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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der E-Commerce Logistik und optimiere Prozesse.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Sport und Mode.
- Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Ferien, Personalrabatt, Sportmöglichkeiten und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und Teamgeist werden bei uns großgeschrieben.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem modernen Umfeld und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Logistik und Führung, sowie gute MS-Office Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
In dieser Funktion übernimmst du eine Schlüsselrolle in einem dynamischen Umfeld, in der du täglich Einfluss nimmst: Du gestaltest Abläufe, sorgst für reibungslose Prozesse im Lageralltag und entwickelst dein Team sowie unsere Logistik weiter.
Dein Aufgabengebiet
- Die fachliche und personelle Führung eines Teams innerhalb der Abteilung E-Commerce Logistik ist eine deiner Hauptaufgaben.
- Das Planen und Durchführen von Mitarbeitendengesprächen.
- Du bist für die Überprüfung und Steuerung der Lagerarbeiten zuständig.
- Du hast die Mitverantwortung über die Bestandsführung innerhalb der Abteilung.
- Die Personalplanung der Abteilung Logistik E-Commerce übernimmst du in Absprache mit dem Führungsteam.
- Du wirkst bei Prozessoptimierungen und Projekten innerhalb der Abteilung mit.
Unsere Anforderungen
- Du verfügst über eine Grundausbildung, idealerweise im Bereich der Logistik; oder du hast eine Weiterbildung im Logistikumfeld absolviert.
- Du hast bereits einige Jahre Berufs- sowie Führungserfahrung in der Logistik gesammelt.
- Die MS-Office Palette ist dir gut vertraut und du hast Erfahrung mit Lagerverwaltungssystemen.
- Deutsch beherrschst du einwandfrei in Wort und Schrift, Kenntnisse in Englisch sind von Vorteil.
- Du bist durchsetzungsstark, loyal und ein guter Teamplayer mit einer Hands-on Mentalität.
Wir bieten
- Bei uns wird FORTSCHRITT grossgeschrieben. Wir bieten die Möglichkeit zur stetigen beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- HERZBLUT treibt unsere Mitarbeiter:innen täglich an. Wir lieben die Dynamik im Retail, haben eine Leidenschaft für Sport und Mode.
- Bei uns wird viel Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Wertschätzung gelegt.
- Gemeinsam sind wir stärker, TEAMSPIRIT wird aktiv gelebt.
- Beruf und Freizeit zu verbinden ist LEBENSWERT.
- Du profitierst von 6 Wochen Ferien, Personalrabatt, Sportmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen, gratis Parkplätzen und Essensbons.
Bewerbung
Hast du Freude daran, Menschen zu begleiten, Strukturen zu optimieren und in einem modernen Umfeld Verantwortung zu übernehmen? Dann ist diese Position wie geschaffen für dich und wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen via Online-Tool.
(Papierdossiers und Dossiers von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt)
Teamleiter:in Logistik E-Commerce 80-100% Arbeitgeber: Dosenbach-Ochsner AG
Kontaktperson:
Dosenbach-Ochsner AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter:in Logistik E-Commerce 80-100%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter:In Logistik E-Commerce interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der E-Commerce Logistik und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du alle geforderten Unterlagen einreichst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in Logistik E-Commerce 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Pass auf die Sprache auf!: Achte darauf, dass dein Deutsch einwandfrei ist. Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig, denn sie zeigen, dass du sorgfältig arbeitest. Ein paar Fehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!: Nutze unser Online-Tool für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dosenbach-Ochsner AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Teamleiter:In Logistik E-Commerce vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Teamführung betonen
Da die fachliche und personelle Führung eines Teams eine zentrale Aufgabe ist, solltest du deine Führungserfahrung klar hervorheben. Bereite dich darauf vor, über deine Ansätze zur Mitarbeitermotivation und -entwicklung zu sprechen und wie du ein positives Teamklima schaffst.
✨Prozessoptimierung im Fokus
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Prozessoptimierungen zu berichten. Überlege dir konkrete Beispiele, bei denen du Abläufe verbessert hast, und welche Methoden du dabei angewendet hast. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Veränderungen anzustoßen.
✨Kommunikation und Teamgeist
Da offene Kommunikation und Teamspirit bei diesem Unternehmen großgeschrieben werden, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Zeige, wie du Konflikte gelöst hast und wie du das Team motivierst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.