Wellhub Talent Pool | Software Engineer

Bewirb dich jetzt für eine Karriere, die das Wohlbefinden an erste Stelle setzt!

WELLHUB (ehemals Gympass) ist eine Unternehmensplattform für Wellness, die Mitarbeiter mit den besten Partnern für Fitness, Achtsamkeit, Therapie, Ernährung und Schlaf verbindet. Gegründet im Jahr 2012 und mit Hauptsitz in NYC, haben wir ein wachsendes globales Team in 11 Ländern. Bei Wellhub hast du die Möglichkeit, eine Karriere in einem schnell wachsenden Technologieunternehmen aufzubauen, das das Wohlbefinden in den Mittelpunkt seiner Kultur stellt und dazu beiträgt, jedes Unternehmen zu einem Wellness-Unternehmen zu machen.

Wenn du unserem Technologie- und Produktteam als Backend- oder Frontend-Softwareingenieur beitreten möchtest, aber keine offene Position findest, die deinem Profil entspricht, kannst du dich gerne für unseren Talent Pool bewerben. Hier hast du die Möglichkeit, mit modernsten Technologien und Anwendungsfällen auf globaler Ebene zu arbeiten. Wellhub wächst weiter, und wir sind immer auf der Suche nach talentierten Personen, die Technologie genauso lieben wie wir.

WER DU BIST

• Frontend Software Engineer: Ein Ingenieur mit einem Bachelor-Abschluss in Informatik oder gleichwertiger beruflicher Erfahrung und solider Erfahrung mit modernen komponentenorientierten Frontend-Frameworks wie React; Experte im Umgang mit modernsten JS-Ökosystem-Tools wie Typescript / GraphQL / CSS-in-JS; Erfahrung in der Gestaltung und Entwicklung moderner Webanwendungen; Erfahrung mit gemeinsamen Design-Systemen; Ein CSS-Veteran, der bereit ist, neue Techniken auszuprobieren; Offen für neue Erfahrungen, bereit zu lernen und zu wachsen; Bereit, in einer agilen Umgebung zu arbeiten, die kontinuierlich herausgefordert und verbessert werden soll; Versteht verschiedene Testmethoden wie Unit-, Integrations- und End-to-End-Tests; Ein Befürworter von Automatisierung (sei es Tests, CI/CD oder etwas anderes); Starke Kommunikationsfähigkeiten (sowohl in Englisch als auch in Portugiesisch), um mit multidisziplinären Teams in mehreren Ländern mit unterschiedlichen Kulturen zu arbeiten.
• Backend Software Engineer: Ein Ingenieur mit einem Bachelor-Abschluss in Informatik oder gleichwertiger beruflicher Erfahrung; Erfahrung in der Mentoring mehrerer multidisziplinärer Teams von Softwareingenieuren; Erfahrung in der Architektur großangelegter, mehrschichtiger Webanwendungen; Erfahrung in der Gestaltung und Entwicklung komplexer moderner Webanwendungen; Erfahrung mit cloudbasierten Architekturen (AWS / GCP); Erfahrung in der Entwicklung von RESTful-Webdiensten in Zusammenarbeit mit Frontend-Teams zur Erstellung von Mocks, Definition von Payloads und Einhaltung der besten HTTP-Praktiken; Erfahrung in der Anwendung von Informatikgrundlagen: Datenstrukturen, Algorithmendesign, Problemlösung und Komplexitätsanalyse; Erfahrung im Umgang mit SQL/NoSQL-Technologien wie PostgreSQL, MySQL, DynamoDB mit Verständnis für gängige Anwendungsfälle und Leistungsfallen; Beherrschung einer oder mehrerer Programmiersprachen (Kotlin / Java / Node.js / Golang); Fähigkeit, Ideen und Lösungen in Englisch zu kommunizieren und zu präsentieren.

WAS WIR DIR BIETEN

• WELLHUB: Wir glauben an unsere Mission und ermutigen unsere Mitarbeiter und deren Familien, ebenfalls ihre Leidenschaft zu finden. Zugang zu digitalen Fitnessprogrammen und Online-Wellness-Ressourcen für Meditation, Ernährung, psychische Gesundheitsunterstützung und mehr. Du erhältst den Gold-Plan kostenlos, und andere Premium-Pläne werden erheblich rabattiert.
• FITNESS: Zusätzliche Fitnesszuschüsse für den Zugang zu vor Ort befindlichen Fitnessstudios.
• FLEXIBLE ARBEIT: Bei Wellhub fördert Flexibilität ein glücklicheres, gesünderes und produktiveres Arbeitsumfeld für alle. Als Flexible First-Unternehmen bieten wir zwei Arbeitsmodelloptionen: flexibles Hybrid und voll remote, und gestalten das Büro zu einem Ort der Zusammenarbeit, Gemeinschaft und Teambildung. Das Modell für diese Rolle kann mit deinem Recruiter und Hiring Manager besprochen werden. Wir bieten allen Mitarbeitern eine Homeoffice-Pauschale und einen monatlichen flexiblen Arbeitszuschuss, um die Kosten für das Arbeiten von zu Hause zu decken.
• FLEXIBLE ARBEITSZEITEN: Wellhubbers und ihre Führungskräfte können die besten Entscheidungen für ihren Aufgabenbereich treffen. Dazu gehört die Flexibilität, ihre Arbeitszeiten basierend auf ihrem persönlichen Zeitplan, ihrer Zeitzone und den geschäftlichen Anforderungen anzupassen.
• BEZAHLTER URLAUB: Wir wissen, wie wichtig es ist, sich von der Arbeit zu erholen. Mitarbeiter erhalten mindestens 25 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr mit einem zusätzlichen Tag für jedes Jahr der Betriebszugehörigkeit (bis zu 5) zusätzlich zu den jährlichen Feiertagen (einschließlich eines zusätzlichen Feiertags an deinem Geburtstag!).
• ELTERNZEIT: Die Begrüßung eines neuen Kindes ist einer der besonderen Momente im Leben, und wir möchten, dass unsere Mitarbeiter die Zeit haben, präsent zu sein und ihre wachsende Familie zu genießen. Wir bieten 100% bezahlte Elternzeit für alle neuen Eltern und verlängerte Mutterschaftsurlaub.
• KARRIEREWACHSTUM: Hervorragende Möglichkeiten für persönliches und berufliches Wachstum. Das bedeutet, dass wir in allem, was wir tun, eine Wachstumsmentalität pflegen und tief in die Entwicklung unserer Mitarbeiter investieren.
• KULTUR: Eine aufregende und unterstützende Umgebung, gefüllt mit leidenschaftlichen Menschen aus der ganzen Welt! Du wirst mit globalen Kollegen zusammenarbeiten und am Erfolg eines schnell wachsenden Technologieunternehmens teilnehmen, das den Gesundheits- und Wellnessbereich revolutioniert. Unsere wertorientierte Kultur des Vertrauens, der Flexibilität und der Integrität macht dies jeden Tag möglich.

Diversity, Equity und Belonging bei Wellhub: Wir streben danach, einen kollaborativen, unterstützenden und integrativen Raum zu schaffen, in dem jeder weiß, dass er dazugehört. Wellhub verpflichtet sich, ein diverses Arbeitsumfeld zu schaffen und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexuelle Orientierung, Alter, nicht ausschließende körperliche oder geistige Behinderung, nationale Herkunft, Veteranenstatus oder aus anderen Gründen, die durch das geltende Recht abgedeckt sind, berücksichtigt.