Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle eine umfassende Informationssicherheitsstrategie und leite wichtige Sicherheitsinitiativen.
- Arbeitgeber: DOUGLAS Group, Europas führendes Omnichannel-Premium-Beauty-Ziel.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeitsmodell und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sicherheitskultur eines internationalen Unternehmens und schütze wertvolle Daten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbarem Bereich und Erfahrung in der Informationssicherheit.
- Andere Informationen: Offene Feedbackkultur und regelmäßige Unternehmensveranstaltungen zur Feier von Erfolgen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Die DOUGLAS Group, mit ihren Handelsmarken DOUGLAS, NOCIBÉ, Parfumdreams und Niche Beauty, ist die Nummer eins im Omnichannel-Premium-Schönheitsbereich in Europa. Die DOUGLAS Group inspiriert Kunden, ihre eigene Art von Schönheit zu leben, indem sie ein einzigartiges Sortiment online und in rund 1.900 Geschäften anbietet. Mit unvergleichlicher Größe und Zugang zu Kunden ist die DOUGLAS Group der Partner der Wahl für Marken und bietet eine Premium-Auswahl an selektiven und exklusiven Marken sowie eigenen Unternehmensmarken. Das Sortiment umfasst Düfte, Farbkosmetik, Hautpflege, Haarpflege, Accessoires sowie Schönheitsdienstleistungen. Die Stärkung der erfolgreichen Omnichannel-Positionierung und die kontinuierliche Entwicklung eines überlegenen Kundenerlebnisses stehen im Mittelpunkt der Strategie der DOUGLAS Group „Let it Bloom“.
Aufgaben mit Einfluss:
- Entwicklung einer umfassenden Informationssicherheitsstrategie, die mit den operativen und organisatorischen Zielen von DOUGLAS übereinstimmt
- Leitung wichtiger Sicherheitsinitiativen und Förderung einer proaktiven Sicherheitskultur im gesamten Unternehmen
- Verwaltung und kontinuierliche Verbesserung technischer Schutzmaßnahmen zum Schutz von Daten, Anwendungen und Infrastruktur
- Enge Zusammenarbeit mit IT-Sicherheit, Produktmanagement und anderen Abteilungen, um sichere Entwicklung und Betrieb zu gewährleisten
- Durchführung regelmäßiger Risikoanalysen, Schwachstellenanalysen und Sicherheitsübungen zur frühzeitigen Erkennung und Minderung potenzieller Bedrohungen
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Anforderungen wie GDPR und relevanter ISO-Standards
- Einrichtung und Weiterentwicklung von Sicherheitsrichtlinien, -standards und -prozessen in der DOUGLAS Group
- Beratung der Unternehmensleitung zu strategischen Entscheidungen im Zusammenhang mit Informations- und Cybersicherheit
Ihre Fähigkeiten:
- Ein Hochschulabschluss in (Wirtschafts-) Informatik oder einem vergleichbaren Studienfeld
- Mehrjährige Erfahrung in der Informationssicherheit, idealerweise mit Fokus auf strategische Sicherheitsprojekte
- Starkes Wissen über regulatorische Rahmenbedingungen wie GDPR, EU AI Act, EU Data Act und NIS 2
- Praktische Erfahrung mit ISO-Standards, einschließlich ISO 22301, ISO 9000, ISO 31000 und ISO 20000
- Praktisches Know-how im Incident Management, Risikoanalysen und der Entwicklung von Sicherheitsbewusstseinsprogrammen
- Zertifizierungen wie CISSP, CISM oder gleichwertig sind von Vorteil
- Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch – schriftlich und mündlich
Ihre Vorteile:
- Persönliche Entwicklung: Wir möchten, dass Sie mit uns wachsen. Werden Sie Teil unseres Mentoring-Programms, nutzen Sie unsere E-Learning-Plattformen und profitieren Sie von vielen weiteren individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Offene Feedbackkultur: halbjährliche Meetings & Leistungsbeurteilungen (#DOUGLASDialogue)
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Hybrides Arbeitsmodell: ein Gleichgewicht zwischen mobilem Arbeiten und Bürotagen in einer kollaborativen Umgebung (ca. 8 Tage/Monat)
- Mitarbeiterrabatt sowohl online als auch im Geschäft, plus zusätzliche Rabattmöglichkeiten durch Unternehmensvorteile
- Inhouse-Kantine & Bistro sowie kostenlose Getränke
- Eine positive und motivierende Umgebung & Feiern von Erfolgen bei regelmäßigen Unternehmensveranstaltungen wie DOClub, Sommerfest, Frauentag usw.
Wenn Sie sich wiedererkennen, werden Sie Teil unseres internationalen Unternehmens und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des möglichen Startdatums. Als internationaler Arbeitgeber stehen wir für Chancengleichheit und Vielfalt. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Müttern, Vätern, Menschen mit Behinderungen und Personen aus der LGBTQIA+-Gemeinschaft. Bitte lassen Sie uns wissen, ob wir beispielsweise ein geschlechtsneutrales Pronomen verwenden sollen, ob Sie barrierefreien Zugang zu unseren Büros benötigen oder ob wir mehr Zeit für den Bewerbungsprozess einräumen sollten. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!
Principal Information Security Manager (f/m/x) Arbeitgeber: DOUGLAS
Kontaktperson:
DOUGLAS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Principal Information Security Manager (f/m/x)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Erstellen eines ansprechenden Profils brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Informationssicherheit! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Sicherheitsstrategien erfolgreich umgesetzt hast. Lass uns wissen, wenn du Feedback zu deinen Beispielen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich im Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Principal Information Security Manager (f/m/x)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, besser zu verstehen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team beitragen kannst.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DOUGLAS vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich über die Strategie der DOUGLAS Group, insbesondere über das Konzept 'Let it Bloom'. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als Principal Information Security Manager zur Erreichung dieser Ziele beitragen kann.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu ISO-Standards, GDPR und anderen relevanten Sicherheitsframeworks vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Die Fähigkeit, komplexe Sicherheitskonzepte verständlich zu kommunizieren, ist entscheidend. Übe, wie du technische Informationen sowohl für technische als auch für nicht-technische Stakeholder klar und prägnant präsentieren kannst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Sicherheitskultur bei DOUGLAS zu erfahren. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Informationssicherheit und wie das Unternehmen plant, diese anzugehen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Rolle.