Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere Facility Services mit Fokus auf Qualität und Innovation.
- Unternehmen: Renommiertes Unternehmen, das menschliche Werte schätzt und fördert.
- Vorteile: Attraktive Karrierechancen in einer wachsenden Branche.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Facility Managements und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führungskompetenzen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Verantwortung für die integralen Mandate (gemäss SLA für Betrieb, Dokumentationen, usw.)
Verantwortung für Organisation, Prozesse und Leistungserbringung in den integralen Mandaten
Verantwortung für das Objektbudget nach den entsprechenden Vorgaben
Führung und Motivation der unterstellten Mitarbeitenden in den Mandaten
Planung und Ausführung von Schulungen von bestehenden und neuen Mitarbeitern
Planung und Sicherstellung der Pikettorganisation
Führen der eingesetzten IT-Tools (CAFM, QM-Tools, etc.)
Einhalten und Kontrollieren der gesetzlichen Bestimmungen für die zugewiesenen Objekte
Bearbeitung von Projekten und Innovationen in den Kundenmandaten
Bearbeitung von Optimierungsmassnahmen in den Kundenmandaten
Unterstützung unserer Verkaufsorganisation bei Ausschreibungen und Offerten
Durchführung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltkontrollen sowie Audits
Gute Kenntnisse im technischen Bereich, Ausbildung im technischen Bereich von Vorteil
Weiterbildung im Bereich Facility Management (FM), in der Gebäudetechnik (FH, MAS), Hochschulbildung im Bereich der Hotellerie (Hotelfachschule) oder ähnlichen Bereichen
Ausgewiesene Führungs- und Fachkompetenzen
Selbständige, initiative und strukturierte Arbeitsweise
Eine belastbare Persönlichkeit, welche Prioritäten richtig setzen kann
Teamorientierte Persönlichkeit mit Motivationsfähigkeit
Ein starkes und gutes analytisches Denken ist vorhanden
Gutes und überzeugendes Auftreten
Sehr gute IT-Kenntnisse
Verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch (Französisch und Englisch von Vorteil)
Führerausweis Kat. B
Was wir Ihnen bieten:
- Ein renommiertes Unternehmen, das für seine Leistungsqualität bekannt ist
- Ein Unternehmen, das echte menschliche Werte wertschätzt und fördert
- Ein ständig wachsendes Unternehmen in einer expandierenden Branche
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Facility Services Manager 100% Arbeitgeber: DOSIM Facility Services
Unser Unternehmen ist ein angesehener Arbeitgeber, der für seine hohe Leistungsqualität und die Wertschätzung menschlicher Werte bekannt ist. Wir bieten eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung gefördert werden, sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Facility Management. Mit einem klaren Fokus auf Innovation und Optimierung in einer expandierenden Branche sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern ein erfüllendes und bedeutungsvolles Arbeitsumfeld zu bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Facility Services Manager 100% erhalten könnten
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei DOSIM Facility Services helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei DOSIM Facility Services! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facility Services Manager 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an DOSIM Facility Services:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für DOSIM Facility Services und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DOSIM Facility Services vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
