Senior Manager, Performance Data Operations, Remote

Der Senior Manager, Performance Data Operations fungiert als analytische Kraft hinter den Leistungsverbesserungsinitiativen von Aledade im Bereich Population Health Impact. Diese Rolle agiert als dedizierter Daten- und Programmleiter für das Team zur Leistungsverbesserung im Bereich Population Health und arbeitet mit einem hohen Maß an Autonomie, um das Design, die Ausführung und die kontinuierliche Verbesserung von Initiativen zu informieren, die die Gesundheitsgerechtigkeit, die Qualität und die Kostenergebnisse für Hochrisikopopulationen vorantreiben. Diese Rolle überbrückt Rohdaten, betriebliche Arbeitsabläufe und organisatorische Strategien.

Diese Rolle wird:

• Komplexe Datensätze und hochwirksame Analysen im Bereich Population Health (insbesondere Tableau- und SQL-gestützte Modelle) aufbauen und pflegen.
• Interdisziplinäre Projekte und Programme leiten, die Maßnahmen im Bereich Population Health in unsere Betriebsabläufe und Erfolgsmessungen integrieren.
• Zyklen der Leistungsverbesserung vorantreiben, indem fortgeschrittene Analytik, investigative Datenanalyse und Wertstrommapping mit starkem Projekt- und Stakeholder-Management kombiniert werden.

Der ideale Kandidat ist ein hochgradig selbstgesteuerter und strategischer Denker, der sowohl komplexe Abfragen schreiben, equity-fokussierte Kennzahlen entwerfen, interdisziplinäre Arbeitssitzungen moderieren als auch klare, überzeugende Narrative für Führungskräfte und Feldteams präsentieren kann. Diese Person gedeiht an der Schnittstelle von Analytik, Strategie und operativer Ausführung.

Hauptaufgaben:

• Datenstrategie, Analytik und BI: Die Vision und Roadmap zur Leistungsverbesserung im Bereich Population Health umsetzen, indem komplexe, skalierbare Datensätze für die Analytik im Bereich Population Health aufgebaut, gepflegt und dokumentiert werden.
• Leistungsverbesserung und Programmmanagement: End-to-End-Programmmanagement für Initiativen im Bereich Population Health Impact leiten, von der Problembeschreibung und -abgrenzung über Planung, Ausführung, Überwachung bis hin zur Nachhaltigkeit.
• Handlungsorientierte Erkenntnisse und Kommunikation mit Führungskräften: Komplexe Ergebnisse in klare, umsetzbare Erkenntnisse für Zielgruppen wie Führungskräfte, Feldteams und Praxispartner umwandeln.
• Stakeholder- und Änderungsmanagement: Starke, vertrauensbasierte interdisziplinäre Beziehungen aufbauen und sicherstellen, dass Prioritäten, Anforderungen und Zeitpläne für Initiativen zur Leistungsverbesserung im Bereich Population Health abgestimmt sind. Mit Feldteams zusammenarbeiten, um Markt-/Praxisgelegenheiten zu identifizieren, innovative Berichterstattung zu entwickeln und Erkenntnisse zu liefern, die Hochrisikopopulationen unterstützen.

Mindestens erforderliche Qualifikationen:

• Abschluss in Business Analytics, Data Science, Public Health oder einem verwandten quantitativen Bereich.
• Expertenkenntnisse in Tableau und SQL (oder ähnlichen BI- und Abfragetools) mit nachweislicher Erfahrung im Aufbau und der Analyse komplexer, skalierbarer Datensätze.
• Über 8 Jahre progressive, relevante Erfahrung im Bereich Population Health, Gesundheitsanalytik, Leistungsverbesserung oder eng verwandten Bereichen.
• Nachgewiesene Fähigkeit zur Durchführung investigativer Datenanalysen, einschließlich Segmentierung, Stratifikation und Kohortenanalyse.

Bevorzugte Qualifikationen:

• Fähigkeit, abstrakte Ziele im Bereich Population Health in konkrete analytische Rahmenbedingungen und technische Roadmaps zu übersetzen.
• Starke analytische Fähigkeiten zur Identifizierung organisatorischer Bedürfnisse, Definition von KPIs sowie Überwachung und Bewertung von Kennzahlen und Dashboards im Bereich Population Health.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Programmen oder Projekten, einschließlich Festlegung der Richtung, Konsensbildung, Risikomanagement und Kommunikation des Fortschritts.
• Nachgewiesene Fähigkeit, Datenprodukte zu verwalten und zu priorisieren, die den höchsten Wert für die Organisation bieten.
• Beherrschung der Berichterstattung auf Führungsebene; Fähigkeit, komplexe Lücken und Wirksamkeitsdaten im Bereich Population Health einer vielfältigen Gruppe von Stakeholdern zu präsentieren.
• Nachgewiesene Übereinstimmung mit equity-zentrierten, gemeinschaftsinformierten Ansätzen zur Leistungsverbesserung im Bereich Population Health.

Körperliche Anforderungen:

• Über längere Zeiträume sitzen.
• Umfangreiche Nutzung von Computern und Tastaturen.
• Gelegentliches Gehen und Heben kann erforderlich sein.
• Reisen bis zu 25%.

Zusätzlich zu Freizeit zur Unterstützung der Work-Life-Balance und des Genusses bieten wir folgendes umfassendes Leistungspaket, das auf das allgemeine Wohlbefinden unserer Teammitglieder ausgelegt ist:

• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, sind für viele Rollen verfügbar.
• Kranken-, Zahn- und Augenversicherung, die bis zu 80% für Mitarbeiter, Angehörige und Lebenspartner bezahlt wird.
• Robustes Urlaubsprogramm (21 Tage PTO im ersten Jahr).
• Zwei bezahlte Freiwilligentage und 11 bezahlte Feiertage.
• 12 Wochen bezahlter Elternurlaub für alle neuen Eltern.
• Sechs Wochen bezahlter Sabbatical nach sechs Jahren Dienstzeit.
• Bildungsassistentenprogramm und klinisches Mitarbeitererstattungsprogramm.
• 401(k) mit bis zu 4% Matching.
• Aktienoptionen.
• Und vieles mehr!

Aledade verpflichtet sich, eine vielfältige Umgebung zu schaffen und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit gleichen Chancen zu sein. Die Beschäftigungspolitik und Entscheidungen bei Aledade basieren auf Verdiensten, Qualifikationen, Leistungen und geschäftlichen Bedürfnissen. Alle qualifizierten Kandidaten erhalten unabhängig von Alter, Rasse, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Geburt oder medizinischen Bedingungen im Zusammenhang mit Schwangerschaft oder Geburt), Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Religion, körperlicher oder geistiger Behinderung, medizinischem Zustand, rechtlich geschützter genetischer Information, Familienstand, Veteranenstatus oder sexueller Orientierung Berücksichtigung für eine Anstellung.

Datenschutzrichtlinie: Durch die Bewerbung auf diese Stelle stimmen Sie der Datenschutzrichtlinie für Bewerber von Aledade zu, die unter https://www.aledade.com/privacy-policy-applicants verfügbar ist.