Senior Software Engineer, Context Engine

Als Senior Engineer im Context Engine-Team werden Sie die Kerninfrastruktur aufbauen, die Agenten nutzen, um auf Kontext zuzugreifen und diesen zusammenzustellen – unterstützt durch Redis. Sie arbeiten in einem kleinen, globalen Team mit hoher Autonomie, liefern schnell und iterieren offen. Dies ist keine Rolle, in der Sie auf Spezifikationen warten. Sie haben starke Meinungen darüber, wohin sich die Agenten entwickeln, und setzen diese Meinungen in Produkte um. Wir suchen Macher – Menschen, die Unternehmen gegründet oder Produkte von Grund auf entwickelt haben.

Sie werden große Bereiche des Produkts verantworten, schnell handeln und einen direkten Einfluss auf die Auswirkungen Ihrer Arbeit haben.

Was Sie tun werden:

• Kontextinfrastruktur aufbauen: Entwerfen und implementieren Sie die Systeme, die Kontext für KI-Agenten erstellen, transformieren und bereitstellen – optimiert für Geschwindigkeit, Relevanz und Skalierbarkeit auf Basis von Redis.
• Schnell liefern: Arbeiten Sie mit der Geschwindigkeit eines Startups innerhalb eines gut ausgestatteten Unternehmens. Prototypisieren, testen und liefern Sie Funktionen in kurzen Zyklen. Wir schätzen funktionierende Software mehr als lange Planungszeiträume.
• Das Produkt gestalten: Tragen Sie direkt zur Produktentwicklung bei. Sie arbeiten eng mit der Führung zusammen, um zu definieren, was wir bauen, nicht nur wie wir es bauen.
• Sauberes Go schreiben: Unsere Context Engine ist in Go geschrieben. Sie werden sauberen, leistungsfähigen, produktionsreifen Code schreiben und Qualitätsstandards für das Team festlegen.
• Mit Agenten arbeiten: Nutzen Sie täglich agentische Codierungswerkzeuge und -abläufe. Wir erwarten von Ihnen, dass Sie in der KI-unterstützten Entwicklung fließend sind und die Grenzen des Möglichen erweitern.
• Ihr Gebiet besitzen: Übernehmen Sie die volle Verantwortung für die Systeme, die Sie erstellen – vom Design bis zur Produktion. Hohe Autonomie bedeutet hohe Verantwortung.

Was Sie benötigen:

• Über 5 Jahre Erfahrung in der Backend- oder Infrastrukturtechnik mit nachweislicher Erfolgsbilanz beim Bereitstellen von Produktionssystemen.
• Starke Kenntnisse in Go.
• Praktische Erfahrung im Aufbau von KI-Agenten oder agentischen Systemen – Sie verstehen, wie Agenten denken, planen und Werkzeuge nutzen.
• Fließend im Umgang mit agentischen Codierungswerkzeugen und KI-unterstützten Entwicklungsabläufen.
• Nachgewiesene hohe Eigenverantwortung und Autonomie – Sie haben in Umgebungen gedeiht, in denen Sie Ihre eigene Richtung festlegen.
• Starke Meinungen über die Zukunft von Agenten, Kontext und KI-Infrastruktur – und die Fähigkeit, diese mit funktionierendem Code zu untermauern.
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten – in der Lage, effektiv mit einem verteilten, globalen Team zusammenzuarbeiten.

Schön zu haben:

• Erfahrung als Gründer – Sie haben ein Unternehmen gegründet, ein Produkt von Grund auf entwickelt oder in der Null-bis-eins-Phase gearbeitet.
• Erfahrung mit Dateninfrastruktur, Streaming-Systemen oder Echtzeit-Datenplattformen (Kafka, Flink, Redis oder ähnliches).
• Hintergrund in ML-Infrastruktur, Vektorsuche oder retrieval-augmented generation (RAG) Systemen.
• Beiträge zu Open-Source-Projekten im Bereich KI/ML oder Dateninfrastruktur.
• Erfahrung mit Cloud-Plattformen (AWS, GCP, Azure) und modernen Bereitstellungsmethoden.

Warum Sie zu uns kommen sollten:

• Einfluss von Grund auf: Treten Sie einem kleinen Team bei, das ein neues Produkt entwickelt, das höchste Priorität für das Unternehmen hat. Ihre Arbeit wird das Produkt und die Roadmap direkt gestalten.
• Hohe Autonomie: Wir vertrauen Ihnen, Ihre Arbeit von Anfang bis Ende zu übernehmen. Minimaler Prozess, maximale Freiheit.
• Der Agenten-Moment: KI-Agenten definieren neu, wie Software funktioniert. Sie werden die Infrastruktur aufbauen, die sie nützlich macht.
• Wettbewerbsfähige Vergütung: Gehalt, Aktien und umfassende Leistungen.
• Global & flexibel: Ein verteiltes Team, das Ergebnisse über Stunden stellt, mit der Flexibilität, von überall aus die beste Arbeit zu leisten.

Vergütung: $196.9K – $246.1K

Redis setzt sich für eine vielfältige und integrative Arbeitsumgebung ein, in der die Unterschiede aller Mitarbeiter gefeiert und unterstützt werden und jeder sich sicher fühlt, sein authentisches Ich zur Arbeit zu bringen. Redis engagiert sich für Chancengleichheit unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, Veteranenstatus oder einer anderen durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützten Klassifikation. Wir streben danach, einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem jede Stimme gehört und jede Idee respektiert wird. Redis verpflichtet sich, mit Bewerbern mit geistigen und/oder körperlichen Behinderungen zusammenzuarbeiten und Zugang sowie angemessene Unterkünfte zu bieten. Wenn Sie glauben, dass Sie für einen Teil des Rekrutierungsprozesses Unterkünfte benötigen, senden Sie bitte eine Anfrage an recruiting@redis.com. Alle Anfragen nach Unterkünften werden diskret und vertraulich behandelt, soweit dies praktisch und gesetzlich zulässig ist. Ein Angebot zur Beschäftigung bei Redis hängt von der erfolgreichen Durchführung einer Hintergrundüberprüfung ab, die den geltenden Gesetzen entspricht. Redis behält sich das Recht vor, Daten länger als in der Datenschutzrichtlinie angegeben zu speichern, um Kandidaten zu bewerten.