Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und betreibe Cloud-Plattformkomponenten für AR-Erlebnisse bei Snap.
- Unternehmen: Snap Inc., ein innovatives Unternehmen im Bereich Augmented Reality.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und Unterstützung für mentale Gesundheit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der AR-Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Cloud-Infrastruktur und Programmierung mit Go.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Was Sie tun werden:
- Entwerfen, bauen und betreiben von grundlegenden Cloud-Plattformkomponenten auf AWS und GCP, die Spectacles und die nächste Generation von AR-Erlebnissen bei Snap unterstützen.
- Gemeinsame Infrastruktur für Spectacles aufbauen – wie Service Mesh, Identitäts- und Zugriffsmanagement, Beobachtbarkeit, sichere Rechenumgebungen und Multi-Region-Daten- und Rechenplattformen – die von Ingenieurteams über Specs als wiederverwendbare Bausteine konsumiert werden können.
- Verantwortung für Dienste von Anfang bis Ende in der Produktion, einschließlich SLOs, Bereitschaftsdiensten, Kapazitätsplanung und Vorfallreaktion, um sicherzustellen, dass die Erlebnisse von Spectacles weltweit zuverlässig bleiben.
- Infrastruktur mit starker Isolation, Verschlüsselung und Zugriffskontrollgarantien entwickeln, sodass Sicherheit und Datenschutz von Anfang an integriert sind – eine kritische Anforderung für ein tragbares, immer aktives AR-Gerät.
- Mit internen Produkt- und Ingenieurteams über Specs zusammenarbeiten, um sie auf neue Plattformfähigkeiten zu bringen und sicherzustellen, dass diese Plattformen ihren Anforderungen entsprechen.
- Mit Sicherheits-, Datenschutz- und Compliance-Partnern zusammenarbeiten, um sicherzustellen, dass die Infrastruktur den Anforderungen von Snap an den Datenschutz und die regulatorischen Verpflichtungen entspricht.
- Die langfristige technische Richtung der Spectacles-Cloud-Plattform mitgestalten und andere Ingenieure im Team betreuen.
Mindestens erforderliche Qualifikationen:
- BS/MS in Informatik, einem verwandten technischen Bereich oder gleichwertige praktische Erfahrung.
- Praktische Erfahrung im Entwerfen, Bauen und Betreiben verteilter Systeme und Cloud-Infrastruktur in großem Maßstab auf AWS (z. B. EC2, EKS, S3, IAM, VPC, KMS).
- Beherrschung von Go.
- Produktionserfahrung mit Kubernetes, Docker, Terraform und CI/CD-Pipelines.
Kenntnisse, Fähigkeiten und Fähigkeiten:
- Starke Grundlagen in verteilten Systemen, Netzwerken und Cloud-Architektur.
- Fähigkeit, den Umfang zu steuern und komplexe Plattformprojekte mit minimaler Aufsicht zu liefern.
- Starke Problemlösungsfähigkeiten und eine Neigung, sich in End-to-End-Details zu vertiefen.
- Freundlicher, effizienter, proaktiver Kommunikator, der effektiv mit Ingenieur-, Sicherheits-, Datenschutz-, Produkt- und Designteams zusammenarbeitet.
- Komfortabel im Ausbalancieren des Bedarfs, grundlegende Fähigkeiten schnell bereitzustellen, mit der Stabilität und dem operativen Reifegrad, die von Plattforminfrastruktur erwartet werden.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung im Betrieb von Workloads auf Google Cloud Platform zusätzlich zu AWS und Vertrautheit mit Multi-Cloud- und Multi-Region-Architekturen.
- Praktische Erfahrung im Aufbau gemeinsamer Plattformkomponenten – Service Mesh (Istio, Linkerd oder Envoy), Netzwerk, Identität oder Beobachtbarkeit – die von anderen Ingenieurteams konsumiert werden.
- Vertrautheit mit Beobachtbarkeitstools (Prometheus, Grafana, OpenTelemetry) und Geheimnis-/Identitätsmanagement (Vault, SPIFFE/SPIRE, mTLS).
- Erfahrung mit vertraulichen/sicheren Rechenumgebungen, Zero-Trust-Architekturen oder datenschutzfreundlichen Systemen.
- Praktische Kenntnisse in C++, Java, Python und/oder TypeScript zusätzlich zu Go.
- Frühere Erfahrung in der Leitung eines kleinen Teams von Junior- bis Senior-Ingenieuren und der Verantwortung für die technische Richtung auf Plattformebene.
- Erfahrung in der Unterstützung von Verbraucherelektronik, tragbaren Geräten oder AR/VR-Produkten aus der Cloud.
Wenn Sie eine Behinderung oder einen besonderen Bedarf haben, der eine Anpassung erfordert, zögern Sie bitte nicht, uns einige Informationen zur Verfügung zu stellen.
„Default Together“-Politik bei Snap: Bei Snap Inc. glauben wir, dass es hilft, persönlich zusammen zu sein, um unsere Kultur schneller aufzubauen, unsere Werte zu stärken und unserer Gemeinschaft, unseren Kunden und Partnern durch dynamische Zusammenarbeit besser zu dienen. Um dies widerzuspiegeln, praktizieren wir einen Ansatz, der standardmäßig zusammen ist, und erwarten von unseren Teammitgliedern, dass sie 4+ Tage pro Woche im Büro arbeiten.
Bei Snap glauben wir, dass ein Team mit unterschiedlichen Hintergründen und Stimmen, das zusammenarbeitet, es uns ermöglicht, innovative Produkte zu schaffen, die die Art und Weise verbessern, wie Menschen leben und kommunizieren. Snap ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein und verpflichtet sich, Beschäftigungsmöglichkeiten unabhängig von Rasse, religiösem Glauben, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Abstammung, körperlicher Behinderung, geistiger Behinderung, medizinischem Zustand, genetischen Informationen, Familienstand, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Schwangerschaft, Geburt und Stillzeit, Alter, sexueller Orientierung, militärischem oder Veteranenstatus oder einer anderen geschützten Klassifikation gemäß den geltenden Bundes-, Landes- und lokalen Gesetzen zu bieten. EOE, einschließlich Behinderungen/Veteranen.
Unsere Vorteile: Snap Inc. ist eine eigene Gemeinschaft, also stehen wir hinter Ihnen! Wir tun unser Bestes, um sicherzustellen, dass Sie und Ihre Angehörigen alles haben, was Sie brauchen, um glücklich und gesund zu sein, nach Ihren eigenen Vorstellungen. Unsere Vorteile sind auf Ihre Bedürfnisse zugeschnitten und umfassen bezahlten Elternurlaub, umfassende medizinische Versorgung, Programme zur emotionalen und psychischen Gesundheit sowie Vergütungspakete, die es Ihnen ermöglichen, am langfristigen Erfolg von Snap teilzuhaben!
Senior Cloud Software Engineer Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Snap Inc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und kollaborative Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Vielfalt geschätzt werden. Mit umfassenden Vorteilen wie bezahltem Elternurlaub, medizinischer Versorgung und Programmen zur emotionalen und psychischen Gesundheit unterstützt Snap seine Mitarbeiter dabei, ein erfülltes und gesundes Leben zu führen. Zudem fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung durch Mentoring und die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Bereich AR-Technologie zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Cloud Software Engineer erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Dormont Manufacturing Co anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Cloud Software Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Dormont Manufacturing Co vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Cloud Software Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Dormont Manufacturing Co klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.