Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategische Partnerschaften und baue Beziehungen im Krypto- und Fintech-Bereich auf.
- Unternehmen: Taxbit, ein innovatives Unternehmen im Bereich digitale Vermögenswerte mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem schnell wachsenden Unternehmen mit internationalem Fokus.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der digitalen Vermögenswerte und beeinflusse wichtige regulatorische Entwicklungen.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Geschäftsentwicklung und ein starkes Netzwerk in der Krypto-Branche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Das Unternehmen wurde 2018 von CPAs, Steueranwälten und Softwareentwicklern gegründet und schafft eine völlig neue Kategorie, um die weit verbreitete konforme Nutzung digitaler Vermögenswerte für die globale Wirtschaft zu ermöglichen. Die Software-as-a-Service (SaaS)-Plattform von Taxbit optimiert und automatisiert die Steuerberichterstattung und Buchhaltungsaktivitäten der Kunden für digitale Vermögenswerte. Taxbit wird von führenden Krypto-, Technologie- und traditionellen Unternehmen, Big-4-Wirtschaftsprüfungsgesellschaften und Regierungsbehörden (einschließlich des IRS) vertraut, um Compliance-Herausforderungen in einem sich ständig weiterentwickelnden regulatorischen Umfeld zu lösen.
Taxbit sucht einen erfahrenen Marktentwicklungsleiter, um unser Wachstum neuer Logos und unsere Markenpräsenz in EMEA voranzutreiben. Diese Person wird eine entscheidende Rolle beim Ausbau der Präsenz von Taxbit in EMEA spielen, während neue regulatorische Rahmenbedingungen wie CARF und CRS 2.0 die Nachfrage nach Lösungen zur Steuerinformationsberichterstattung beschleunigen.
Diese strategische, extern ausgerichtete Rolle konzentriert sich auf die Entwicklung und Aktivierung von Beziehungen zu führenden Krypto-Börsen, Fintech-Plattformen, Infrastruktur-Anbietern und Ökosystempartnern. Der ideale Kandidat bringt eine glaubwürdige Erfolgsbilanz im Bereich Krypto mit, ein etabliertes globales und/oder regionales Netzwerk sowie die Fähigkeit, komplexe, mehrstufige Organisationen zu navigieren, um neue Einnahmequellen zu erschließen.
Sie werden als Marktgestalter für Taxbit in EMEA fungieren, Türen öffnen, Partnerschaften gestalten und beeinflussen, wie führende Unternehmen im Bereich digitale Vermögenswerte und Fintech-Compliance in einem sich schnell entwickelnden regulatorischen Umfeld angehen.
Hauptverantwortlichkeiten- Strategische Beziehungen zu Führungskräften in Krypto-Börsen, Brokern, Fintech-Plattformen und Anbietern digitaler Vermögensinfrastruktur in EMEA aufbauen und pflegen.
- Hohe Auswirkungen Partnerschaftsmöglichkeiten identifizieren, entwickeln und umsetzen, die den Erwerb neuer Logos und das langfristige Umsatzwachstum fördern.
- Ein etabliertes Netzwerk nutzen, um qualifizierte Pipeline zu generieren und den Markteintritt in wichtigen europäischen Jurisdiktionen zu beschleunigen.
- Als vertrauenswürdiger Berater für Interessenten und Partner zu sich entwickelnden regulatorischen Anforderungen, einschließlich CARF, DAC8 und breiteren globalen Informationsberichterstattungsrahmen, agieren.
- Eng mit Vertrieb, Produkt, Marketing und Partnerschaften zusammenarbeiten, um die Markteinführungsstrategie abzustimmen und die erfolgreiche Umsetzung komplexer Geschäfte sicherzustellen.
- Das globale Beratungsnetzwerk von Taxbit aufbauen und skalieren, ein Ökosystem vertrauenswürdiger, marktgerechter Berater in wichtigen Jurisdiktionen, das sowohl als wertvoller Empfehlungsweg als auch als strategische Ressource für Kunden dient, die komplexe regulatorische und steuerliche Anforderungen navigieren.
- Taxbit auf Branchenveranstaltungen, Konferenzen und Führungsgremien vertreten, um die Markenpräsenz zu stärken und Beziehungen auf Führungsebene aufzubauen.
- Marktrückmeldungen und -einblicke bereitstellen, um den Produktfahrplan, die Positionierung und die regionale Strategie zu informieren.
- Die Entwicklung skalierbarer Partnerschaftsprogramme in EMEA in Zusammenarbeit mit der globalen Führung unterstützen.
- Über 10 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung, Partnerschaften oder Unternehmensverkäufen im Bereich Krypto, Fintech oder Finanzdienstleistungen.
- Tiefe, glaubwürdige Erfahrung im digitalen Vermögensökosystem mit starkem Verständnis der Marktstruktur, der Hauptakteure und der regulatorischen Dynamik.
- Etabliertes Netzwerk unter globalen Krypto- und Fintech-Führungskräften mit nachgewiesener Fähigkeit, Türen zu öffnen und strategische Möglichkeiten zu schaffen.
- Nachweisliche Erfolge bei der Strukturierung und dem Abschluss komplexer, mehrseitiger Partnerschaften oder Unternehmensvereinbarungen.
- Starke Präsenz auf Führungsebene mit der Fähigkeit, C-Level-Stakeholder in großen, globalen Organisationen zu engagieren und zu beeinflussen.
- Hohe Neugier und die Fähigkeit, komplexe, mehrproduktige Unternehmen zu verstehen und zu identifizieren, wo Taxbit Wert schaffen kann.
- Erfahrung in internationalen Märkten mit starkem Verständnis des europäischen regulatorischen Umfelds.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen, wachstumsstarken Umfeld zu gedeihen und autonom zu arbeiten, während man eng mit globalen Teams verbunden bleibt.
Strategic Market Development & Head of Network Alliances Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Taxbit ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Entwicklung von Lösungen für digitale Vermögenswerte konzentriert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert Taxbit Kreativität und Zusammenarbeit, während es gleichzeitig die Chance bietet, an vorderster Front der regulatorischen Veränderungen in Europa zu stehen. Die Position in EMEA ermöglicht es Ihnen, bedeutende Beziehungen zu führenden Akteuren der Branche aufzubauen und einen direkten Einfluss auf die Zukunft der Compliance im digitalen Finanzsektor zu nehmen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategic Market Development & Head of Network Alliances erhalten könnten
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In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
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Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic Market Development & Head of Network Alliances mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Dormont Manufacturing Co arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Strategic Market Development & Head of Network Alliances besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Dormont Manufacturing Co zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Dormont Manufacturing Co leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.