Senior GTM Strategy Lead – AI & Strategic initiatives

Wir suchen Problemlöser, Innovatoren und Träumer, die nach allem, nur nicht nach dem gewohnten Geschäft suchen. Wie wir sind Sie ein Hochleister, der Experte auf seinem Gebiet ist und ständig den Status quo herausfordert. Sie schätzen Inklusivität und möchten Teil einer Kultur sein, die es Ihnen ermöglicht, als Ihr authentisches Selbst aufzutreten. Sie wissen, dass der Erfolg von Engagement abhängt, dass unsere Unterschiede uns stärker machen und dass die Ziellinie immer süßer ist, wenn das gesamte Team gemeinsam überquert.

Über die Rolle

Wir suchen einen technisch versierten GTM-Leiter, der an der Schnittstelle von Produkt, Umsetzung im Feld und strategischem Wachstum gedeiht. Diese Rolle ist ideal für einen ehemaligen Vertriebsingenieur, technischen Evangelisten oder Leiter von KI-/Cloud-Partnerschaften, der die Auswirkungen über ein einzelnes Gebiet hinaus skalieren möchte. Als Senior GTM Strategy Lead innerhalb des Revenue Operations & Strategic Ventures-Teams werden Sie hochpriorisierte Initiativen im Bereich KI, Cloud-Datenlager-Ökosysteme und moderne Geschäftsmodelle entwerfen und operationalisieren. Sie werden technische Innovationen in skalierbare GTM-Motionen übersetzen, die den Umsatz beschleunigen, Partnerschaften stärken und messbare Feldanwendungen vorantreiben. Diese Rolle verbindet technische Tiefe, Glaubwürdigkeit im Feld und strategische Ausführung.

Was Sie tun werden

• Leiten technischer GTM-Initiativen: Verantworten Sie funktionsübergreifende Programme, die mit der KI-Strategie, Cloud-Datenlager-Partnerschaften und neuen Lösungsmöglichkeiten verbunden sind. Entwerfen Sie skalierbare GTM-Rahmenwerke, die es Vertrieb, SEs und Partnern ermöglichen, komplexe technische Werte klar und selbstbewusst zu positionieren. Identifizieren Sie Lücken in der Einsatzbereitschaft des Feldes und erstellen Sie strukturierte Pläne, um diese zu schließen.
• Die technische Stimme im Raum sein: Agieren Sie als Fachexperte mit starker Kundenansprache auf seniorer und exekutiver Ebene. Arbeiten Sie mit dem Produktteam zusammen, um Roadmap-Innovationen in einsatzbereite Erzählungen und Ausführungspläne zu übersetzen. Beteiligen Sie sich direkt an strategischen Gesprächen mit Kunden und Partnern, bei denen technische Tiefe erforderlich ist.
• Strategie operationalisieren: Wandeln Sie hochrangige Visionen in detaillierte Ausführungsfahrpläne mit Meilensteinen, Verantwortlichen und messbaren Ergebnissen um. Entwickeln Sie wiederholbare Abläufe für Co-Selling, Ökosystemausrichtung und KI-gesteuertes Lösungsvertrieb. Fördern Sie die Abstimmung zwischen Vertrieb, Marketing, Produkt, Kundenerfolg und Allianzen.
• Einfluss ohne Autorität: Führen Sie durch Expertise und Klarheit, nicht durch Hierarchie. Erstellen Sie executive-fähige Empfehlungen, die Investitionsentscheidungen und GTM-Priorisierungen prägen. Straffen Sie komplexe Initiativen in umsetzbare Pläne, die das Feld ausführen kann.

Was Sie mitbringen

• 8–10+ Jahre in einer technischen GTM-Rolle (Vertriebsengineering, Field CTO, Technischer Evangelismus, KI-Strategie oder Cloud/Datenpartnerschaften).
• Tiefes Verständnis von KI-Lösungen, Cloud-Ökosystemen (Snowflake, Databricks, Hyperscaler) und modernen Datenarchitekturen.
• Starke Glaubwürdigkeit im Feld mit Erfahrung in der Kundenansprache auf Exekutivebene.
• Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe technische Fähigkeiten in geschäftliche Wertnarrative zu übersetzen.
• Erfahrung im Aufbau oder in der Skalierung von Partnerbewegungen (Co-Selling, Marktplatz, Ökosystemspiele).
• Nachgewiesener Erfolg bei der Leitung funktionsübergreifender Initiativen in einem schnell wachsenden Technologieumfeld.
• Komfort im Umgang mit Unklarheiten und beim Aufbau von Strukturen, wo keine existieren.

Vergütung: $160,000–$184,000 Grundgehalt + Bonus + Eigenkapital

Außergewöhnliche Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten auf Exekutivebene.

Warum Sie zu uns kommen sollten

Dies ist eine hochsichtbare, hochwirksame Rolle, die prägt, wie wir KI und Ökosysteminnovationen auf den Markt bringen. Sie werden von der Beeinflussung eines Deals zur Gestaltung der Bewegung übergehen, die Hunderte antreibt. Wenn Sie ein technischer GTM-Leiter sind, der seine Auswirkungen skalieren, die Handbücher erstellen und die Zukunft des KI-gesteuerten Wachstums mitgestalten möchte – diese Rolle ist für Sie gemacht. Sie werden Teil eines hochwirksamen, hochsichtbaren Teams sein, das strategische Transformationen im gesamten Unternehmen vorantreibt. Dies ist Ihre Gelegenheit, die Zukunft unseres Wachstums zu gestalten – während Sie mit leidenschaftlichen, innovativen Teamkollegen arbeiten, die es lieben, gemeinsam zu gewinnen.

Im Rahmen unseres fortlaufenden Engagements für einen vielfältigen, gerechten und integrativen Arbeitsplatz investieren wir in den Aufbau von Teams mit einer breiten Palette von Hintergründen, Identitäten und Erfahrungen.

Leistungen & Vorteile

Alteryx bietet erstaunliche Vorteile für alle Mitarbeiter.

Für Rollen in San Francisco und Los Angeles: Gemäß der San Francisco Fair Chance Ordinance und der Los Angeles Fair Chance Initiative for Hiring wird Alteryx qualifizierte Bewerber mit Vorstrafen und Verurteilungen in Betracht ziehen. Diese Position beinhaltet den Zugang zu Software/Technologie, die US-Exportkontrollen unterliegt. Jedes Stellenangebot hängt von der Fähigkeit des Bewerbers ab, die US-Exportkontrollen einzuhalten.