Assistant Store Manager (m/w/d) in Pforzheim, VST 484
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Assistant Store Manager (m/w/d) in Pforzheim, VST 484

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Pforzheim Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Team und sorge für ein herausragendes Kundenerlebnis im Store.
  • Arbeitgeber: DOUGLAS ist der führende Anbieter für Premium-Beauty in Europa mit über 1.850 Geschäften.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein dynamisches Arbeitsumfeld und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer innovativen Marke, die Schönheit neu definiert und Kunden inspiriert.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und Führungskompetenz sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Startdatum ist der 01.04.2025, unbefristete Vollzeitstelle.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Job Description

Die DOUGLAS Group ist mit ihren Marken DOUGLAS, NOCIBÉ, parfumdreams und Niche Beauty der führende Omnichannel-Anbieter für Premium-Beauty in Europa. Die DOUGLAS Group inspiriert ihre Kund*innen, ihre eigene Art von Schönheit zu leben, indem sie ein einzigartiges Sortiment online und in rund 1.900 Geschäften anbietet. Die DOUGLAS Group ist der Partner der Wahl für Brands und bietet ein ausgewähltes Sortiment exklusiver Marken sowie eigener Unternehmensmarken. Das Sortiment umfasst Düfte, Make-up, Hautpflege, Haarpflege, Accessoires sowie Beauty- Dienstleistungen. Die Stärkung der erfolgreichen Omnichannel-Positionierung und die konsequente Weiterentwicklung des Kund*innenerlebnisses stehen im Mittelpunkt der Unternehmensstrategie „Let it Bloom – DOUGLAS 2026″. Das erfolgreiche Geschäftsmodell stützt sich auf das Omnichannel- Angebot, die führenden Marken und die Datenkompetenz der DOUGLAS Group. Im Geschäftsjahr 2023/24 erwirtschaftete die DOUGLAS Group einen Umsatz von 4,45 Milliarden Euro und beschäftigte europaweit rund 19.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die DOUGLAS Group wurde von Forbes 2025 als weltweit führender Arbeitgeber für Frauen im Bereich Einzel- und Großhandel ausgezeichnet. Die DOUGLAS Group (Douglas AG) ist an der Frankfurter Wertpapierbörse gelistet.

Für weitere Informationen besuchen Sie bitte die Website der DOUGLAS Group.

In Pforzheim, Westl.Karl-Friedr.-Str. 43, suchen wir ab dem 01.04.2025 unbefristet in Vollzeit eine*n

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Assistant Store Manager (m/w/d) in Pforzheim, VST 484 Arbeitgeber: DOUGLAS Group

DOUGLAS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Pforzheim nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Bereich Premium-Beauty bietet, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und eine positive Unternehmenskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf Omnichannel-Strategien und einem engagierten Team von rund 18.000 Mitarbeitern in Europa, profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Kreativität und persönliche Entfaltung unterstützt.
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Kontaktperson:

DOUGLAS Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Assistant Store Manager (m/w/d) in Pforzheim, VST 484

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends in der Beauty-Branche. Douglas ist ein führender Anbieter, und es ist wichtig, dass du ein gutes Verständnis für die Produkte und Marken hast, die sie führen.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Douglas. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Assistant Store Manager geben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Fragen zur Kundenorientierung und Teamführung vor. In dieser Rolle ist es entscheidend, wie du mit Kunden und deinem Team interagierst, also denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Beauty und Kundenservice in deinem Gespräch. Douglas sucht nach jemandem, der nicht nur die Produkte kennt, sondern auch eine Begeisterung für das Kundenerlebnis mitbringt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Store Manager (m/w/d) in Pforzheim, VST 484

Führungskompetenz
Kundenorientierung
Verkaufskompetenz
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationstalent
Analytisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten
Produktkenntnisse im Bereich Beauty
Erfahrung im Einzelhandel
Flexibilität
Motivationsfähigkeit
Zielorientierung
Kenntnisse in der Warenwirtschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über DOUGLAS und ihre Unternehmensstrategie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte, das Sortiment und die aktuellen Entwicklungen zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Assistant Store Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Einzelhandel.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei DOUGLAS arbeiten möchtest und wie du zur Stärkung der Omnichannel-Positionierung beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für die Beauty-Branche.

Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DOUGLAS Group vorbereitest

Sei bereit, deine Leidenschaft für Beauty zu zeigen

Douglas ist ein führender Anbieter im Bereich Premium-Beauty. Zeige während des Interviews, dass du eine echte Leidenschaft für Schönheitsprodukte und -dienstleistungen hast. Sprich über deine Erfahrungen mit verschiedenen Marken und Produkten, um dein Interesse zu unterstreichen.

Verstehe die Omnichannel-Strategie

Informiere dich über die Omnichannel-Positionierung von Douglas und wie sie das Kundenerlebnis verbessern. Sei bereit, Ideen zu teilen, wie du zur Weiterentwicklung dieser Strategie beitragen kannst, insbesondere in Bezug auf den stationären und Online-Verkauf.

Bereite Beispiele für Teamführung vor

Als Assistant Store Manager wirst du ein Team leiten. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich ein Team geführt hast, Herausforderungen gemeistert und Mitarbeiter motiviert hast. Dies zeigt deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.

Fragen stellen, die zeigen, dass du interessiert bist

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Fragen zu den Zielen von Douglas, den Herausforderungen im Einzelhandel oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine Rolle machst.

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