Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung innovativer Geschäftsstrategien im internationalen B2C E-Commerce.
- Unternehmen: GARDENA – ein traditionsreiches Unternehmen, das die Zukunft des Gärtnerns gestaltet.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und internationale Karrierechancen.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte smarte Lösungen und mache einen echten Unterschied in der Gartenbranche.
- Qualifikationen: Erfahrung im Business Development und Führungskompetenz in dynamischen Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 65000 - 85000 € pro Jahr.
Wir gestalten, was morgen möglich ist. Unsere Lösungen machen das Leben draußen smarter. Und dafür suchen wir Menschen, die Zukunft statt Routine wollen. Für die einen ist es nur ein Garten. Für uns ist es ein Garten voller Möglichkeiten. Mit GARDENA machen wir Gartenmomente einfacher, smarter und nachhaltiger – machst Du mit?
Als Teamlead Business Development & Servitization verantwortest du die Entwicklung und Umsetzung internationaler Geschäftsinitiativen als Fundament für profitables Wachstum im globalen B2C E-Commerce. Identifiziere neue Geschäftsmöglichkeiten, entwickle skalierbare digitale Services und steuere deren erfolgreiche Umsetzung über mehrere strategische Projekte hinweg.
Deine Aufgaben:
- Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines Teams aus Spezialisten in den Bereichen Business Development sowie Pricing & Monetization
- Entwicklung und Ausbau existierender und neuer Servitization‑Ansätze zur Stärkung der Kundenbindung und Erschließung wiederkehrender Umsatzströme
- Identifikation & Monetarisierung digitaler Wachstumspotenziale durch skalierbare Geschäftsmodelle und wertbasierte Pricing‑Konzepte
- Ganzheitliche Planung und Umsetzung strategischer Wachstumsinitiativen und Projekte (Multi‑Projektmanagement) im internationalen B2C E‑Commerce
- Entwicklung und Implementierung geeigneter KPI‑ und Governance‑Strukturen zur Priorisierung und Steuerung
- Sicherstellung der Ausrichtung aller Aktivitäten auf die übergeordneten Bereichs‑ und Unternehmensziele
- Kontinuierliche Bewertung der wirtschaftlichen Performance umgesetzter Initiativen und Projekte sowie systematische Ableitung von Optimierungsmöglichkeiten
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium – z. B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Business Development, der digitalen Transformation oder in der Entwicklung digitaler Geschäftsmodelle
- Nachgewiesene Erfahrung in der Führung leistungsstarker Teams sowie im Management komplexer Projekte mit messbarem Wachstums‑ und Ergebnisbeitrag
- Fundiertes Verständnis von Servitization‑Ansätzen, digitalen Geschäftsmodellen und Monetarisierungsstrategien im B2C/D2C‑Umfeld
- Ausgeprägte analytische Kompetenzen und strategisches Denkvermögen kombiniert mit hoher Umsetzungsorientierung
- Fähigkeit zur Priorisierung und Steuerung in einem dynamischen Multi‑Projektumfeld
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse
Unser Versprechen an Dich: Du arbeitest in einem Team, das neugierig bleibt und Verantwortung übernimmt. Bei uns zählt, wer Du bist – und was Du bewegen willst.
Unsere Benefits für Dich:
- Möglichkeit zum mobilen & flexiblen Arbeiten
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten & internationale Karrierechancen
- Hausverkauf für Mitarbeitende
- Sozialfond des Betriebsrats
- Kindertagesstätte in Kooperation mit Wieland
- Betriebliches Gesundheitsmanagement z. B. E‑GYM Wellpass und vieles mehr
Weitere Benefits findest Du hier.
Teamlead Business Development & Servitization (w/m/d) Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
GARDENA ist ein innovativer Arbeitgeber, der seit 300 Jahren die Zukunft des Gartenbaus gestaltet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Entwicklung bietet das Unternehmen nicht nur flexible Arbeitsmodelle, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entfaltung. Die einzigartige Kombination aus einem dynamischen Arbeitsumfeld und einem klaren Bekenntnis zu Nachhaltigkeit macht GARDENA zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die in einem zukunftsorientierten Unternehmen arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamlead Business Development & Servitization (w/m/d) erhalten könnten
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Dormont Manufacturing Co vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Dormont Manufacturing Co sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Dormont Manufacturing Co an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Dormont Manufacturing Co zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead Business Development & Servitization (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Dormont Manufacturing Co arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Teamlead Business Development & Servitization (w/m/d) bei Dormont Manufacturing Co an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Dormont Manufacturing Co zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
