Sachbearbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst
Sachbearbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst

Sachbearbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst

Lüdenscheid Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung europäischer Kunden und Erstellung von Angeboten im Vertriebsinnendienst.
  • Arbeitgeber: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit unbefristeten Arbeitsverträgen.
  • Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Entlohnung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Prämien.
  • Andere Informationen: Persönliche Ansprechpartner und Kontakte zu renommierten Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft mit uns.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Sie sind unser Top-Kandidat (m/w/d), wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (mit Übernahmeoption) als Mitarbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst in Vollzeit suchen und folgende Aufgaben beherrschen:

  • Telefonische und schriftliche Betreuung der europäischen Kunden, Distributoren und Verkaufsingenieuren
  • Erstellung von Angeboten und Auftragsbestätigungen sowie Gutschriften
  • Management von Forecasts und Rahmenverträgen
  • Abwicklung von Mustersendungen
  • Verwaltung von Exportdokumenten
  • Überwachung von Lieferterminen in Absprache mit der Fertigung

Folgende Punkte bringen Sie mit ins Gespräch:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbar
  • Mind. 2 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position in einem Industrieunternehmen
  • MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System, vorzugsweise Infor LN
  • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
  • Technisches Verständnis
  • Kommunikationsstärke und Souveränität im Umgang mit Kunden
  • Engagement und Teamgeist
  • Sprachkenntnisse: sehr gute Englischkenntnisse in Wort & Schrift

Wir bieten:

  • Leistungsgerechte Entlohnung + evtl. Leistungszulagen
  • Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • unbefristete Arbeitsverträge
  • Kontakte zu regionalen und überregionalen renommierten Unternehmen
  • persönliche und kompetente Ansprechpartner
  • Anwendung eines Tarifvertrages (GVP)
  • Tarifliche Zulagen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) Prämie

Sachbearbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst Arbeitgeber: Dornseifer Personalmanagement

Als Arbeitgeber im Vertriebsinnendienst bieten wir Ihnen nicht nur eine leistungsgerechte Entlohnung und unbefristete Arbeitsverträge, sondern auch die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten, das großen Wert auf persönliche Entwicklung und Teamgeist legt. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert den Austausch mit renommierten Unternehmen und bietet Ihnen zahlreiche Chancen zur beruflichen Weiterentwicklung. Werden Sie Teil der #dornseifercrew und profitieren Sie von tariflichen Zulagen sowie einer engagierten Gemeinschaft.
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Kontaktperson:

Dornseifer Personalmanagement HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sachbearbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Team zu stärken.

Tip Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen! Wenn du dich bewirbst, sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Arbeitgeber suchen oft nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch gut ins Team passen.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst

Telefonische Kundenbetreuung
Schriftliche Kundenbetreuung
Angebotserstellung
Auftragsbestätigungen
Gutschriftenmanagement
Forecast-Management
Rahmenvertragsverwaltung
Exportdokumentenverwaltung
Lieferterminüberwachung
MS-Office-Kenntnisse
Erfahrung mit ERP-Systemen
Service- und Kundenorientierung
Technisches Verständnis
Kommunikationsstärke
Engagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe die Punkte hervor, die für die Position relevant sind und zeige, dass du die Anforderungen verstehst.

Korrekturlesen nicht vergessen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemand anderen drüber schauen. Rechtschreibfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen – das wollen wir vermeiden!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dornseifer Personalmanagement vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über typische Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch für den Vertriebsinnendienst gestellt werden. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung und im Umgang mit Angeboten verdeutlichen.

Kenntnisse über das Unternehmen

Mach dich mit dem Unternehmen und dessen Produkten vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.

Technische Fähigkeiten betonen

Da technische Kenntnisse und der Umgang mit ERP-Systemen wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Engagement und Teamgeist zeigen

Bereite eine kurze Geschichte vor, die dein Engagement und deinen Teamgeist illustriert. Zeige, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und wie du dabei Kundenorientierung und Kommunikationsstärke unter Beweis gestellt hast.

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Dornseifer Personalmanagement
Standort: Lüdenscheid
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