VP, Product Marketing

WHO WIR SIND UND WAS WIR TUN: Radiology Partners ist eine führende radiologische Praxis in den USA, die Krankenhäuser und andere Gesundheitseinrichtungen im ganzen Land bedient. Als von Ärzten geführte und im Besitz von Ärzten befindliche Praxis ist es unsere Mission, die Radiologie zu transformieren, indem wir in klinischem Wert, Technologie, Service und Wirtschaftlichkeit innovativ sind und die Rolle der Radiologie und der Radiologen im Gesundheitswesen stärken. Mit einem bewährten Modell für Gesundheitsdienstleistungen bietet Radiology Partners konsistente, hochwertige Versorgung für Patienten und liefert gleichzeitig einen erhöhten Wert für die Krankenhäuser, Kliniken, Bildgebungszentren und überweisenden Ärzte, die wir bedienen.

POSITION ZUSAMMENFASSUNG: Führen Sie die Produktpositionierung und -botschaft für das Technologieportfolio von RP, einschließlich KI-gestützter Angebote, und stellen Sie sicher, dass eine klare, differenzierte Erzählung entsteht, die mit den Wachstumsprioritäten übereinstimmt und die Marktcredibilität stärkt. Entwickeln und entwickeln Sie Produkt- und Lösungserzählungen (einschließlich klinischer, technologischer und KI-gestützter Fähigkeiten), die Funktionen in für Käufer relevante Wertversprechen, Beweisführungen und Ergebnisse übersetzen. Definieren und pflegen Sie Produktmarketing-Rahmenwerke (Personas, Anwendungsfälle, Messaging-Hierarchien und Lösungstaxonomie), die eine konsistente Interpretation und Anwendung über Teams und Kanäle hinweg ermöglichen. Erstellen Sie zukunftsorientierte Plattformgeschichten und Markteinführungsnarrative, die Relevanz, Resonanz und Akzeptanz erhöhen – und positionieren Sie die Technologieangebote von RP als Marktführer.

Übernehmen Sie die Markteinführungsstrategie für neue Produkte und große Releases, arbeiten Sie mit Produkt-, Vertriebs- und Wachstumsteams zusammen, um Zielsegmente, ideale Kundenprofile (ICPs) und Personas, Anwendungsfälle, Verpackungsannahmen und Launch-Ziele zu definieren. Etablieren Sie Launch-Governance und Betriebsrhythmen (Aufnahme, Priorisierung, funktionsübergreifende Planung, Ressourcen und Zeitpläne), um sicherzustellen, dass die Einführungen mit den Unternehmensprioritäten übereinstimmen und schnell, qualitativ hochwertig und rigoros durchgeführt werden. Definieren Sie Standards für die Launch-Bereitschaft (Kernbotschaften, Demo-Erzählung, Web- und Kampagneninputs, Vertriebsunterstützung und Erfolgsmessungen) und nutzen Sie das Feedback von Stakeholdern und die Leistungsergebnisse, um kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben.

Überwachen Sie die Entwicklung einer Vertriebsunterstützungsstrategie und -roadmap, die Vertriebs-, Kunden- und partnerorientierte Teams ausstattet, um den Produktwert konsistent zu artikulieren und in wettbewerbsintensiven Zyklen zu gewinnen. Setzen Sie klare Erwartungen und KPIs (z.B. Inhaltsadoption, Schulungsabschluss, Pipeline-Einfluss, Gewinn-/Verlust-Insights); überprüfen Sie die Ergebnisse regelmäßig, beseitigen Sie Hindernisse und stellen Sie kontinuierliche Optimierung sicher. Überwachen Sie die Governance der Vertriebsunterstützung, einschließlich Priorisierung, Qualitätsstandards für Inhalte und Tool-/Kanalstrategie (z.B. Playbooks, Battlecards, FAQs, Demo-Skripte), um Genauigkeit, Compliance und Benutzerfreundlichkeit im Feld sicherzustellen.

Leiten Sie Kunden- und Marktforschung (Stimme des Kunden (VOC), Käuferinterviews, Gewinn/Verlust, Nutzungs- und Akzeptanzsignale), um die Markteinführungsstrategie zu schärfen und die Produkt-Markt-Passung zu verbessern. Arbeiten Sie mit Produkt und Vertrieb zusammen, um Wettbewerbsintelligenz (Landschaft, Differenzierung, Battlecards, Einwandbehandlung) zu entwickeln, die die Vertriebswirksamkeit verbessert und die Prioritäten der Roadmap informiert. Übernehmen Sie Analysten- und Kategorienarrative in Partnerschaft mit Marketing & Kommunikation; stellen Sie konsistente Botschaften über PR, Bewusstsein, Nachfrage und Verkaufsunterlagen sicher. Unterstützen Sie die Preis- und Verpackungsstrategie, indem Sie Marktkontext, Wertmetriken, Zahlungsbereitschaft und Verpackungsempfehlungen bereitstellen; arbeiten Sie an Tests und Iterationen, während sich die Angebote weiterentwickeln.

Arbeiten Sie mit Führungskräften, Produkt-, klinischen und Marketingteams zusammen, um überzeugende Standpunkte, Narrative und Beweisführungen (z.B. Artikel, Keynote-Erzählungen, Webinare, Berichte und Kundenberichte) zu entwickeln, die Glaubwürdigkeit und Nachfrage aufbauen. Definieren und berichten Sie über KPIs und Dashboards für die Auswirkungen des Produktmarketings (z.B. Launch-Ergebnisse, Pipeline-Einfluss, Akzeptanz der Unterstützung, Wettbewerbsgewinnraten und Leistungsfähigkeit der Botschaften); nutzen Sie Erkenntnisse, um die Strategie zu optimieren und den Stakeholdern den Wert zu demonstrieren. Arbeiten Sie eng mit dem SVP, Marketing & Kommunikation und funktionsübergreifenden Führungskräften zusammen, um eine effektive Zusammenarbeit zu etablieren, Klarheit über Prioritäten zu schaffen und die Geschwindigkeit und Qualität der Markteinführung zu verbessern.

ERWÜNSCHTE BERUFLICHE FÄHIGKEITEN UND ERFAHRUNGEN: Bachelor-Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. 12+ Jahre progressive Erfahrung im Produktmarketing, Lösungsmarketing und/oder in der Leitung von Markteinführungen im B2B-Technologiebereich; einschließlich 5+ Jahre Führungserfahrung. Nachweislicher Erfolg bei der Kommerzialisierung von Technologieprodukten und/oder -plattformen; Erfahrung mit KI/ML-gestützten Lösungen wird stark bevorzugt. Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung von Markteinführungsstrategien und Produkteinführungen für neue Produkte und große Releases. Erfahrung in der Verantwortung für Positionierung, Messaging, wettbewerbliche Differenzierung und Vertriebsunterstützung in einer komplexen, mehrstufigen Organisation. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und im Management von Agentur-/Lieferantenbeziehungen, Budgets, Zeitplänen und Qualität über mehrere gleichzeitige Einführungen und Markteinführungsinitiativen hinweg.

WARUM RADIOLOGY PARTNERS: Wettbewerbsfähiges Leistungspaket – Anspruch beginnt im Monat nach der Einstellung, mit gestaffelten Optionen zur Auswahl. Vergütungsüberprüfungen, Karrierewachstumsmöglichkeiten. Flexible Remote-Arbeitszeiten – Nashville, TN bevorzugt. Großzügige PTO-Pläne und bezahlte Feiertage. Stolz darauf, seit fünf aufeinanderfolgenden Jahren als großartiger Arbeitsplatz zertifiziert zu sein.

VERGÜTUNG: Die Gehaltsspanne für diese Position liegt zwischen 270.000 und 300.000 USD. Letzte Entscheidungen können je nach verschiedenen Faktoren variieren, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Bildung, Berufserfahrung, Zertifizierungen, geografische Lage usw. Diese Rolle ist auch berechtigt für einen jährlichen diskretionären Bonus. Neben dieser Spanne bietet Radiology Partners wettbewerbsfähige Gesamtvergütungspakete, die Optionen für Gesundheits- und Wellnessabdeckung, 401k-Leistungen und eine breite Palette anderer Vorteile wie Familienplanung und Telemedizin umfassen (alle Vorteile unterliegen den Anforderungen an die Berechtigung). Radiology Partners ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. RP verpflichtet sich, eine inklusive, sichere und einladende Umgebung zu schaffen, in der jeder gleichberechtigten Zugang und gerechte Ressourcen hat, um sein volles Potenzial zu erreichen. Wir sind vereint durch unsere Mission, die Radiologie zu transformieren, und haben dadurch einen wichtigen Einfluss auf die Patienten, die wir bedienen, und das Gesundheitssystem insgesamt. Wir sind der Meinung, dass Vielfalt eine wichtige Quelle der Stärke ist, aus der wir eine Praxiskultur aufbauen werden, die für alle inklusiv ist. Unser Ziel ist es, die Stimme jedes Teammitglieds zu ermächtigen und zu engagieren, um Bewusstsein, Mitgefühl und einen gesunden Respekt vor Unterschieden zu fördern.