Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative CRM-Lösungen und arbeite eng mit Kunden und Teams zusammen.
- Unternehmen: Guidehouse, ein führendes Unternehmen im Bereich Cloud-Consulting.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Microsoft Dynamics 365 und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der CRM-Implementierung und starke Teamfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 78000 € pro Jahr.
Job Family: SAAS/PAAS/Cloud Consulting
Travel Required: Up to 25%
Clearance Required: None
Was Sie tun werden:
Guidehouse hat eine spannende Gelegenheit für einen Microsoft Dynamics Developer, um die Case Management Systeme unseres Kunden zu unterstützen. Als erfahrener Entwickler arbeiten Sie mit dem technischen Team zusammen, um die Lösungen für das Fallmanagement innerhalb eines bestimmten Zeitrahmens zu entwerfen und bereitzustellen, Risiken zu identifizieren und diese während der Entwurfsphase zu mindern. Sie sind verantwortlich für qualitativ hochwertige Projektergebnisse. Sie arbeiten mit dem Kunden, Projektleitern, Architekten und Business-Analysten zusammen und unterstützen die Kommunikation zwischen den Teams.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Technische Anforderungen sammeln und Lösungen basierend auf den architektonischen und geschäftlichen Bedürfnissen des Kunden vorschlagen
- Zu Dynamics CRM Implementierungen in allen Projektphasen beitragen, einschließlich Entdeckung, Definition, Aufbau, Test und Bereitstellung
- Zu datenzentrierten Diskussionen mit dem Kunden durch Entdeckungsmeetings beitragen
- Konzepte in Benutzerflüsse, Wireframes, Systemdiagramme und Prototypen übersetzen
- Integrationen und Anpassungen für Dynamics CRM entwickeln
- Den Prozess der Systemarchitektur entwerfen und unterstützen, um Spezifikationen zu erstellen, zu definieren und Anpassungen für benutzerdefinierten Code oder Datenmigrationsanforderungen umzusetzen
- Maßgeschneiderte Demonstrationen der Technologielösung durchführen
- Projektspezifikationen verfeinern und technische Lösungsdesigns sowie Implementierungspläne für die Dynamics 365 Lösung entwickeln
- Die Effizienz des Entwicklungs-, Test- und Freigabeprozesses verbessern; Werkzeuge und Frameworks entwickeln, um eine robuste und qualitativ hochwertige Bereitstellung von Dynamics 365 Implementierungen sicherzustellen
- Technische Risiken und Probleme dokumentieren und aktiv daran arbeiten, Risiken und technische Schulden zu vermeiden, zu mindern und zu lösen
- Reisen zu mehreren Kundenstandorten für Demos und Meetings, wenn erforderlich
Was Sie benötigen:
- US-Staatsbürgerschaft ist vertraglich für diese Rolle erforderlich
- Mindestens ein Bachelor-Abschluss
- Mindestens sieben (7) Jahre Berufserfahrung
- Mindestens vier (4) Jahre Erfahrung in der Implementierung und Verwaltung von CRM-Lösungen auf Unternehmensebene (Microsoft Dynamics CRM / Dynamics 365)
- Der ausgewählte Kandidat muss in der Lage sein, in einer hybriden Umgebung zu arbeiten oder bis zu 25% zu reisen
- Bewertung, Design und Implementierung von Microsoft Dynamics 365 Geschäftslösungen, oft vor Ort, um Kunden bei der Bereitstellung ihrer Lösungen zu helfen
- Erfahrung in der Übersetzung technischer Informationen in leicht verständliche Geschäftskonzepte
- Außergewöhnliche analytische und problemlösende Fähigkeiten
- Große zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit
- Erfahrung in der Entwicklung und Bereitstellung von Geschäftsanwendungen mit Microsofts Dynamics Power Platform
- Kernkompetenzen umfassen C#, SQL, .Net, D365, CRM SDK, CRM Plugins, PowerApps, Power BI und Power Automate (früher bekannt als Flow)
- Erfahrung mit der vollständigen Lebenszyklusimplementierung von Dynamics 365
Was wünschenswert wäre:
- Erfahrung in „Big 4“ oder einem gleichwertigen etablierten Beratungsunternehmen und/oder Microsoft Gold Partner sehr gewünscht
- BA/BS-Abschluss in Betriebswirtschaft, Informatik oder Ingenieurwesen
- Erfahrung mit öffentlichen Sektor-Kunden bevorzugt
- Erfahrung mit Agile oder Hybrid-Agile Methodik
Das jährliche Gehalt für diese Position liegt zwischen 130.000,00 und 216.000,00 USD. Die Vergütungsentscheidungen hängen von einer Vielzahl von Faktoren ab, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Fähigkeiten, Erfahrungen und Schulungen, Sicherheitsüberprüfungen, Lizenzen und Zertifizierungen sowie andere geschäftliche und organisatorische Bedürfnisse.
Was wir anbieten:
- Guidehouse bietet ein umfassendes Gesamtvergütungspaket, das wettbewerbsfähige Vergütung und ein flexibles Leistungspaket umfasst, das unser Engagement für die Schaffung eines vielfältigen und unterstützenden Arbeitsplatzes widerspiegelt.
- Leistungen umfassen: Medizinische, Rx, Zahn- & Augenversicherung
- Persönliche und familiäre Krankheitszeit & vom Unternehmen bezahlte Feiertage
- Die Position kann für einen diskretionären variablen Anreizbonus in Frage kommen
- Elternzeit und Unterstützung bei der Adoption
- 401(k) Altersvorsorgeplan
- Basislebensversicherung & ergänzende Lebensversicherung
- Gesundheitssparkonto, Zahn-/Seh- & abhängige Betreuung flexible Ausgabenrechnungen
- Kurzfristige & langfristige Behinderung
- Studentendarlehen Rückzahlung
- Studiengebührenrückerstattung, persönliche Entwicklung & Lernmöglichkeiten
- Fähigkeitenentwicklung & Zertifizierungen
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Unternehmensgesponserte Veranstaltungen & Gemeinschaftsengagement
- Notfall-Backup-Kinderbetreuungsprogramm
- Mobilitätsstipendium
Über Guidehouse:
Guidehouse ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet – geschützte Veteranen, Personen mit Behinderungen oder aus anderen Gründen, die durch Gesetze, Verordnungen oder Vorschriften geschützt sind. Guidehouse wird qualifizierte Bewerber mit strafrechtlichen Verurteilungen in Übereinstimmung mit den Anforderungen des geltenden Rechts oder der Verordnung, einschließlich der Fair Chance Ordinance von Los Angeles und San Francisco, in Betracht ziehen.
Senior Sales Solution Engineer Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Guidehouse ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unterstützende und vielfältige Arbeitsumgebung bietet. Mit einem umfassenden Leistungspaket, das unter anderem flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Engagement für die persönliche Entwicklung umfasst, fördert Guidehouse das Wachstum seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, in einem hybriden Arbeitsumfeld zu arbeiten und an verschiedenen Standorten zu reisen, macht diese Position besonders attraktiv für Fachkräfte, die nach einer sinnvollen und lohnenden Karriere suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Sales Solution Engineer erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Dormont Manufacturing Co bewerben
Viele Unternehmen, wie Dormont Manufacturing Co, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Solution Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Dormont Manufacturing Co und die ausgeschriebene Position Senior Sales Solution Engineer zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Dormont Manufacturing Co an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
