EMEA Operations Strategy Manager

Der Europe Operations Strategy Manager spielt eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung und Umsetzung der strategischen Ausrichtung des europäischen Betriebsnetzwerks von dōTERRA. Diese Position arbeitet eng mit funktionsübergreifenden Führungskräften in den Bereichen Fulfillment, Distribution, Bedarfsplanung, Bestandskontrolle und Beschaffung zusammen, um datengestützte Betriebsstrategien zu entwickeln und umzusetzen, die Skalierbarkeit, Effizienz und das Mitgliedererlebnis unterstützen.

Die Rolle ist verantwortlich für die Bewertung des Netzwerkdesigns, die Identifizierung von Expansions- oder Optimierungsmöglichkeiten und die Bereitstellung umsetzbarer Erkenntnisse durch fortgeschrittene Analytik und Finanzmodellierung. Darüber hinaus leitet diese Person die Entwicklung von monatlichen Leistungs-Dashboards und Executive Reporting, um der Geschäftsführung zu ermöglichen, informierte strategische Entscheidungen zu treffen, die die Leistung der Lieferkette in der Region verbessern.

Die Rolle könnte in einem unserer Büros in Deutschland, Großbritannien oder Irland angesiedelt sein, abhängig vom Standort des erfolgreichen Kandidaten. Eine Büropräsenz ist 3 Tage pro Woche erforderlich, mit der Möglichkeit, 2 Tage von zu Hause aus zu arbeiten.

• Entwicklung und Umsetzung von Betriebsstrategien, die das Wachstum von dōTERRA in Europa unterstützen.
• Identifizierung von Möglichkeiten zur Optimierung unseres Fulfillment- und Vertriebsnetzwerks bei gleichzeitiger Verbesserung der Effizienz und des Service.
• Zusammenarbeit mit Teams in den Bereichen Supply Chain, Logistik, Beschaffung, Inventar und Bedarfsplanung zur Umsetzung wirkungsvoller funktionsübergreifender Initiativen.
• Unterstützung strategischer Projekte, einschließlich Markteinführungen, Infrastrukturinvestitionen und betrieblicher Verbesserungen.
• Durchführung von Szenariomodellierungen, Analyse betrieblicher Daten und Umwandlung von Erkenntnissen in umsetzbare Empfehlungen für die Geschäftsführung.
• Entwicklung von Geschäftsfällen und Identifizierung von Möglichkeiten zur Kostensenkung, Prozessoptimierung und langfristigen Wertschöpfung.
• Leitung kontinuierlicher Verbesserungsinitiativen durch Vereinfachung von Prozessen, Standardisierung von Arbeitsweisen und Erkundung neuer Technologien.
• Aufbau und Pflege von Betriebs-Dashboards und KPIs zur Unterstützung fundierter Entscheidungsfindung.
• Agieren als vertrauenswürdiger strategischer Partner für die Betriebsleitung, Einflussnahme auf Entscheidungen durch datengestützte Erkenntnisse.
• Analyse großer Datensätze zur Identifizierung von Trends, Risiken und Chancen innerhalb der Lieferkette.
• Leitung funktionsübergreifender Projekte, die messbare Auswirkungen auf das Geschäft haben und gleichzeitig eine Kultur der Zusammenarbeit, Verantwortung und kontinuierlichen Verbesserung fördern.

• Abschluss in Supply Chain, Betriebswirtschaft, Finanzen, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich; Master-Abschluss (MBA oder ähnlich) bevorzugt.
• 6-10+ Jahre Erfahrung in der Supply Chain-Strategie, Betriebsanalytik, Beratung oder einem verwandten Bereich.
• Starke analytische und quantitative Fähigkeiten, mit Erfahrung in Datenmodellierung, Finanzanalyse und Szenarioplanung.
• Fortgeschrittene Kenntnisse in Excel und Erfahrung mit BI-Tools (z.B. Power BI, Tableau) und ERP-Systemen (SAP bevorzugt).
• Nachgewiesene Erfahrung in der Zusammenarbeit über mehrere Funktionen der Lieferkette (Fulfillment, Logistik, Planung, Beschaffung).
• Starkes Geschäftswissen mit der Fähigkeit, Daten in umsetzbare Erkenntnisse und strategische Empfehlungen zu übersetzen.
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, mit Erfahrung in der Ansprache von Führungskräften.
• Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe, funktionsübergreifende Projekte in einem schnelllebigen Umfeld zu managen.
• Fließend in Englisch; zusätzliche europäische Sprachen sind von Vorteil.
• Bereitschaft zu reisen innerhalb der EMEA-Region nach Bedarf.

• Die Möglichkeit, einen echten Einfluss zu nehmen, indem Sie bedeutende Veränderungen vorantreiben und die Zukunft unserer Betriebe gestalten – nicht nur bestehende Prozesse aufrechterhalten.
• Umfassende Einblicke in die gesamte Lieferkette, einschließlich Beschaffung, Bedarfsplanung, Inventar, Fulfillment, Distribution und Transport.
• Eine internationale Rolle mit regionaler Reichweite, die nicht nur Europa, sondern auch Märkte in Israel, Südafrika, Türkei, Ukraine, Moldawien sowie im Nahen Osten und Afrika unterstützt.
• Eine kollaborative, unterstützende und zielorientierte Kultur, in der Teamarbeit, kontinuierliche Verbesserung und Ideenaustausch gefördert werden.
• Ein freundliches und einladendes Arbeitsumfeld, in dem die Menschen gerne zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen.
• Die Möglichkeit, eng mit erfahrenen Führungskräften und funktionsübergreifenden Teams zusammenzuarbeiten und zu strategischen Initiativen beizutragen, die messbare Auswirkungen auf das Geschäft haben.

Über das Unternehmen: Gegründet im Jahr 2008, wurde dōTERRA mit der Mission gegründet, getestete ätherische Öle mit der Welt zu teilen. Nachdem sie selbst die unglaublichen Vorteile dieser wertvollen Ressourcen erkannt hatten, machten sich eine Gruppe von Gesundheits- und Wirtschaftsfachleuten daran, diese Mission Wirklichkeit werden zu lassen. Sie gründeten ein Unternehmen und nannten es dōTERRA, ein lateinisches Derivat, das 'Geschenk der Erde' bedeutet. dōTERRA ist heute in über 150 Ländern weltweit präsent. Über 7 Millionen Mitglieder nutzen und teilen dōTERRA-Produkte auf der ganzen Welt. Heute ist dōTERRA das führende Unternehmen für ätherische Öle weltweit.