Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte magische Produkte und Erlebnisse für Familien mit modernster Technologie.
- Unternehmen: Huckleberry, ein innovatives Unternehmen, das Familien in der Elternschaft unterstützt.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das echte Veränderungen im Leben von Familien bewirken kann.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über Huckleberry
Bei Huckleberry ist unser Ziel einfach, aber kraftvoll: Lebensverändernde Produkte und Erfahrungen zu schaffen, die allen Familien helfen, den Alltag zu meistern. Heute vertrauen mehr als 5 Millionen Familien auf Huckleberry und unsere App, um sie durch die Elternschaft zu begleiten. Echte pädiatrische Expertise arbeitet Hand in Hand mit Datenwissenschaft, KI und Verhaltenswissenschaft, um Unterstützung im Hintergrund zu bieten, die jeden Elternteil auf seiner einzigartigen Reise leitet. Wir glauben, dass jede Familie sich gut betreut fühlen sollte – deshalb wachsen wir schnell und erweitern unser Produktangebot, um jeder Familie zu helfen, zu gedeihen.
Über die Rolle
Als Senior Product Manager für unsere Kern-Erfahrungen werden Sie eng mit Engineering, Design und Daten zusammenarbeiten, um die Zukunft unseres Produkts und der Plattform, die es antreibt, zu gestalten, einschließlich unseres neuen KI-Helfers Berry, Sweetspot, Schlafplänen, Tracking und der Technologie, die all dies möglich macht. Sie werden ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse der Nutzer entwickeln und unsere umfangreichen Daten nutzen, um magische Erlebnisse zu entwerfen, zu erstellen, zu testen und zu skalieren, während Sie eine starke Plattform aufbauen, die noch mehr Familien helfen kann, zu gedeihen.
Verantwortungsbereiche
- Strategie- und Roadmap-Entwicklung: Definieren Sie die langfristige Vision und die mehrjährigen Produktstrategien für die Kernbenutzererfahrung auf unserer mobilen App und Plattform, um Geschäftsziele zu erreichen und Wachstum zu fördern.
- Cross-Funktionale Führung: Agieren Sie als primäre Verbindung zwischen Engineering, Design, Marketing und Betrieb, um technische Lösungen abzustimmen und eine nahtlose Ausführung sicherzustellen.
- Produktentdeckung und -spezifikation: Arbeiten Sie mit UX-Forschung zusammen, um komplexe Benutzerbedürfnisse und Markttrends in neue und verbesserte Funktionen zu übersetzen.
- Vollständiges Lebenszyklusmanagement: Leiten Sie Funktionen durch den gesamten kreativen Zyklus, einschließlich Ideenfindung, technische Spezifikation, Entwicklung, Einführung, Analyse und iterative Verbesserung.
- Plattform- und KI-Systeme: Identifizieren und leiten Sie Initiativen zur Schaffung neuer KI-Erlebnisse und stellen Sie sicher, dass die Plattform skalierbar, automatisiert und wartbar ist.
- Produktwachstum: Erweitern Sie die Nutzung und das Engagement der App, indem Sie Funktionslücken identifizieren und neue Funktionen entwickeln, um diese zu schließen.
- Stakeholder-Kommunikation: Dienen Sie als vertrauenswürdiger Berater für Führungskräfte und interne Teams, leiten Sie agile Zeremonien und kommunizieren Sie klar Produkt-Roadmaps, Begründungen und technische Abwägungen.
Anforderungen
- Über 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement mit nachweislicher Erfolgsbilanz in der Arbeit über den gesamten Produktstapel von App bis Plattform, Verbesserung der Benutzererfahrungen und des Engagements sowie der Plattformleistung und -skalierbarkeit, idealerweise in mobilen und/oder abonnementsbasierten Unternehmen.
- Fähigkeit zur Nutzung von Datenanalysen zur Entscheidungsfindung, Validierung von Funktionsideen und Messung von Erfolgsmessgrößen.
- Nachweisliche Fähigkeit, Initiativen mit breiteren Geschäftsprioritäten zu priorisieren und zu verbinden.
- Erfahrung in der Befähigung und Motivation eines cross-funktionalen Teams zur Bereitstellung hochwertiger, erfreulicher Erlebnisse sowohl im Web als auch in der App.
- Eine positive Einstellung mit nachweislicher Erfolgsbilanz bei der Umsetzung von Vorhaben.
- Leidenschaft für den Aufbau von Produkten und Systemen, die skalierbar sind.
- Starke mündliche und schriftliche Kommunikation sowohl für technische als auch nicht-technische Zielgruppen.
- Erfahrung in direkter Benutzertests, A/B- und multivariaten Tests sowie Datenanalysen.
- Sie gedeihen in einem Startup oder einer anderen Umgebung mit hoher Ungewissheit.
Wünschenswert
- Vorherige Erfahrung mit benutzerverhaltensorientierten oder gewohnheitsbildenden Apps.
Huckleberry Labs ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz einsetzt. Wir verbieten Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Rasse, Farbe, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Behinderung, genetischen Informationen, Schwangerschaft oder einer anderen geschützten Eigenschaft gemäß den geltenden Bundes-, Landes- oder lokalen Gesetzen. Huckleberry Labs trifft Einstellungsentscheidungen ausschließlich auf der Grundlage von Qualifikationen, Verdiensten und geschäftlichen Bedürfnissen zum Zeitpunkt der Einstellung. Bitte beachten Sie, dass wir derzeit nur in den folgenden Bundesstaaten Vollzeitmitarbeiter einstellen können: CA, DE, GA, IL, LA, MA, MI, MO, MT, NV, NY, OR, SC und TX.
Senior Product Manager - Core Experiences (Remote) Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Dormont Manufacturing Co ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf die Möglichkeit bietet, an der Weiterentwicklung der SonarQube-Plattform zu arbeiten. Mit einer flexiblen Arbeitsweise, die sowohl Büro- als auch Remote-Tage umfasst, fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des kontinuierlichen Lernens, während es gleichzeitig spannende Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Product Manager - Core Experiences (Remote) erhalten könnten
✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities
Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Nutze Networking-Events für die Branche
Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Zeig deine kreativen Lösungen
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Product Manager - Core Experiences (Remote) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.
Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.
Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei Dormont Manufacturing Co arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung
Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.
✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor
Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.
✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche
Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.
✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren
Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.