Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle technische Lösungen und unterstütze Kunden bei SAP HCM-Projekten.
- Unternehmen: Strada, ein innovatives Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Remote-Arbeit, private Gesundheitsversorgung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachsendes globales Unternehmen mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalverwaltung mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Fließende Sprachkenntnisse in Polnisch und Englisch sowie Erfahrung in SAP HR.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Strada ist ein technologiegestütztes, von Menschen geführtes Unternehmen, das sich der Bereitstellung von erstklassigen Lösungen für Lohnabrechnung, Personalmanagement und Finanzmanagement für Organisationen weltweit verpflichtet hat. Mit einem Team von mehr als 8.000 Experten und über 30 Jahren Erfahrung kombiniert Strada modernste Technologie mit menschlicher Kreativität, um Unternehmen auf der ganzen Welt zu helfen, ihre Visionen voranzutreiben.
Als SAP HR Consultant wären Sie verantwortlich für die Entwicklung der technischen und funktionalen Vision, die die Projektlösung definiert.
Verantwortlichkeiten:- Testen der implementierten Änderungen
- Vorbereitung technischer Dokumentationen zu den Änderungen gemäß den akzeptierten Standards des Unternehmens
- Behebung aktueller (Standard- und kundenspezifischer) Probleme in SAP HCM
- Implementierung neuer Funktionalitäten basierend auf dem Änderungsanforderungsprozess in SAP HCM
- Selbstkonfiguration der Systeme im Bereich: OM / PA / PT / PY / Reporting / ABAP (nice to do)
- Behebung komplexer Probleme im Zusammenhang mit der technischen Umgebung der Anwendung
- Wissensteilung und -extrapolation zwischen verschiedenen Kunden / Arbeitsteams zur Optimierung des erbrachten Services
- Einhalten der gesetzlichen Vorgaben für das unterstützte Land
- Beratung interner und externer Kunden
- Zusammenarbeit mit dem Kunden auf lokaler und globaler Ebene
- Zusammenarbeit mit SAP für das unterstützte Land
- Agieren als Ansprechpartner für den Kunden in Bezug auf das Projektgebiet
- Einhaltung der Unternehmensprozesse und -verfahren
- Unterstützung weniger erfahrener Kollegen im Team
- Teilnahme an regelmäßigen Teammeetings
- Erledigung zusätzlicher Aufgaben, die vom Vorgesetzten zugewiesen werden
- Fließende Polnisch- und Englischkenntnisse
- Erfahrung in SAP HR Lohnabrechnung/Zeit oder SAP Modulzertifizierung
- Gute IT-Kenntnisse, Einhaltung von IT-Prinzipien und Datensicherheit
- Beharrlichkeit bei der Verfolgung von Zielen
- Teamorientierung
- Fähigkeit, die Arbeit mit Qualität auszuführen, die den Standards von STRADA entspricht
- Zeitmanagement: Einhaltung von Terminen/Fristen
- Fähigkeit, die Bedürfnisse der Kunden zu verstehen und neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren
- Kenntnisse der technischen Entwicklungsumgebung auf Expertenniveau
- Kenntnisse im Datenbankdesign auf Expertenniveau
- Remote-Arbeit
- Private medizinische Versorgung
- Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb einer multinationalen Organisation
- Attraktives Leistungspaket
Bei Strada leiten uns unsere Werte in allem, was wir tun:
- Kundenbedürfnisse antizipieren – Wir bleiben Trends voraus, damit unsere Kunden wachsen und erfolgreich sein können.
- Ergebnisse übernehmen – Wir übernehmen Verantwortung für die Bereitstellung von Exzellenz und stellen sicher, dass alles richtig erledigt wird.
- Uns selbst herausfordern, smarter zu arbeiten – Wir bewegen uns schneller als die Welt um uns herum, um Veränderungen voranzutreiben und mehr zu erreichen.
- Uns gegenseitig befähigen, Probleme zu lösen – Wir gehen Herausforderungen direkt an, stellen schwierige Fragen und arbeiten zusammen, um die besten Lösungen zu finden.
- Für unsere Arbeit sorgen – Wir verstehen, dass das, was wir tun, Millionen beeinflusst, und wir haben die Verantwortung, es richtig zu machen.
Wir unterstützen Ihr ganzes Ich – mit einer Reihe von Vorteilen für Ihre Gesundheit, Ihr Wohlbefinden, Ihre Finanzen und Ihre Zukunft. Dazu gehören Gesundheitsversorgung, Programme zum Wohlbefinden, bezahlter Urlaub (Urlaub, Krankheit, Elternzeit), Altersvorsorge, Lernmöglichkeiten und mehr.
Alle Angebote sind abhängig von der erfolgreichen Durchführung von Hintergrundprüfungen, wo gesetzlich zulässig und angemessen für die Rolle. Diese können Identitäts-, Bildungs-, Beschäftigungs- und in einigen Fällen Überprüfungen der strafrechtlichen Vorgeschichte, Überprüfungen gegen globale Sanktionslisten, Kreditberichte und/oder Drogentests umfassen. Sie werden während des Rekrutierungsprozesses über die spezifischen Prüfungen informiert, die für Ihre Rolle und Ihren Standort gelten.
Strada ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Diskriminierung aufgrund gesetzlich geschützter Merkmale verbietet. Wir bieten angemessene Vorkehrungen für Behinderungen und religiöse Praktiken. Bewerber können angemessene Vorkehrungen anfordern, indem sie ihren Recruiter kontaktieren.
Um berücksichtigt zu werden, müssen Sie über eine aktuelle und zukünftige Arbeitsgenehmigung im Land verfügen, in dem Sie sich bewerben, ohne dass eine Visumsponsoring durch Strada erforderlich ist.
Senior SAP HR Consultant (Poland) Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Dormont Manufacturing Co ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf die Möglichkeit bietet, an der Weiterentwicklung der SonarQube-Plattform zu arbeiten. Mit einer flexiblen Arbeitsweise, die sowohl Büro- als auch Remote-Tage umfasst, fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des kontinuierlichen Lernens, während es gleichzeitig spannende Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior SAP HR Consultant (Poland) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Dormont Manufacturing Co bewerben
Viele Unternehmen, wie Dormont Manufacturing Co, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior SAP HR Consultant (Poland) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Dormont Manufacturing Co und die ausgeschriebene Position Senior SAP HR Consultant (Poland) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Dormont Manufacturing Co an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
