Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Verkaufszyklen und baue Beziehungen zu großen MedTech-Kunden auf.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich MedTech mit Fokus auf KI-Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 20-40% innerhalb der USA erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit modernster Technologie und einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise im MedTech-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Als VP, Sales – MedTech sind Sie verantwortlich für die kommerziellen Beziehungen von Hippocratic AI zu den größten Herstellern von medizinischen Geräten und MedTech. Sie leiten strategische Unternehmensverkaufszyklen vom Interessenten bis zum Abschluss und treiben das Unternehmen auf sein Wachstumsziel für 2027 zu. Diese Rolle befindet sich an der Schnittstelle zwischen exzellentem Unternehmensverkauf und modernster Gesundheits-KI und erfordert eine Führungskraft, die komplexe, mehrstufige Organisationen navigieren kann, während sie strategische Geschäfte in großem Maßstab abschließt.
Sie berichten an den Chief Commercial Officer und arbeiten eng mit den Produkt-, klinischen und GTM-Teams zusammen, um KI-gesteuerte Patientenengagementlösungen im Bereich der medizinischen Geräte und MedTech zu implementieren. Dies ist eine Feld-First-Position, die es Ihnen ermöglicht, Konten vom kalten Kontakt bis zum Abschluss zu übernehmen. Reiseerwartungen: 20-40% innerhalb der USA.
Was Sie tun werden:
- Strategische Unternehmensgeschäfte mit Tier-1-Geräteherstellern vorantreiben und den gesamten Verkaufszyklus vom Prospecting bis zum Abschluss übernehmen.
- Mit Produkt- und Klinikteams zu Med-Gerät- und Med-Tech-Anwendungsfällen zusammenarbeiten, einschließlich Patienten-Onboarding, Überwachung der Geräteeinhaltung und Unterstützung nach dem Eingriff.
- Strukturierte ROI-Modelle und Geschäftsfälle für MedTech-Käufer entwickeln, unter Verwendung eines analytischen, beratungsorientierten Verkaufsansatzes.
- Strenge Pipeline-Management, genaue Prognosen und CRM-Disziplin aufrechterhalten.
- Hippocratic AI auf Med-Tech-Branchentreffen, Executive Briefings und wichtigen Konferenzen vertreten, um die Pipeline und das Thought Leadership aufzubauen.
Was Sie mitbringen:
- Erforderlich: Bachelor-Abschluss und bevorzugt ein höherer Abschluss.
- Über 10 Jahre Erfahrung im Unternehmensverkauf, davon über 5 Jahre im Verkauf an Geräte- oder MedTech-Konten.
- Nachweisliche Erfolge beim Abschluss großer (über 1 Million USD) Unternehmensgeschäfte in Med-Gerät- oder Med-Tech-Organisationen.
- Erfahrung im Verkauf von Beratungs-, SaaS- oder KI-Lösungen, die kreative Strukturierung und Lösungsdesign erfordern.
- VP-Level Unternehmensverkäufer mit einer Quotenhistorie von etwa 3 Millionen USD ARR pro Jahr.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten – Fähigkeit, mit technischen und nicht-technischen Teams zu arbeiten.
- Engagement für Sicherheit, Ethik und patientenorientierte Ergebnisse.
- Intellektuelle Neugier und Mission Alignment.
Wünschenswert:
- Starke analytische Fähigkeiten; IB- oder Managementberatungshintergrund von Vorteil für ROI-Modellierung und Anwendungsfalltiefe.
- Bestehende Beziehungen zu Führungskräften in Tier-1-Geräteunternehmen.
- Vertrautheit mit KI, digitaler Gesundheit oder datengestützten Patientenengagement-Plattformen in MedTech-Umgebungen.
- Erfahrung in Startups, Scale-ups oder regulierten Branchen in einem schnell wachsenden Gesundheits-Technologieunternehmen.
Vice President, Sales - MedTech Arbeitgeber: Dormont Manufacturing Co
Hippocratic AI ist ein herausragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich MedTech und KI bietet. Mit einer dynamischen Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert, fördern wir die Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und spannende Projekte. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen und der Möglichkeit, an vorderster Front der Gesundheitsinnovation zu arbeiten, während sie bedeutende Beiträge zur Verbesserung der Patientenversorgung leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vice President, Sales - MedTech erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Dormont Manufacturing Co treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Dormont Manufacturing Co empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Dormont Manufacturing Co dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Dormont Manufacturing Co bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vice President, Sales - MedTech mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Dormont Manufacturing Co bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Dormont Manufacturing Co erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dormont Manufacturing Co vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
