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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Marketing und Akquisition, Angebote entwickeln und Kunden betreuen.
- Arbeitgeber: Dornseifer, ein dynamisches Unternehmen mit einer tollen Crew.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle, MitarbeiterLounge und ein motivierendes Team.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und gestalte aktiv den Vertrieb mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und Freude am Umgang mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Hätte - Könnte - Würde war gestern! MACHEN! ist angesagt!
Sie sind unser Top-Kandidat (m/w/d), wenn Sie eine neue berufliche Herausforderung als Vertriebsassistent (m/w/d) in Vollzeit suchen und folgende Aufgaben beherrschen:
- Marketing und Akquisition
- Angebote entwickeln
- Bedarfsanalyse durchführen
- Kunden betreuen
Sie finden sich hier wieder? Dann bewerben Sie sich noch heute!
Folgende Punkte sollten Sie im Gepäck haben:
- Abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau für Büromanagement, Personaldienstleistungskauffrau, Industriekauffrau o.ä.
- Sicheres Auftreten
- Organisationstalent
- Spaß im Umgang mit Menschen
- Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Vertriebsassistent (m/w/d) Arbeitgeber: Dornseifer Personalmanagement
Kontaktperson:
Dornseifer Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsassistent (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeig ihnen, dass du der perfekte Vertriebsassistent bist!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Marketing und in der Kundenbetreuung am besten präsentieren kannst. Wir wollen sehen, dass du wirklich motiviert bist!
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media! Plattformen wie LinkedIn sind super, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen und Jobangebote zu finden. Teile deine Erfolge und zeige, dass du ein Teamplayer bist – das kommt gut an!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Zeig uns, dass du Teil der #dornseifercrew werden möchtest und bring deine Bewerbung auf den Punkt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsassistent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Vertriebsassistent passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil der #dornseifercrew zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dornseifer Personalmanagement vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe die Produkte oder Dienstleistungen, die angeboten werden. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen.
✨Präsentiere deine Fähigkeiten!
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfahrungen in Marketing, Akquisition und Kundenbetreuung zeigen. Zeige, wie du Bedarfsanalysen durchgeführt hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Zeige deine Teamfähigkeit!
Da Teamarbeit wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Erkläre, wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen, und betone deine Kommunikationsfähigkeiten.
✨Stelle Fragen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach der Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess.