Vertriebsassistenz (m/w/d) (befristet)

Für unsere Standorte in Berlin und Leipzig suchen wir schnellstmöglich eine/n Vertriebsassistenz (m/w/d) (befristet auf ein Jahr). Freue Dich auf eine anspruchsvolle Position mit vielseitigen und interessanten Aufgaben. Du stellst eine reibungslose Office-Organisation sicher und unterstützt unser Vertriebsteam bei allen laufenden Geschäftsvorgängen.

Benefits:

• Ein sicheres Arbeitsverhältnis in einem Arbeitsumfeld, in dem Diversität, Nachhaltigkeit und soziales Engagement großgeschrieben werden.
• Arbeitgeberfinanzierte bAV, vermögenswirksame Leistungen, Gruppenunfallversicherung 24/7, vergünstigte Konditionen für diverse Versicherungen.
• Jobfahrrad, ein großes Rabattportal u.v.m.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub + zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester und ein halber Tag individuelle Auszeit.
• Mobiles Arbeiten von zu Hause, aus dem Büro oder von unterwegs mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, individuell und an Deine Bedürfnisse angepasst.
• Regelmäßige Get-together (Afterwork, Laufgruppen, Betriebsfeiern usw.) und Team-Events.

Deine Aufgaben:

• Erstellung von Präsentationen, Versicherungsübersichten, Kundendokumenten etc.
• Administrative und organisatorische Unterstützung des Vertriebs.
• Annahme von Kundenanfragen in Vertretung des Vertriebes.
• Koordination und -verwaltung der Termine einschließlich Terminvereinbarung.
• Koordination von z.B. Kundenveranstaltungen.
• Kampagnen-Management.
• Erstellen von Listen und Statistiken.
• Pflege der Stamm- und Kundendaten.
• Allgemeiner Projektsupport.
• Korrespondenz und Kontaktpflege in Englisch und Deutsch.

Das bringst Du mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, wünschenswert ist ein zusätzlich versicherungsrelevanter Hintergrund oder Berufserfahrung in einer ähnlichen Position.
• Eine selbstbewusste, kommunikative und auf Kunden und Kollegen zugehende Persönlichkeit.
• Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
• Ausgeprägtes Organisationstalent.
• Serviceorientierung und Flexibilität sind für Dich selbstverständlich.
• Gute MS Office-Kenntnisse (Word, Outlook, Excel, Powerpoint).
• Gute Englischkenntnisse.

Inklusivität: Bei Marsh leben wir eine inklusive Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Mitarbeitenden und Kunden wertschätzt, und schaffen ein flexibles Arbeitsumfeld. Wir möchten die besten Talente gewinnen und dauerhaft für uns begeistern. Wir ermutigen Menschen ungeachtet ihres Alters, ihrer sozialen oder ethnischen Herkunft, ihrer Nationalität, ihres Glaubens oder ihrer Weltanschauung, ihrer körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Geschlechtsausdrucks sich bei uns einzubringen.

Arbeitsformen: Marsh bietet hybride Arbeitsformen, die sowohl die Flexibilität des mobilen Arbeitens als auch die Vorteile für die Zusammenarbeit, die persönlichen Verbindungen und die berufliche Entwicklung durch das Arbeiten im Büro bieten. Hierzu sind die Mitarbeiter*innen berechtigt mobil zu arbeiten. Bei Bedarf legen manche Teams auch wöchentliche “Anker-Tage” fest, an denen das gesamte Team persönlich im Büro des Standortes zusammenkommt.