Software Development Engineer III, Telemetry

Standort: Mapbox Deutschland

Anstellungsart: Vollzeit

Abteilung: Navigation

Mapbox ist die führende Echtzeit-Standortplattform für eine neue Generation von standortbewussten Unternehmen. Mapbox ist die einzige Plattform, die Organisationen mit dem vollständigen Satz an Werkzeugen ausstattet, um die Navigation von Menschen, Paketen und Fahrzeugen überall zu ermöglichen. Mehr als 4 Millionen registrierte Entwickler haben sich für Mapbox entschieden, aufgrund der Flexibilität, Sicherheit und Datenschutzkonformität der Plattform.

Was wir tun: Es ist eine aufregende Zeit, Mapbox beizutreten, während wir ein brandneues Telemetrie-Team von Grund auf aufbauen, um die nächste Generation von Navigations-, Karten- und Suchprodukten in globalem Maßstab zu unterstützen. Dieses neu gegründete Team wird mission-critical Dienste und hochdurchsatzfähige Streaming-Datenpipelines entwerfen, entwickeln und betreiben, die Petabytes an Geräteinformationen und geospatialen Daten verarbeiten. Diese Systeme werden unternehmensweite Beobachtbarkeit, Leistungskennzahlen und umsetzbare Erkenntnisse bereitstellen, die direkt informieren, wie wir alle unsere grundlegenden Mapbox-Produkte verbessern können.

Was Sie tun werden: Wir suchen einen hochinnovativen und engagierten Software Development Engineer III, der mit Engineering-Leitern im gesamten Unternehmen zusammenarbeitet, um die Vision unseres neuen Telemetrie-Teams zu entwickeln und umzusetzen. In dieser Rolle können Sie Folgendes erwarten:

• Mit Ihrem Team zusammenarbeiten, um gut definierte Aufgaben zu identifizieren und abzustecken.
• Den Umfang umsetzen und dafür verantwortlich sein, pünktlich und qualitativ hochwertig zu liefern.
• Systeme entwerfen und Entscheidungen treffen, die mit dem schnellen Wachstum der Kundenbasis von Mapbox Schritt halten.
• Eine Kultur der operativen Exzellenz fördern, indem Sie unsere Systeme und Codes sorgfältig testen und überwachen, Dokumentationen schreiben und im Bereitschaftsdienst zur Unterstützung der Gesundheit unserer Dienste sein.
• Technische Schulden reduzieren, Ihr Wissen teilen und in das Wohlbefinden Ihrer Teamkollegen investieren, während Sie die Anwendungsleistung optimieren und die Geschwindigkeit der Funktionen beschleunigen.
• Eine Kultur der Zusammenarbeit, Transparenz, Kreativität, Inklusion und datengestützten Entscheidungen aufrechterhalten.

Wichtige Eigenschaften für diese Rolle:

• 8+ Jahre Erfahrung im Aufbau skalierbarer, hochvolumiger, latenzarmer Backend-Dienste.
• 3+ Jahre Erfahrung im Aufbau von Pipelines (Streaming), die in der Lage sind, Petabytes an Daten zu verarbeiten.
• Bereitschaft zu lernen und sich mit verschiedenen Teststacks und Programmiersprachen – Python, NodeJS, TypeScript, Rust, C++, und AWS (CDK, ECS, Fargate, Step Functions, Lambda, S3 usw.) – vertraut zu machen.
• Kenntnis und Erfahrung im Umgang mit globalen Datensicherheitsstandards.
• Vertrautheit mit Versionskontrollwerkzeugen wie GitHub.
• Fähigkeit, schnell zu lernen und zu den Initiativen beizutragen.
• Selbststarter, der kommunikations- und ergebnisorientiert ist.
• Ein empirischer analytischer Ansatz.
• Der Wunsch, Ihr Fachwissen durch Dokumentation, Mentoring, Pairing sowie schriftliche und mündliche Diskussionen zu teilen.
• Der Wunsch, mit Personen aus unterschiedlichen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen zu arbeiten.
• Hohe Qualitätsansprüche – Unit-Tests schreiben, proaktiv Mängel beheben und bis zur Produktion nachverfolgen.

Was wir schätzen: Neben unseren Kernwerten, die nicht einzigartig für diese Position sind und für Mapbox-Führungskräfte notwendig sind:

• Wir schätzen leistungsstarke kreative Individuen, die Probleme und Chancen angehen.
• Wir glauben daran, dass Individuen bei der Arbeit ganz sie selbst sein können.
• Wir verpflichten uns dazu durch unterstützende Gesundheitsversorgung, Elternzeit, Flexibilität für die Dinge, die im Leben passieren, und Innovationen in der Art und Weise, wie wir darüber nachdenken, unsere Mitarbeiter zu unterstützen.
• Wir betonen eine Umgebung des Lehrens und Lernens, um die Mitarbeiter mit den notwendigen Werkzeugen auszustatten, um in ihrer Funktion und im Unternehmen erfolgreich zu sein.
• Wir glauben fest an den Wert, ein diverses Team aufzubauen und ermutigen Menschen aller Hintergründe, Geschlechter, Ethnien, Fähigkeiten und sexuellen Orientierungen, sich zu bewerben.