Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung neuer Funktionen für unsere Social Commerce Fähigkeiten.
- Unternehmen: DOUGLAS Group, führende Premium-Beauty-Destination in Europa.
- Vorteile: Vielfältige Karrieremöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit in unserem Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und verbessere das Nutzererlebnis im Social Commerce.
- Qualifikationen: Erfahrung in Social Commerce und Projektmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Aufgaben mit Einfluss
- Leitung der Entwicklung und Implementierung neuer Funktionen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Social Commerce-Fähigkeiten
- Agieren als zentrale Schnittstelle zwischen IT, operativen Geschäftseinheiten und externen Technologiepartnern
- Sicherstellung der nahtlosen Integration von Social Commerce-Lösungen in bestehende Systeme und Geschäftsprozesse
- Identifizierung neuer Technologien, Markttrends und Best Practices zur Freisetzung von Innovationen und Wachstumschancen für DOUGLAS
- Entwicklung und kontinuierliche Verfeinerung der technischen Strategie für Social Commerce im Einklang mit den übergeordneten Unternehmenszielen
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb, Kundenservice und Produktentwicklung zur Anforderungserhebung und Priorisierung von Funktionen
- Management externer Technologiepartner und Überwachung der Einhaltung vereinbarter Lieferungen, Service-Level-Agreements und Projektziele
- Partnerschaft mit den Social Analytics-Teams zur Bewertung der Leistung von Social Commerce-Funktionen und Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten
- Ableitung gezielter Maßnahmen zur Verbesserung der Benutzererfahrung, Steigerung des Engagements und Maximierung der Rendite
- Überwachung technischer Projekte von der Anforderungsanalyse und Implementierung bis hin zum erfolgreichen Start und kontinuierlichen Verbesserungen
Ihre Fähigkeiten
- Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Digital Business, E-Commerce oder einem vergleichbaren Bereich
- Mehrere Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Social Commerce, E-Commerce, digitales Produktmanagement oder technologiegetriebenen Geschäftsumfeldern
- Starkes Verständnis digitaler Plattformen, Systemintegrationen und technischer Entwicklungsprozesse
- Nachweisliche Erfahrung im Management von funktionsübergreifenden Projekten und der Übersetzung von Geschäftsanforderungen in skalierbare technische Lösungen
- Sichere Kommunikation und Stakeholder-Management-Fähigkeiten über technische Teams, operative Geschäftseinheiten und externe Partner
- Fundierte Kenntnisse aktueller Social Commerce-Technologien, digitaler Trends und relevanter Marktentwicklungen
- Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, Leistungsdaten zu bewerten, Optimierungsmöglichkeiten zu identifizieren und effektive Maßnahmen abzuleiten
- Strukturierter, proaktiver und lösungsorientierter Ansatz kombiniert mit starken organisatorischen Fähigkeiten
- Erfahrung im Vendor-Management, Service-Level-Agreements und der Koordination externer Technologieanbieter
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse werden als Vorteil angesehen
Erkennen Sie sich wieder?
Als internationaler Arbeitgeber stehen wir für Chancengleichheit und Vielfalt. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Müttern, Vätern, Menschen mit Behinderungen und Personen aus der LGBTQIA+-Gemeinschaft. Bitte lassen Sie uns wissen, ob wir beispielsweise ein geschlechtsneutrales Pronomen verwenden sollen, ob Sie barrierefreien Zugang zu unseren Büros benötigen oder ob wir mehr Zeit für den Bewerbungsprozess einräumen sollten.
Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!
Manager Social Media | Commerce Operations & Technology (f/m/x) in Düsseldorf Arbeitgeber: Douglas
Die DOUGLAS Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich Investor Relations. Mit einem starken Fokus auf Chancengleichheit und Diversität fördert das Unternehmen eine positive Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und Eigenverantwortung geschätzt werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer attraktiven Vergütung und den Vorteilen eines international agierenden Unternehmens in der pulsierenden Beauty-Branche.
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨E-Commerce-Events nicht verpassen!
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie Douglas treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie Douglas, die nach motivierten Talenten suchen.
✨Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt
Wenn du dich bei Douglas bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.
✨Nutze unser Bewerbungsportal
Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei Douglas zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!
Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei Douglas im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Douglas vorbereitet
✨E-Commerce Trends im Blick
Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.
✨Portfolio mit Erfolgen
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.
✨Technische Fragen nicht scheuen
Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Motivation und Zukunftsvision
In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei Douglas erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!
