Senior Product Manager - Core Platform

Über die Rolle: Wir suchen einen talentierten und technisch versierten Senior Product Manager, der die Entwicklung und Evolution unserer Core Platform leitet, zu der Zeebe, die cloud-native Workflow-Engine im Herzen von Camunda, gehört. Diese kritische Rolle ist sowohl technisch als auch produktfokussiert und erfordert ein tiefes Verständnis der Kundenbedürfnisse, Systemskalierbarkeit, Leistung, Zuverlässigkeit und Sicherheit. Als Senior Product Manager für die Core Platform arbeiten Sie eng mit Engineering-Teams, Kunden und Stakeholdern zusammen, um die Produktstrategie für unsere verteilte Workflow-Orchestrierungs-Engine zu definieren und umzusetzen. Sie treiben die Roadmap für grundlegende Plattformfähigkeiten voran und stellen sicher, dass die Plattform die komplexen Anforderungen verteilter Systeme in großem Maßstab erfüllt.

Was Sie tun werden:

• Marktorientierte Vision, Strategie und Produktanforderungen definieren, die sich auf die Verbesserung des Camunda-Produktportfolios konzentrieren.
• Feedback von Community, Kunden, Partnern und intern verwalten, mit dem Schwerpunkt, Innovationen erfolgreich voranzutreiben, um das Kundenerlebnis mit der Core Platform von Camunda zu verbessern.
• Eingehende Funktionsanfragen vollständig bewerten und priorisieren.
• Das selbstverwaltete Team mit den geeigneten Epics ausstatten.
• Kontinuierliche Bewertung der Nachfrage nach Camunda, der Marktunterscheidung und der Wettbewerbslandschaft sowie enge Zusammenarbeit mit unseren Pre-Sales Engineers, Solution Architects und anderen Field-Teams.

Was Sie mitbringen:

• Fähigkeit und/oder Bereitschaft, unser Produkt zu nutzen.
• Erfahrung mit Plattformprodukten, die von IT-Abteilungen großer Unternehmen verwendet werden (z. B. Entwickler, Automatisierungsingenieure, Betriebsteams).
• 5+ Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise in verteilten Systemen, technischen SaaS-Produkten, PaaS oder cloud-nativen Produkten.
• Erfahrung mit OKRs, Techniken zur Kundenforschung, Produktdesign, Go-To-Market-Planung, Backlog-Management und der Arbeit in agilen Teams.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten - interne Zusammenarbeit mit anderen und externe Präsentation vor Kunden.
• Starkes Verständnis der Konzepte verteilter Systeme, einschließlich Skalierbarkeit, Fehlertoleranz, ereignisgesteuerte Architektur und Leistungsoptimierung.

Nice-to-haves:

• Vertrautheit mit Technologien wie Kubernetes, Docker, Cloud-Diensten (AWS, GCP, Azure) und Nachrichtenbrokern (z. B. Kafka, RabbitMQ).
• Erfahrung mit IT-Plattformen im Bank-, Finanzdienstleistungs- und Versicherungssektor.
• Technisches Wissen über Konfiguration, Bereitstellung und Verwaltung des Lebenszyklus von Plattformprodukten.

Wir haben zu bieten:

• Vergütung: Wir bieten wettbewerbsfähige, faire und transparente Vergütung. Die Gehaltsspannen basieren auf dem Standort, wobei Standard- und Hauptmärkte (globale Technologiezentren) den lokalen Wettbewerb widerspiegeln.
• Aktienoptionen: Wir bieten auch Aktienoptionen (wo zutreffend) über unseren Virtual Stock Option Plan (VSOP).
• Leistungen & Vorteile: Wir investieren in Ihr Wohlbefinden, Wachstum und Ihre Fähigkeit, sich zu vernetzen, sowie in Vorteile, die Sie unterstützen, egal wo Sie sich befinden.
• Remote & Flexibel: Arbeiten Sie von überall aus mit der Einrichtung, die zu Ihnen passt, Homeoffice-Budget, Unterstützung für Co-Working-Spaces und flexible Freizeit, um sich zu erholen, wann immer Sie es brauchen.
• Persönliche Verbindung: Wir investieren in bedeutende persönliche Begegnungen durch unser jährliches Kickoff (Wien 2025, Madrid 2026), Teamausflüge und Camunda Connection Budgets.
• Gesundheit & Wohlbefinden: Zugang zu lokal zugeschnittenen Gesundheitsdiensten, Modern Health für globales psychisches Wohlbefinden und unserem Live Well Lifestyle Spending Account (LSA).
• Finanzielle Sicherheit: Altersvorsorge- und Rentenpläne (oft mit Unternehmensbeiträgen) sowie Lebens- und Invaliditätsversicherungen, wo relevant.
• Berufliches Wachstum: Bis zu 1.000 € pro Jahr für selbstgesteuertes Lernen: Kurse, Zertifizierungen, Bücher, Sie entscheiden!

Jeder ist bei Camunda willkommen – es ist ein gefeierter Bestandteil unserer Kultur. Wir streben danach, eine inklusive Umgebung zu schaffen, die unsere Mitarbeiter stärkt. Bei Camunda ehren wir vielfältige Kulturen und Hintergründe und sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Berücksichtigung von Geschlecht, Rasse, Ethnie, Religion, Glauben, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung oder anderen geschützten Merkmalen gemäß geltendem Recht berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!