Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Apotheker bei der Vorbereitung und Abgabe von Spezialmedikamenten.
- Unternehmen: CenterWell Pharmacy, Teil von Humana, bietet erstklassige Gesundheitsdienstleistungen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, 401(k) und bezahlte Freizeit.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Patienten mit chronischen Erkrankungen.
- Qualifikationen: Aktive Lizenz als Apothekerassistent und Zertifizierung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 52300 € pro Jahr.
Werden Sie Teil unserer fürsorglichen Gemeinschaft. Der Specialty Operations Pharmacy Technician 2 unterstützt Apotheker bei der Vorbereitung von Specialty Rx-Medikamenten durch die Abgabe von Specialty Rx-Medikamenten. Der Specialty Operations Pharmacy Technician 2 führt verschiedene Aktivitäten und mäßig komplexe administrative/operative/Kundenunterstützungsaufgaben aus. Er führt Berechnungen durch und arbeitet typischerweise an halb-routinemäßigen Aufgaben. Der Specialty Operations Pharmacy Technician 2 kann Ärzte zur Klärung von Rezepten kontaktieren und kann Rezeptbestellungen in das System eingeben. Er unterstützt auch Apotheker und Patienten, indem er die Einhaltung spezifischer operativer Prozesse und Programme für Specialty Rx sicherstellt, die entwickelt wurden, um die Gesundheitsergebnisse zu optimieren, einschließlich effektiver Kommunikation mit Patienten und Anbietern. Entscheidungen konzentrieren sich typischerweise auf die Interpretation der Richtlinien und Methoden des Bereichs/der Abteilung zur Erledigung von Aufgaben. Er arbeitet innerhalb definierter Parameter, um Arbeitserwartungen und Qualitätsstandards zu identifizieren, hat jedoch einen gewissen Spielraum bei der Priorisierung/Zeitplanung und arbeitet unter minimaler Anleitung. Er folgt standardmäßigen Richtlinien/Praxen, die einige Möglichkeiten zur Interpretation/Abweichung und/oder unabhängiger Diskretion zulassen.
Verwenden Sie Ihre Fähigkeiten, um einen Einfluss zu haben.
Erforderliche Qualifikationen:
- Aktive Lizenz bei der Board of Pharmacy im entsprechenden Bundesstaat.
- Zertifizierter Apothekertechniker (PTCB oder ExCPT).
Arbeitszeit: Montag-Freitag: 9:00-17:30 Uhr EST oder 10:00-18:30 Uhr EST.
Home-Office-Anforderungen: Um die Fähigkeit von Home- oder Hybrid-Home/Office-Mitarbeitern zu gewährleisten, effektiv zu arbeiten, muss der selbst bereitgestellte Internetdienst der Mitarbeiter folgende Kriterien erfüllen: Mindestens eine Downloadgeschwindigkeit von 25 Mbps und eine Uploadgeschwindigkeit von 10 Mbps sind erforderlich; drahtlose, kabelgebundene oder DSL-Verbindung wird empfohlen. In bestimmten Rollen kann die von Humana empfohlene Mindest-Internetgeschwindigkeit für geschäftliche Anforderungen nicht ausreichen. Humana behält sich das Recht vor, von den Mitarbeitern zu verlangen, dass sie ihren Internetdienst bei Bedarf aufrüsten. Arbeiten Sie von einem dedizierten Raum ohne laufende Unterbrechungen, um die PHI/HIPAA-Informationen der Mitglieder zu schützen.
Reise: Obwohl dies eine Remote-Position ist, kann gelegentliche Reise zu den Büros von Humana für Schulungen oder Meetings erforderlich sein.
Geplante wöchentliche Arbeitsstunden: 40
Vergütungsbereich: Der unten angegebene Vergütungsbereich spiegelt eine gute Schätzung des Anfangsgrundgehalts für eine Vollzeitbeschäftigung (40 Stunden pro Woche) zum Zeitpunkt der Veröffentlichung wider. Der Vergütungsbereich kann je nach geografischem Standort höher oder niedriger sein, und das individuelle Gehalt variiert je nach nachgewiesenen berufsbezogenen Fähigkeiten, Kenntnissen, Erfahrungen, Ausbildungen, Zertifizierungen usw. $40.000 - $52.300 pro Jahr.
Beschreibung der Vorteile: Humana, Inc. und seine verbundenen Tochtergesellschaften bieten wettbewerbsfähige Vorteile, die das Wohlbefinden der gesamten Person unterstützen. Die Vorteile für Mitarbeiter sind darauf ausgelegt, persönliches Wohlbefinden und kluge Gesundheitsentscheidungen für Sie und Ihre Familie zu fördern, während Sie auch wissen, dass Ihr Leben über die Arbeit hinausgeht. Zu unseren Vorteilen bietet Humana medizinische, zahnmedizinische und augenärztliche Leistungen, einen 401(k)-Rentenplan, Freizeit (einschließlich bezahlter Freizeit, Unternehmens- und persönlicher Feiertage, bezahlte Eltern- und Pflegezeit), Kurz- und Langzeitbehinderung, Lebensversicherung und viele andere Möglichkeiten.
Über uns: CenterWell Pharmacy bietet bequeme, sichere und zuverlässige Apothekendienstleistungen und verpflichtet sich zu Exzellenz und Qualität. Durch unsere Hauslieferung und die Erfüllung von rezeptfreien Dienstleistungen, Spezial- und Einzelhandelsapothekenstandorten bieten wir unseren Kunden jedes Mal einfache, integrierte Lösungen. Wir kümmern uns um Patienten mit chronischen und komplexen Krankheiten und bieten personalisierte klinische und Bildungsdienste an, um die Gesundheitsergebnisse zu verbessern und die Medikamenteneinhaltung zu fördern.
Gleichberechtigter Arbeitgeber: Es ist die Politik von Humana, keine Diskriminierung gegen einen Mitarbeiter oder Bewerber aufgrund von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, Familienstand, genetischen Informationen, Behinderung oder geschütztem Veteranenstatus vorzunehmen. Es ist auch die Politik von Humana, positive Maßnahmen zu ergreifen, um Personen mit Behinderungen oder geschützten Veteranenstatus einzustellen und in der Beschäftigung voranzubringen und alle Beschäftigungsentscheidungen ausschließlich auf gültigen Arbeitsanforderungen zu basieren.
Specialty operations Pharmacy Technician 2 Pharm ops Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Dormont Manufacturing Co ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Genf die Möglichkeit bietet, an der Weiterentwicklung der SonarQube-Plattform zu arbeiten. Mit einer flexiblen Arbeitsweise, die sowohl Büro- als auch Remote-Tage umfasst, fördert das Unternehmen eine Kultur der Vielfalt und des kontinuierlichen Lernens, während es gleichzeitig spannende Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Specialty operations Pharmacy Technician 2 Pharm ops erhalten könntest
✨Netzwerke nutzen: Die Pharma-Community wartet auf dich!
Gehe zu pharmazeutischen Konferenzen und Messen, wie der CPhI oder der BIO International Convention. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und vielleicht sogar das ein oder andere Networking-Gespräch führen, das dir den Schlüssel zur Tür öffnet!
✨Finde Mentoren in der Branche
Auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Pharma-Industrie kann es super hilfreich sein, einen Mentor zu haben. Tritt Organisationen wie dem Deutschen Verband der Pharmazeutischen Industrie bei, um Zugang zu Experten zu erhalten, die dir wertvolle Tipps geben können.
✨Bau dir ein beeindruckendes LinkedIn-Profil auf
Mach dein LinkedIn-Profil zum Magneten für Recruiter. Teile regelmäßig Inhalte aus der Pharmawelt, sei es über aktuelle Forschungsergebnisse oder Trends in der Branche. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist und Interesse an deiner Fachrichtung hast.
✨Bewirb dich direkt bei Dormont Manufacturing Co!
Nutze unsere Website, um dich direkt bei Dormont Manufacturing Co für eine Vollzeitstelle zu bewerben. Dort findest du aktuelle Stellenangebote und kannst uns in deiner Bewerbung direkt von deinen Fähigkeiten und deiner Leidenschaft für die Pharma-Industrie erzählen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Specialty operations Pharmacy Technician 2 Pharm ops mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine pharmazeutischen Kenntnisse hervor:Da du dich für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich bewirbst, solltest du alle relevanten pharmazeutischen Kenntnisse und Erfahrungen unmissverständlich in deinem Lebenslauf angeben. Dazu gehören Praktika, relevante Kurse sowie eventuell erworbene Zertifikate oder Weiterbildungen, die deine Expertise belegen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Motivation für das Arbeiten in der Pharmaindustrie klar machen, sondern auch darauf eingehen, wie du zur Mission von Dormont Manufacturing Co passt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen in der Branche hast und dass dir Qualität und Innovation am Herzen liegen.
Berücksichtige deine Soft Skills:Im Pharma-Sektor sind soziale Kompetenzen wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeit entscheidend. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in deinen bisherigen Erfahrungen eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder einen positiven Beitrag zum Team zu leisten.
Passe deinen Lebenslauf an die Stellenausschreibung an:Jede Stelle ist einzigartig! Achte darauf, deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen und Erwartungen für die Vollzeitstelle bei Dormont Manufacturing Co anzupassen. Betone die relevantesten Erfahrungen und Qualifikationen, die in der Ausschreibung gefordert sind. Das zeigt, dass du die Details verstanden hast und dich gezielt bewirbst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Vertraue auf dein Fachwissen
In der Pharmaindustrie solltest du mit deinem Fachwissen glänzen. Mach dich mit aktuellen Entwicklungen und Trends im Sektor vertraut. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, wie etwa zu den neuesten Forschungsergebnissen oder regulatorischen Anforderungen.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Erwarte, dass du in deinem Interview konkrete Fallstudien oder Szenarien diskutieren musst, bei denen du dein Problemlösungsvermögen und deine Analysefähigkeiten demonstrieren kannst. Das könnte zum Beispiel eine Diskussion über die Entwicklung eines Medikaments oder den Umgang mit spezifischen regulatorischen Herausforderungen sein.
✨Zeig deine Teamfähigkeit
In einem Vollzeitjob im Pharmabereich wirst du oft im Team arbeiten. Sei bereit, Beispiele dafür zu geben, wie du erfolgreich mit anderen aus verschiedenen Disziplinen zusammengearbeitet hast. Das könnte auch den Umgang mit interdisziplinären Teams oder Projekten beinhalten.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
In einer Vollzeitposition ist es wichtig, dass du auch langfristig an deinen Fähigkeiten arbeiten möchtest. Frag nach möglichen Schulungsprogrammen oder Weiterbildungsangeboten bei Dormont Manufacturing Co. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Karriere und Entwicklung im Unternehmen.
