Senior Software Engineer - Java Cloud (Health100 Platform)

Wir bauen eine Welt der Gesundheit um jede Einzelperson – und gestalten ein vernetztes, bequemes und mitfühlendes Gesundheitserlebnis. Bei CVS Health® sind Sie von leidenschaftlichen Kollegen umgeben, die sich tief kümmern, mit einem Ziel innovieren, Verantwortung übernehmen und Sicherheit sowie Qualität in allem, was wir tun, priorisieren. Schließen Sie sich uns an und werden Sie Teil von etwas Größerem – helfen Sie dabei, die Gesundheitsversorgung für jede Person, jede Familie und jede Gemeinschaft zu vereinfachen.

Health100 ist eine KI-native Gesundheitstechnologieplattform, die Apotheken, Anbieter, Versicherer, PBMs und digitale Gesundheitslösungen in ein einziges, verbraucherorientiertes Ökosystem vereint. Angetrieben von Google Cloud AI, stellen wir uns personalisierte und vernetzte Gesundheitserlebnisse neu vor. Als Senior Software Engineer für Health100 spielen Sie eine entscheidende Rolle in einem kollaborativen Team – Sie entwerfen, entwickeln und warten Backend-Services und APIs und stellen sicher, dass die Releases gut koordiniert, vollständig vorbereitet und erfolgreich in die Produktion überführt werden.

Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat bringt starke technische Expertise in der modernen Backend-Entwicklung, hervorragende Problemlösungsfähigkeiten und einen proaktiven Ansatz zur Produktionsüberwachung, Problemanalyse und teamübergreifenden Koordination mit.

Diese Position ist entscheidend für die Aufrechterhaltung hoher Ingenieurstandards, die Gewährleistung reibungsloser Release-Zyklen und die Förderung operativer Exzellenz im gesamten Entwicklungszyklus.

Verantwortlichkeiten:

• Partnerschaft mit technischen Führungskräften und der Open-Source-Community zur Mitgestaltung technischer Designs, Frameworks, Roadmap-Definition und Anforderungserhebung.
• Bereitstellung von Fachwissen und Ingenieureinblick zur Unterstützung früher Designs, Beschleunigung der Projektentscheidungen und enge Überwachung der technischen Ausführung.
• Förderung und Aufrechterhaltung von Ingenieurexzellenz innerhalb des Teams zur Erstellung zuverlässiger verteilter Systeme, auf denen unsere Kunden ihr Geschäft aufbauen können.
• Planung und Umsetzung des Weges vom Prototyp zur Produktion für Funktionen.
• Zusammenarbeit mit Geschäfts-, Produkt-, Architektur-, Sicherheits-, Digital- und Engineering-Teams zur Bereitstellung innovativer Lösungen, die den Kundenbedürfnissen gerecht werden, komplexe Herausforderungen lösen und kontinuierliche Verbesserungen vorantreiben.
• Förderung einer kollaborativen und integrativen Teamkultur durch Demonstration von Eigenverantwortung, Verantwortlichkeit und Begeisterung, während Sie zu Automatisierungsinitiativen beitragen und leistungsstarke Remote-Teams unterstützen.

Erforderliche Qualifikationen:

• Über 5 Jahre Erfahrung in der Java-Entwicklung mit Spring Boot und/oder Spring MVC sowie die Fähigkeit, in Cloud-Plattformen wie GCP, Azure und End-to-End DevOps-Pipelines zu arbeiten.
• Über 3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von RESTful APIs, Microservices und Backend-Systemen.
• Starke Fähigkeiten in relationalen und/oder NoSQL-Datenbanken.
• Starke Grundlagen in der Softwaretechnik: Problemlösung, Datenstrukturen, Algorithmen, Muster, Parallelität, agile Methoden und Best Practices der Sprintplanung.
• Erfahrung in der Koordination von Release-Zyklen, Vorbereitung von Release-Notizen und Sicherstellung, dass alle Entwicklungsaufgaben und Abhängigkeiten verfolgt werden.

Bevorzugte Qualifikationen:

• Vorherige Erfahrung in einer hybriden Rolle, die sowohl Softwareentwicklung als auch Release-/Betriebsmanagement umfasst.
• Erfahrung mit einer Anwendungs- und Leistungsüberwachungsplattform.
• Kenntnisse über Nachrichtenwarteschlangen und ereignisgesteuerte Architekturen (Pub/Sub, Kafka usw.).
• Erfahrung mit SRE- oder DevOps-Praktiken, einschließlich Vorfallmanagement und Ursachenanalyse.

Bildung:

• Abschluss in Informatik, Informationssystemen, Ingenieurwesen, einem verwandten Bereich oder gleichwertige Erfahrung (High-School-Diplom plus 4 Jahre relevante Berufserfahrung).

Erwartete wöchentliche Arbeitsstunden: 40

Arbeitszeit: Vollzeit

Vergütungsbereich: Der typische Vergütungsbereich für diese Rolle liegt zwischen $92,700.00 und $203,940.00. Dieser Vergütungsbereich stellt den Basisstundenlohn oder das Basisjahresgehalt für alle Positionen in der Gehaltsstufe dar, in die diese Position fällt. Das tatsächliche Grundgehalt hängt von verschiedenen Faktoren ab, einschließlich Erfahrung, Ausbildung, Geografie und anderen relevanten Faktoren.

Diese Position ist berechtigt für einen CVS Health-Bonus, eine Provision oder ein kurzfristiges Anreizprogramm zusätzlich zu dem oben genannten Basisvergütungsbereich.

Unsere Mitarbeiter treiben unsere Zukunft an. Unsere Teams spiegeln die Kunden, Patienten, Mitglieder und Gemeinschaften wider, die wir bedienen, und wir setzen uns dafür ein, einen Arbeitsplatz zu fördern, in dem sich jeder Kollege geschätzt fühlt und dazugehört.

Große Vorteile für großartige Menschen: Wir sind stolz darauf, ein umfassendes und wettbewerbsfähiges Angebot an Vergütung und Leistungen anzubieten, das unser Engagement für unsere Kollegen und deren Familien widerspiegelt. Diese Vollzeitstelle ist berechtigt für ein umfassendes Leistungspaket, das darauf ausgelegt ist, das körperliche, emotionale und finanzielle Wohlbefinden von Kollegen und deren Familien zu unterstützen. Die Vorteile für diese Position umfassen medizinische, zahnärztliche und visuelle Abdeckung, bezahlte Freizeit, Altersvorsorgeoptionen, Wellness-Programme und andere Ressourcen, basierend auf der Berechtigung.

Zusätzliche Details zu den verfügbaren Vorteilen werden während des Bewerbungsprozesses und auf Benefits Moments bereitgestellt.

Qualifizierte Bewerber mit Vorstrafen oder Verurteilungen werden gemäß allen bundesstaatlichen, staatlichen und lokalen Gesetzen bei der Einstellung berücksichtigt.