Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Microsoft 365 E5-Lösungen für Produktivität, Sicherheit und Endpoint-Management.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Microsoft-Beratung mit innovativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Mentoring für Junior Consultants.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit mit modernsten Technologien und verbessere die Effizienz von Unternehmen.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Technologieinfrastruktur und 3 Jahre Beratungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Der Senior Microsoft Consultant wird Expertise im gesamten Microsoft Modern Workplace Stack von Anwendungen bereitstellen, mit einem Schwerpunkt auf Microsoft 365 E5 Produktivitäts-, Sicherheits- und Endpoint-Management-Funktionen. Diese Rolle ist verantwortlich für die Leitung von kundenorientierten Beratungsprojekten, die Zusammenarbeit, Geräteverwaltung und Sicherheitsumwandlung umfassen. Diese Position erfordert die Fähigkeit, Microsoft 365-Lösungen zu entwerfen, zu planen und zu implementieren, die Benutzerproduktivität, Geräteverwaltung und Unternehmenssicherheit in Einklang bringen.
Verantwortlichkeiten
- Entwurf und Implementierung von Microsoft 365 E5-Lösungen mit Fokus auf Produktivitäts- und Sicherheitsarbeitslasten gemäß den Best Practices von Microsoft und Coretek.
- Produktivität & Zusammenarbeit
- Entwurf und Implementierung von Unternehmenslösungen für die Zusammenarbeit über Microsoft Teams (Chat, Besprechungen, Lebenszyklusmanagement, Governance), SharePoint Online (Berechtigungen, Zugriffskontrolle, Governance), OneDrive for Business (Speicherung, Freigabe, Lebenszyklusmanagement) und Exchange Online (E-Mail-Fluss, Schutz, hybride Szenarien).
- Leitung von Migrations- und Modernisierungsprojekten, einschließlich Exchange- und Dateimigrationen zu Microsoft 365 sowie tenant-to-tenant oder hybriden Transformationen.
- Einrichtung von Governance für Zusammenarbeit, externe Freigabe und Datenlebenszyklusmanagement.
- Förderung von Verbesserungen in der Benutzerproduktivität, Akzeptanz und Effektivität der Zusammenarbeit in Kundenumgebungen.
- Endpoint-Management & Intune
- Entwurf und Implementierung von Microsoft Intune (MDM/MAM) Lösungen, einschließlich Geräteanmeldung, Bereitstellung, Anwendungsbereitstellung und mobile Anwendungsverwaltung.
- Konfiguration von Gerätekonformitätsrichtlinien, Endpunktsicherheitskontrollen und Conditional Access-Integration mit dem Gerätestatus.
- Leitung moderner Endpoint-Transformationsinitiativen, einschließlich Windows Autopilot, Co-Management und cloud-first Geräteverwaltungsstrategien.
- Entwicklung von Governance und Standards für das Gerätemanagement in Unternehmensumgebungen.
- Sicherheit & Compliance
- Implementierung von Microsoft 365 E5-Sicherheitslösungen, einschließlich Microsoft Defender (Endpoint, Identity, Office 365, Cloud Apps) und Microsoft Purview (DLP, Aufbewahrung, eDiscovery, Compliance-Management).
- Implementierung von Zero Trust-aligned Sicherheitskontrollen und Best Practices in Kundenumgebungen.
- Entwicklung und Verbesserung von Sicherheitsüberwachung, Richtlinien und Automatisierung.
- Bewertung der Sicherheitsinfrastruktur des Kunden, Identifizierung von Schwachstellen und Empfehlung von Coretek-Diensten zur Schließung von Lücken.
- Identitäts- & Zugriffsmanagement
- Entwurf und Implementierung von Microsoft Entra ID (Azure AD) Lösungen, einschließlich Conditional Access, MFA und Identitätslebenszyklusmanagement.
- Implementierung von Authentifizierungsstrategien und hybriden Identitätskonfigurationen, einschließlich Verzeichnis-Synchronisierung (AADC) und verwandten Komponenten.
- Lieferung & Führung
- Agieren als technischer Leiter bei Engagements, Zusammenarbeit mit Architekten und Engineering-Teams bei der Lösungsplanung und -implementierung.
- Festlegung, Dokumentation und Kommunikation von Standards und Best Practices über M365-Arbeitslasten gemäß den Methoden von Coretek.
- Befolgung der Implementierungspläne und QC-Leitfäden von Coretek bei der Arbeit an Projekten, Beitrag von Feedback und kontinuierlicher Verbesserung des Prozesses.
- Selbstmanagement von Projekten durch Eskalation von Risiken und Problemen, während innerhalb des Projektumfangs und Budgets gearbeitet wird.
- Mentoring von Junior Consultants und Beitrag zur Praxisentwicklung.
- Bereitstellung von Schulungen und Wissenstransfer an die IT-Mitarbeiter des Kunden zu Microsoft-Technologien und Best Practices.
- Aktualität über den Microsoft 365-Fahrplan in den Bereichen Produktivität, Endpoint-Management und Sicherheit.
- Gespräche mit Kunden führen, um Möglichkeiten innerhalb ihrer Organisation zu identifizieren, um Schmerzpunkte zu adressieren, wo zusätzliche Coretek-Produkte und -Dienstleistungen genutzt werden können.
Anforderungen
- 7+ Jahre Erfahrung in der Gestaltung und Bereitstellung von Technologieinfrastrukturen mit Fokus auf Microsoft-Technologien.
- 3+ Jahre Erfahrung in der Beratung oder kundenorientierter Lieferung (erforderlich).
- Starke praktische Erfahrung mit Microsoft 365 Produktivitätsarbeitslasten (Teams, SharePoint, OneDrive, Exchange).
- Starke praktische Erfahrung mit Microsoft Intune (MDM/MAM, Autopilot, Endpunktkonformität).
- Starke praktische Erfahrung mit Microsoft Sicherheitslösungen (Defender, Purview, Entra ID).
- Erfahrung in der Gestaltung und Implementierung von Unternehmens-M365-Lösungen in mehreren Kundenumgebungen.
- Starkes Verständnis von Identitäts- und Zugriffsmanagementkonzepten sowie Cloud-Sicherheitsprinzipien.
- Relevante Zertifizierungen wie MS-102 (Microsoft 365 Administrator Expert), MD-102 (Endpoint Administrator), SC-300 (Identity and Access Administrator), SC-100 oder SC-200 (Sicherheitszertifikate) sind von Vorteil.
- Erfahrung mit Compliance-Rahmenwerken (CMMC, NIST, ISO, HIPAA, PCI) ist ein Plus.
- Erfahrung mit Automatisierungstools (PowerShell, Microsoft Graph API) ist von Vorteil.
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, mit internen und externen Kunden auf allen Ebenen zu interagieren.
- Starke analytische Fähigkeiten und Aufmerksamkeit für Details.
- Selbststarter mit ausgezeichneten Zeitmanagementfähigkeiten.
Senior Microsoft Consultant - E5 | Productivity, Security & Endpoint Management Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Als Senior Microsoft Consultant bei Coretek profitieren Sie von einer dynamischen Arbeitsumgebung, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Wir bieten Ihnen nicht nur die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Bereich Microsoft 365 E5 zu arbeiten, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team, das Ihre berufliche Entwicklung aktiv vorantreibt. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-Balance, sodass Sie in einem inspirierenden Umfeld Ihr volles Potenzial entfalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Microsoft Consultant - E5 | Productivity, Security & Endpoint Management erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Dormont Manufacturing Co bewerben
Viele Unternehmen, wie Dormont Manufacturing Co, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Microsoft Consultant - E5 | Productivity, Security & Endpoint Management mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Dormont Manufacturing Co und die ausgeschriebene Position Senior Microsoft Consultant - E5 | Productivity, Security & Endpoint Management zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Dormont Manufacturing Co an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
