Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte benutzerzentrierte Oberflächen mit Angular und Figma für innovative digitale Lösungen.
- Unternehmen: Valtech, ein Unternehmen für Erfahrung und Innovation mit einer wertorientierten Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, internationale Karrieremöglichkeiten und Zugang zu modernsten Tools.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen, inklusiven Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams, das die Zukunft der Benutzererfahrung gestaltet.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung und starke Kenntnisse in Angular.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Warum Valtech? Wir sind das Unternehmen für Erfahrung und Innovation - ein vertrauenswürdiger Partner für die weltweit bekanntesten Marken. Für unsere Mitarbeiter bieten wir Wachstumschancen, eine werteorientierte Kultur, internationale Karrieren und die Möglichkeit, die Zukunft der Erfahrung mitzugestalten.
Die Gelegenheit: Bei Valtech finden Sie eine Umgebung, die auf kontinuierliches Lernen, bedeutungsvolle Auswirkungen und berufliches Wachstum ausgelegt ist. Ob Sie neue digitale Lösungen entwickeln, konventionelles Denken herausfordern oder die nächste Generation von Kundenerfahrungen aufbauen, Ihre Arbeit wird dazu beitragen, Branchen zu transformieren.
Wir sind stolz auf:
- Die Arbeit, die wir leisten, und die Innovation, die wir vorantreiben
- Unsere Werte des Teilens, der Fürsorge und des Wagnisses
- Eine Arbeitsplatzkultur, die Kreativität, Vielfalt und Autonomie fördert
- Unser grenzüberschreitendes, globales Rahmenwerk, das nahtlose Zusammenarbeit ermöglicht
Die Rolle: Als Senior Frontend UX/UI Developer sind Sie verantwortlich für das Design und die Entwicklung benutzerzentrierter Schnittstellen mit Angular und Figma. Sie stellen die Konsistenz über digitale Produkte hinweg sicher und arbeiten eng mit Designern, Produktverantwortlichen und Backend-Teams zusammen.
Sie werden in dieser Rolle erfolgreich sein, wenn Sie:
- Ein neugieriger Problemlöser sind, der den Status quo herausfordert
- Ein Teamplayer sind, der Teamarbeit und Wissensaustausch schätzt
- Von der Schnittstelle zwischen Technologie, Kreativität und Daten begeistert sind
- Erfahrung mit agilen Methoden und Beratung haben (von Vorteil)
Aufgaben:
- Design und Implementierung responsiver, leistungsstarker Webschnittstellen mit Angular.
- Übersetzung von UX/UI-Designs aus Figma in sauberen, wartbaren und skalierbaren Code.
- Sicherstellung der Konsistenz in der Benutzererfahrung über Plattformen, Komponenten und Benutzerflüsse.
- Zusammenarbeit mit UX-Designern zur Verfeinerung von Benutzerreisen und Verbesserung der Benutzerfreundlichkeit.
- Entwicklung wiederverwendbarer UI-Komponenten und Pflege eines skalierbaren Designs.
- Optimierung von Anwendungen hinsichtlich Leistung, Barrierefreiheit und Browserkompatibilität.
- Enge Zusammenarbeit mit Backend-Entwicklern (Node.js) zur Integration von APIs und Services.
- Teilnahme an Code-Reviews und Durchsetzung von Best Practices im Frontend.
- Kontinuierliche Verbesserung der UI/UX-Standards, -muster und -designs.
- Mentoring von Junior-Entwicklern und Beitrag zum Wissensaustausch im Team.
Erforderliche Qualifikationen: Um für diese Rolle in Betracht gezogen zu werden, müssen Sie die folgenden wesentlichen Qualifikationen erfüllen:
- 5+ Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung.
- Starke Expertise in Angular.
- Fortgeschrittene Kenntnisse in JavaScript und modernen Frontend-Architekturen.
- Erfahrung mit Node.js für die Frontend-Backend-Integration.
- Starke Kenntnisse in Figma und UX/UI-Designprinzipien.
- Tiefes Verständnis für UX-Konsistenz, Benutzerfreundlichkeit und Barrierefreiheitsstandards.
- Erfahrung im Aufbau und in der Pflege von Designsystemen.
- Expertise in responsivem Design und Browserkompatibilität.
- Starke Problemlösungs- und Teamfähigkeiten.
- Englischkenntnisse auf oberem Mittelstufen-Niveau.
Wünschenswerte Qualifikationen:
- Erfahrung mit Komponentenbibliotheken und UI-Frameworks.
- Kenntnisse in Techniken zur Leistungsoptimierung.
- Vertrautheit mit Agile/Scrum-Umgebungen.
- Verständnis von Nutzerforschung und Usability-Tests.
- Erfahrung in globalen Teams.
Wenn Sie nicht alle aufgeführten Qualifikationen erfüllen oder Lücken in Ihrer Erfahrung haben, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben. Bei Valtech erkennen wir an, dass Talent viele Formen annehmen kann, und wir schätzen unterschiedliche Perspektiven und die Bereitschaft zu lernen.
Engagement für die Erreichung aller Menschen: Wir gestalten Erfahrungen, die für alle Menschen funktionieren - und das beginnt mit unseren eigenen Teams. Bei Valtech sind wir absichtlich dabei, eine inklusive Kultur aufzubauen, in der sich jeder unterstützt fühlt, um zu wachsen, zu gedeihen und seine Ziele zu erreichen. Egal, welcher Hintergrund Sie haben, Sie gehören hierher.
Die Vorteile: Neben einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket bieten wir:
- Flexibilität mit Remote- und Hybridarbeitsoptionen (landabhängig)
- Karriereentwicklung mit internationaler Mobilität und Programmen zur beruflichen Weiterbildung
- Lernen und Entwicklung mit Zugang zu modernsten Tools, Schulungen und Branchenexperten
Unsere Vorteile sind auf jeden Standort zugeschnitten. Ihr Talentpartner wird während des Einstellungsprozesses vollständige Details bereitstellen.
Ihr Bewerbungsprozess: Sobald Sie sich beworben haben, wird unser Talent Acquisition-Team Ihre Bewerbung überprüfen. Wenn Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen mit der Rolle übereinstimmen, werden wir uns für die nächsten Schritte bei Ihnen melden. Ihr Lebenslauf sollte wichtige Informationen zu relevanten Erfahrungen und Fachkenntnissen enthalten. Wir verlangen keine Informationen wie Alter, Geschlecht, Familienstand oder ein Foto in Ihrer Bewerbung. Wir prüfen alle Kandidaten basierend auf Fähigkeiten, Erfahrungen und Potenzial.
Vorsicht vor Rekrutierungsbetrug: Engagieren Sie sich nur mit offiziellen Valtech-E-Mail-Adressen. Wir setzen uns für Inklusion und Barrierefreiheit ein. Wenn Sie während des Vorstellungsgesprächs angemessene Vorkehrungen benötigen, geben Sie dies bitte in Ihrer Bewerbung an oder lassen Sie es Ihren Talentpartner wissen.
Über Valtech: Valtech ist das Unternehmen für Erfahrung und Innovation, das existiert, um einen besseren Weg zu schaffen, die Welt zu erleben. Indem wir Handwerke, Kategorien und Kulturen miteinander verbinden, helfen wir Marken, neuen Wert in einer zunehmend digitalen Welt freizusetzen. An der Schnittstelle von Daten, KI, Kreativität und Technologie treiben wir Transformationen für führende Organisationen voran, darunter L’Oréal, Mars, Audi, P&G, Volkswagen, Dolby und mehr. Bei Valtech reden wir nicht nur über Transformation. Wir setzen sie um. Unsere Mitarbeiter sind das Herz unseres Erfolgs, und wir fördern einen Arbeitsplatz, an dem jeder die Unterstützung hat, um zu gedeihen, zu wachsen und zu innovieren. Sind Sie bereit, das Nächste zu schaffen? Schließen Sie sich uns an.
Senior FrontEnd UX/UI Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Valtech ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt bietet, sondern auch flexible Arbeitsmodelle und internationale Karrieremöglichkeiten. Unsere wertorientierte Kultur fördert Kreativität, Vielfalt und Autonomie, während wir kontinuierliches Lernen und berufliche Weiterentwicklung unterstützen. Bei Valtech haben Sie die Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten und die Zukunft der digitalen Erfahrungen mitzugestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior FrontEnd UX/UI erhalten könnten
✨Tauch ein in die Design-Community!
In der Design-UX-UI-Welt sind Netzwerke alles! Besuche lokale Design-Meetups und Konferenzen, um Gleichgesinnte zu treffen und dich mit Profis zu vernetzen. So kannst du dir ein gutes Standing in der Community aufbauen und vielleicht sogar dein nächstes Gespräch bei Dormont Manufacturing Co anbahnen.
✨Such dir einen Mentor!
Geh aktiv auf erfahrene Designer zu, die dir wertvolle Einblicke geben können. Ein Mentor kann dir nicht nur beim Job suchen helfen, sondern auch bei deinem Portfolio. Achte darauf, deine besten Arbeiten für mögliche Gespräche bei Dormont Manufacturing Co bereit zu haben!
✨Schau dir Freelance-Plattformen an!
Viele Designfirmen arbeiten mit Freelancern zusammen, um neue Talente zu entdecken. Plattformen wie Behance oder Dribbble sind ideal, um deine Designs zu zeigen. Dein Portfolio ist der Schlüssel zu einem möglichen Vollzeitjob bei Dormont Manufacturing Co!
✨Bewerb dich direkt über unsere Website!
Wir lieben es, wenn talentierte Designer wie du den direkten Weg zu uns wählen. Schicke deine Bewerbung für die Vollzeitstelle bei Dormont Manufacturing Co einfach über unsere Website und hebe dich durch ein kreatives Anschreiben ab, das deine Leidenschaft für UX/UI-Design zeigt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior FrontEnd UX/UI mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns Dein Portfolio!:Für eine Vollzeitstelle im UX/UI Design ist dein Portfolio das A und O. Vergiss nicht, deine besten Arbeiten zu zeigen und den Prozess hinter jedem Design zu erklären. Wir möchten sehen, wie du Probleme angehst und kreativ löst – mach das sichtbar!
Gestalte deinen Lebenslauf kreativ!:Dein Lebenslauf sollte genauso ansprechend sein wie deine Designs. Nutze ein kreatives Layout, um deine Fähigkeiten in den Bereichen UX und UI hervorzuheben. Vergiss nicht, relevante Tools und Technologien anzugeben, mit denen du bereits gearbeitet hast – das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst!
Sei authentisch in deinem Anschreiben:Dein Anschreiben sollte mehr sein als nur ein 'Ich möchte diese Stelle'. Erzähl uns, warum du dich für Dormont Manufacturing Co interessierst und was dich an der UX/UI Arbeit begeistert. Zeig uns deine Motivation und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen möchtest – wir lieben es, die Leidenschaft hinter den Bewerbungen zu spüren!
Dokumentiere deinen Lernprozess:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es hilfreich, wenn du zeigst, dass du kontinuierlich lernst. Wenn du an Projekten oder Kursen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten im UX/UI Design verbessern, nenn diese im Lebenslauf oder Anschreiben. Das zeigt uns, dass du die nötige Initiative und den Enthusiasmus mitbringst, um dich weiterzuentwickeln.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Dein Portfolio spricht für dich
Stelle sicher, dass dein Portfolio nicht nur deine besten Arbeiten zeigt, sondern auch den Designprozess dahinter erklärt. Bei Dormont Manufacturing Co für die Rolle als Senior FrontEnd UX/UI wird besonders darauf geachtet, wie du deine Designs begründest und welche UX/UI-Methoden du angewendet hast. Mach also eine Story daraus, die wirklich fesselt!
✨Bereite dich auf Technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Tools wie Sketch, Figma oder Adobe XD während des Interviews. Bei Dormont Manufacturing Co könnte es auch sein, dass du live Design-Änderungen vorschlagen musst oder einen kleinen Analysetest zu einer bestehenden Benutzeroberfläche machst. Übe den Umgang mit diesen Tools, damit du schnell und sicher arbeiten kannst!
✨Lerne die Sprache der User
Da UX/UI-Design stark auf Nutzerführung und -erfahrung basiert, solltest du dich mit den Prinzipien des nutzerzentrierten Designs vertraut machen. Diskutiere in deinem Interview, wie du Benutzerforschung durchgeführt hast und welche Erkenntnisse du gewonnen hast. Dadurch zeigst du, dass du nicht nur kreativ, sondern auch analytisch denken kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Design
In einem Vollzeitjob wie bei Dormont Manufacturing Co als Senior FrontEnd UX/UI wird nach jemandem gesucht, der nicht nur skillmäßig passt, sondern auch die Leidenschaft für Design lebt. Sprich über Projekte, die dich inspiriert haben, und wie du Trends innerhalb der Design-Community verfolgst. Deine Begeisterung könnte der entscheidende Faktor sein!
