Auf einen Blick
- Aufgaben: Kreiere virale Inhalte wie Videos, Memes und Posts für soziale Medien.
- Unternehmen: HeyGen - ein innovatives Unternehmen für visuelles Storytelling.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, kreative Freiheit und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Lerne von einem starken Marketingteam und arbeite in einem inklusiven Umfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams und forme die Zukunft des visuellen Contents.
- Qualifikationen: Portfolio, das begeistert, und tiefes Verständnis für soziale Trends.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über HeyGen
Bei HeyGen ist es unsere Mission, visuelles Geschichtenerzählen für alle zugänglich zu machen. In den letzten zehn Jahren ist visuelle Inhalte zur bevorzugten Methode der Informationsschaffung, -konsumierung und -speicherung geworden. Doch die Fähigkeit, solche Inhalte, insbesondere Videos, zu erstellen, bleibt kostspielig und schwer skalierbar. Unser Ziel ist es, Technologien zu entwickeln, die mehr Menschen die Möglichkeit geben, Publikum zu erreichen, zu fesseln und zu inspirieren.
Positionsübersicht
Wir suchen kreative Obsessive, die unserem sozialen Content-Motor beitreten. Sie sind verantwortlich für eines: eine Menge wirklich guter Inhalte zu erstellen. Das kann kurze Videos, Memes, GIFs, Karussells oder Posts bedeuten – welches Format auch immer Ihnen am besten liegt. Sie arbeiten innerhalb unserer umfassenderen Social-Strategie, um Inhalte zu erstellen, die das Scrollen stoppen, Gespräche anregen und der Welt zeigen, was HeyGen kann. Dies ist keine Generalistenrolle. Wir wollen Spezialisten. Menschen, die ihre Ecke des Internets gemeistert haben und dieses Fachwissen in unsere Kanäle einbringen können.
Was Sie tun werden:
- Virale Kurzform-Videos, Text- und Bildinhalte in einem schnelllebigen Team erstellen
- Ideen entwickeln, die nativ zu den Plattformen passen, auf denen wir sind – X, LinkedIn, YouTube, Instagram, TikTok
- Produktmerkmale, Unternehmensmomente und kulturelle Trends in scroll-stopende Inhalte verwandeln
- Standards und Strategien des Social Media Marketings lernen und anwenden, um aufregende, ansprechende Inhalte zu entwickeln
- Mit Partnern aus Marketing, Design, Produkt, Technik und Content-Studio zusammenarbeiten, um Ideen und Inhalte zu entwickeln
- HeyGens Inhalte und Präsenz auf bestehenden Kanälen überwachen und neue Kanäle sowie trendige Inhalte erkunden, die wir nutzen sollten
- Schnell arbeiten, oft iterieren und einen hohen kreativen Standard aufrechterhalten
- Koordination anderer Marketingprojekte nach Bedarf unterstützen
Was wir suchen:
- Ein Portfolio, das uns sagen lässt: „Ich wünschte, wir hätten das gemacht“
- Im Einklang mit sozialen Trends, sogar bevor sie auftauchen, die Fähigkeit, sofort auf Trends/Memes zu reagieren, um diese Chancen zu nutzen
- Tiefe Vertrautheit mit mindestens einer Plattform oder Inhaltsformat
- Solide zwischenmenschliche Fähigkeiten und Begeisterung für die Interaktion mit unseren sozialen Mediengemeinschaften
- Geschwindigkeit ohne Qualitätsverlust
- Starke Instinkte dafür, was in sozialen Medien funktioniert (und warum)
- Komfort im Umgang mit KI-Tools und die Bereitschaft, HeyGen in Ihren Arbeitsablauf zu integrieren
Was Sie erwarten können…
- Ein schnelllebiges Social-Team, das immer am Puls der Kultur ist
- Kreative Freiheit, um das zu machen, was Sie möchten
- Ein leistungsstarkes Marketingteam, von dem Sie lernen können
Was HeyGen bietet:
- Wettbewerbsfähige Vergütung basierend auf Expertise
- Mehrmonatige Engagements mit der Möglichkeit zur Verlängerung
- Die Möglichkeit, eine Kategorie im dynamischsten Teil der Branche (KI) zu schaffen und zu gewinnen
- Dynamisches und inklusives Arbeitsumfeld, das sich auf Innovation und Kreativität konzentriert
HeyGen ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen. Schließen Sie sich uns bei HeyGen an und werden Sie Teil eines Teams, das visuelles Geschichtenerzählen für alle zugänglich macht!
Social Content Creator (Contract) Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
HeyGen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der kreative Köpfe in einem dynamischen und inklusiven Umfeld willkommen heißt. Mit der Möglichkeit, an der Spitze der KI-Industrie zu arbeiten, bietet das Unternehmen nicht nur wettbewerbsfähige Vergütung, sondern auch kreative Freiheit und die Chance, sich in einem schnelllebigen Team weiterzuentwickeln. Hier können Sie Ihre Leidenschaft für visuelles Storytelling ausleben und Teil einer Mission werden, die darauf abzielt, Inhalte für alle zugänglich zu machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Social Content Creator (Contract) erhalten könnten
✨Networking bei Marketing-Events
Such dir lokale Marketing-Events oder Meetups, bei denen du potenzielle Arbeitgeber und andere kreative Köpfe treffen kannst. Das direkte Kennenlernen kann dir helfen, Kontakte zu knüpfen und deinem nächsten Schritt im Marketing näherzukommen.
✨Werde sichtbar auf Social Media
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketing-Kampagnen oder Projekte zu teilen. Zeig, was du draufhast, und zieh die Aufmerksamkeit von Unternehmen wie Dormont Manufacturing Co auf dich.
✨Praktika zur Türöffner nutzen
Nutze die Chance, befristete Positionen als Sprungbrett zu sehen! Selbst wenn es nur für ein Jahr ist, schnapp dir die Gelegenheiten und zeig, was in dir steckt. Die meisten Unternehmen, darunter vielleicht auch Dormont Manufacturing Co, suchen nach talentierten Leuten, die sie langfristig ins Team holen können.
✨Direkte Bewerbung bei Dormont Manufacturing Co
Gehe den direkten Weg und bewirb dich über unsere Website! Oft werden Stellen hier zuerst veröffentlicht, und du hast die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen. Je schneller, desto besser – wir warten auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Content Creator (Contract) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kreativität im Portfolio!:Im Marketing ist Kreativität das A und O. Sei sicher, dass dein Portfolio eine Auswahl deiner besten Arbeiten enthält. Das können Werbetexte, Social-Media-Kampagnen oder sogar einfache Grafiken sein. Je vielfältiger, desto besser! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Sprich die Sprache unseres Unternehmens!:Jeder Marketingbereich hat seine eigene spezifische Sprache. Versuche in deinem Anschreiben, die Punkte anzusprechen, die gerade für Dormont Manufacturing Co wichtig sind. Zeig uns, dass du die Trends und Herausforderungen der Branche verstehst und zeige auch, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
Mix aus Motivation und Expertise!:Als befristete Stelle möchten wir sehen, dass du nicht nur das nötige Wissen mitbringst, sondern auch motiviert bist, in kurzer Zeit wirklich etwas zu bewegen. Schreiben dir ein Anschreiben, das zeigt, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und wie du deinen Beitrag leisten kannst!
Starkes LinkedIn-Profil!:Dein LinkedIn-Profil sollte nicht zu kurz kommen! Es ist eine wichtige Plattform für Marketingprofis. Stelle sicher, dass dein Profil aktuell ist und deine besten Projekte sowie Erfolge widerspiegelt. Das kann uns helfen, ein besseres Bild von dir zu bekommen, während wir deine Bewerbung prüfen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Mach dein Marketing-Wissen sichtbar
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Marketing-Trends und erfolgreiche Kampagnen zu sprechen, die du verfolgt hast. In einem befristeten Job bei Dormont Manufacturing Co könnte es wichtig sein, dass du demonstrierst, dass du die neuesten Werkzeuge und Strategien im Marketing beherrschst.
✨Dein Portfolio spricht für dich
Wenn du ein Praktikum oder einen befristeten Job anstrebst, erstell dein eigenes Portfolio mit Beispielen von Projekten, an denen du gearbeitet hast. Zeig, was du kannst, sei es durch Social Media Kampagnen, Content Creation oder digitale Marketingstrategien. Das hilft uns zu sehen, wie du denkst und arbeitest.
✨Bereite dich auf kreative Case Studies vor
In einer Marketing-Interviewrunde kann es sein, dass du über fiktive Szenarien nachdenken musst. Übe, wie du Kampagnen für verschiedene Zielgruppen entwickeln würdest und sei bereit, deine Entscheidungsfindung zu erklären. Das zeigt, dass du kreativ und analytisch an Herausforderungen herangehst.
✨Setze auf Teamarbeit und Flexibilität
Bei einem befristeten Position ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du im Team arbeitest und schnell auf Veränderungen reagieren kannst. Betone deine bisherigen Erfahrungen, wo du in einem dynamischen Umfeld agiert hast – das wird Dormont Manufacturing Co überzeugen, dass du der richtige fit bist.
