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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Geschäftsprozesse und arbeite in agilen Softwareprojekten als Junior Business Analyst.
- Arbeitgeber: Top IT-Arbeitgeber in Deutschland mit hervorragenden Bewertungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsbenefits und unbefristeter Vertrag.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation, Kommunikationsfähigkeiten und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Team-Events und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wenn Du auf der Suche nach neuen Herausforderungen bist und in einem vielfältigen und unterstützenden Arbeitsumfeld arbeiten möchtest, dann bist Du bei uns genau richtig. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich ab sofort als Junior Business Analyst (m/w/d) mit Fokus auf Requirements Engineering, Prozessanalyse und Stakeholder-Kommunikation am Standort Braunschweig.
In unserem Unternehmen genießt Du:
- flexible Arbeitszeiten
- eine attraktive Vergütung
- die Möglichkeit, in einem hybriden Arbeitsmodell tätig zu sein
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsvertrags
Welche Aufgaben Dich bei uns erwarten:
- Mitarbeit in agilen Softwareentwicklungsprojekten in der Rolle Business Analyst / Product Owner
- Verantwortung für das Anforderungsmanagement im Projekt
- Geschäftsprozesse analysieren, modellieren und dokumentieren
- Workshops und Refinements durchführen
- Dokumentationen und das Wissensmanagement mitgestalten
Was Du mitbringst:
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Informationsmanagement, Business Administration oder eine vergleichbare Qualifikation mit analytischem Fokus
- Kenntnisse in der Modellierungssprache UML, BPMN und EPK sind von Vorteil
- Erste Erfahrungen im agilen Anforderungsmanagement von Softwareentwicklungsprojekten sind wünschenswert
- Kenntnisse im Prozessmanagement und einem System der kontinuierlichen Verbesserung
- Hervorragende Kommunikations-, Moderations- und Präsentationsfähigkeiten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)
Was wir Dir bieten:
- Organisierter Einstieg: Du beginnst mit einem Einführungstag und einer begleiteten Einarbeitungsphase.
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Dich erwarten kontinuierliche fachliche und überfachliche Weiterbildungsmaßnahmen.
- Betriebliche Altersvorsorge: Unterstützung bei der Altersvorsorge durch betriebliche Vorsorgelösungen.
- Gesundheitsbenefits: Monatlicher Arbeitgeberzuschuss für Firmenfitness (Hansefit) oder Fitnessstudio, sowie Dienstrad-Leasing.
- Mitarbeiterangebote: Rabatte auf diverse Produkte über den Anbieter Corporate Benefits.
- Mitarbeiter-Events: Förderung des Teamgeists durch kostenfreie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und Teamevents.
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Du empfiehlst passende Kandidaten und erhältst einen Bonus mit der Einstellung.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bitte sende Deine vollständigen Unterlagen inklusive Angaben des frühestmöglichen Eintrittsdatums und Deiner Gehaltsvorstellung.
Wir stellen uns bewusst den Bewertungen auf dem Portal kununu und setzen uns aktiv mit dem Feedback auseinander. Aufgrund der überdurchschnittlich guten Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie von Bewerberinnen und Bewerbern gehören wir zu den besten IT-Arbeitgebern in Deutschland. Dafür sind wir von kununu mit dem „Top Company“ Siegel ausgezeichnet worden. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Junior Business Analyst (m/w/d) Arbeitgeber: DOS Software-Systeme GmbH
Kontaktperson:
DOS Software-Systeme GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Business Analyst (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Interessen und zeig, dass du bereit bist, dazuzulernen. Wer weiß, vielleicht hat jemand genau den Job, den du suchst!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den gängigen Tools und Methoden im Requirements Engineering vertraut. Wenn du die Begriffe wie UML oder BPMN schon mal gehört hast, kannst du im Gespräch glänzen. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch, wie man sie anwendet!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig dein Interesse! Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen, also zögere nicht, uns direkt anzusprechen.
✨Übung macht den Meister!
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Simuliere das Gespräch mit Freunden oder Familie, um sicherer zu werden. Je besser du vorbereitet bist, desto entspannter kannst du ins Gespräch gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Business Analyst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du gerade bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Position als Junior Business Analyst reizt. Deine Begeisterung kann uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Karriereseite. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten und dich kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DOS Software-Systeme GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Junior Business Analysten vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in die geforderten Aufgaben passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Prozessanalyse, im Anforderungsmanagement oder in der Stakeholder-Kommunikation zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder der Teamdynamik.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da hervorragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
