind wir ein globales Team, vereint durch mutiges Denken, unermüdlichen Antrieb und eine Leidenschaft, Erwartungen zu übertreffen. Wenn Sie bereit sind, Veränderungen anzunehmen und einen Einfluss auf Ihre Karriere zu haben, lassen Sie uns beginnen.
Warum diese Rolle wichtig ist
Als Verkaufsrepräsentant für Lkw bei Goodyear sind Sie das Gesicht unserer Geschäftstransformation in der Transportbranche. Sie verkaufen nicht nur Reifen; Sie bieten leistungsstarke Lösungen, die die Flotten unserer Kunden effizient am Laufen halten. Diese Rolle ist entscheidend, um die Lücke zwischen unserem Premium-Händlernetzwerk und den Endnutzern (indirekte Flotten) zu schließen und sicherzustellen, dass das Goodyear-Wertversprechen auf jeder Ebene der Lieferkette anerkannt wird. Wir suchen einen chancenorientierten Fachmann, der Marktfeedback in Wachstum umwandeln kann und frische, positive Energie in unser etabliertes Team bringt. Ihre Arbeit wird unseren Marktauftritt in den Niederlanden direkt beeinflussen und uns helfen, unsere Position als Marktführer im Bereich Schwertransportlösungen zu behaupten.
Was Sie tun werden
- Territorialstrategie umsetzen: Verwalten Sie Ihre zugewiesene geografische Region, indem Sie das Verkaufsvolumen steigern und eine Premium-Markenmischung (Goodyear & Dunlop) sicherstellen.
- Händlerbeziehungen stärken: Agieren Sie als primärer Ansprechpartner für Händler, bauen Sie langfristiges Vertrauen auf und stellen Sie ihnen die Werkzeuge und Schulungen zur Verfügung, um ihr Goodyear-Geschäft auszubauen.
- Potenzielle Flotten akquirieren: Identifizieren und gewinnen Sie proaktiv neue indirekte Flottenkunden, indem Sie die Kosten pro Kilometer und die technische Überlegenheit unserer Produkte demonstrieren.
- Mit KAMs zusammenarbeiten: Bieten Sie lokale Unterstützung für große nationale Flotten, die von Key Account Managern verwaltet werden, und gewährleisten Sie Serviceexzellenz sowie die Durchführung von Reifenleistungsprüfungen.
- Servicenetzwerk optimieren: Arbeiten Sie mit dem Netzwerk- und Serviceteam zusammen, um Dienstleister zu verwalten und qualitativ hochwertige Unterstützung für unsere vertraglich gebundenen Flotten sicherzustellen.
- Marktintelligenz: Nutzen Sie CRM- und digitale Tools (wie TireOptix), um Markttrends zu berichten, Wettbewerbsaktivitäten zu verfolgen und datengestützte Einblicke für Ihre Kunden bereitzustellen.
Was wir suchen
- B2B-Vertriebserfahrung: Ein nachweislicher Hintergrund im Vertrieb oder im Territorium-Management, idealerweise in den Bereichen Automobil, Nutzfahrzeuge oder Industrie.
- Wachstumsmentalität: Ein anpassungsfähiger Fachmann, der Veränderungen als Chance sieht und einen positiven, lösungsorientierten Ansatz ins Team bringt.
- Hybride Vertriebsfähigkeiten: Die Fähigkeit, beziehungsbasiertes Account-Management mit einer proaktiven „Hunting“-Mentalität für neue Geschäfte zu kombinieren.
- Technisches Interesse: Die Bereitschaft, unsere Reifenmanagementsysteme und digitalen Tools zu erlernen; Kenntnisse in MS Excel und PowerPoint sind unerlässlich.
- Unabhängigkeit & Teamarbeit: Ein selbstmotivierter „Road Warrior“, der diszipliniert von zu Hause aus arbeitet, aber in einem kollaborativen Teamumfeld gedeiht.
- Kommunikation: Fließend in Niederländisch und gute Englischkenntnisse, mit der Fähigkeit, sowohl Händler als auch technische Flotteningenieure zu beeinflussen.
- Resilienz: Die Fähigkeit, sich in einem sich wandelnden Geschäftsumfeld zurechtzufinden und sich auf die Erreichung von KPIs wie Volumen, Mischung und Marktanteil zu konzentrieren.
Hinweis: Wir begrüßen Bewerber aus einer Vielzahl von Hintergründen und Erfahrungen. Selbst wenn Sie nicht alle aufgeführten Qualifikationen erfüllen, ermutigen wir Sie, sich zu bewerben.
Goodyear ist eines der größten Reifenunternehmen der Welt. Es beschäftigt etwa 63.000 Mitarbeiter und produziert seine Produkte in 49 Einrichtungen in 19 Ländern weltweit. Die beiden Innovationszentren in Akron, Ohio, und Colmar-Berg, Luxemburg, streben danach, hochmoderne Produkte und Dienstleistungen zu entwickeln, die den Technologie- und Leistungsstandard der Branche setzen. Für weitere Informationen über Goodyear und seine Produkte besuchen Sie bitte www.goodyear.com/corporate.
Goodyear ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von geschützten Merkmalen nach dem Gesetz berücksichtigt.
Sales Representative Truck - South-East (Limburg and East Brabant Region) Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Goodyear ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, sondern auch eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit fördert. Als Sales Representative Truck in der Region Limburg und Ost-Brabant haben Sie die Chance, Teil eines globalen Teams zu werden, das sich leidenschaftlich für die Entwicklung von Lösungen im Transportwesen einsetzt. Mit umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit ist Goodyear der ideale Ort für Fachkräfte, die ihre Karriere vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Representative Truck - South-East (Limburg and East Brabant Region) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Dormont Manufacturing Co treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Dormont Manufacturing Co empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Dormont Manufacturing Co dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Dormont Manufacturing Co bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Representative Truck - South-East (Limburg and East Brabant Region) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Dormont Manufacturing Co bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Dormont Manufacturing Co erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!