Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle unser Produktmanagement-Team für innovative Dichtungs- und Brandschutzsysteme.
- Unternehmen: DOYMA, ein führender Hersteller in der Bauzulieferindustrie mit familiärer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit umfangreicher Einarbeitung und regelmäßigen Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Brandschutzlösungen und führe ein motiviertes Team zu neuen Höhen.
- Qualifikationen: Hochschulstudium im Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen und Führungserfahrung im Produktmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
DOYMA ist ein führender Hersteller von Dichtungs- und Brandschutzsystemen mit Sitz in Oyten. Unser Auftrag ist es, Gebäudedurchdringungen mit Rohren und Kabeln gegen Wasser, Feuer und Rauchgas abzudichten oder abzuschotten. Wir agieren in den drei Kernkompetenzfeldern Tiefbau, Gebäudetechnik und Energieversorgung und beliefern den Markt mit Durchführungssystemen für Rohre und Kabel, Wärmepumpeneinführungssystemen, Ein- und Mehrspartenhauseinführungen für Ver- und Entsorgungsleitungen, Brandschutzprodukten für den vorbeugenden baulichen Brandschutz, Sonderkonstruktionen und Spezialanfertigungen von Dichtungssystemen.
Teamführung: Du übernimmst die Leitung und Weiterentwicklung unserer Teams im Produktmanagement und der Anwendungstechnik.
Budgetverantwortung: Die Planung, Steuerung und Überwachung des Abteilungsbudgets liegt in deiner Verantwortung.
Lastenhefte: Du koordinierst die notwendigen Maßnahmen zu Marktrecherchen für das Erstellen fundierter und sachgerechter Lastenhefte für neue Produkte.
Abteilungsstrategie: In enger Abstimmung mit den Fachabteilungen entwickelst und realisierst du Strategien und Ziele für deine Abteilung.
Produkte: Du überwachst und steuerst mit deinem Team den Lebenszyklus unseres Produktsortiments und stellst so dauerhaft die hohe Qualität und Marktfähigkeit sicher.
Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt im Bauingenieur- oder Wirtschaftsingenieurwesen. Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Bauzulieferindustrie, zeichnen dich aus. Du bringst umfangreiche Methodenkompetenz im Produkt- und Projektmanagement mit. Du hast bereits Produktmanagement-Teams erfolgreich geführt und weiterentwickelt. Unternehmerisches und analytisches Denken und Handeln sind für dich selbstverständlich. Du verfügst über Erfahrung im Umgang mit und Bewerten von betriebswirtschaftlichen Daten. Deine Reisebereitschaft rundet dein Profil ab.
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten bei 38 Stunden pro Woche
- "Happy Friday" - Freitag als kurzer Arbeitstag durch Gleitzeit möglich
- Weihnachts- Urlaubs- und betriebliches Kindergeld
- Betriebliche Altersvorsorge, VWL und betriebliche Unfallversicherung
- Fahrkostenzuschuss ab 50 km
- Betriebliches Gesundheitsmanagement & EGYM Wellpass
- Business Bike
- Attraktive Mitarbeiterangebote und Corporate Benefits
- "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Prämie
- Motiviertes Team, sehr familiärer Umgang mit Du-Kultur
- Modernes Bürogebäude mit einladenden Mittelzonen
- Tolles Mittagsangebot in unserem internen Pausentreffpunkt "Casino"
- Kostenfreie Getränke - Kaffee, Kakao, Wasser, Tee
- Umfassende Einarbeitung und ergonomische Arbeitsplätze
- Eltern-Kind-Zimmer, Think Tanks
- Hundefreundliches Office
- Sicherheit in einem expandierenden Familienunternehmen
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Regelmäßige Firmenevents
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Persönliche und fachliche Weiterbildungen
- Gute Anbindung an die Autobahnen A1 & A27
- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
Du fühlst dich angesprochen und suchst eine langfristige berufliche Perspektive? Dann sind wir gespannt auf Deine Bewerbung! (Gerne als PDF-Datei)
Abteilungsleitung Produktmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: DOYMA GmbH & Co
Als Gruppenleitung Instandhaltung & Gebäudetechnik (m/w/d) in unserem expandierenden Familienunternehmen erwartet dich ein motiviertes Team und eine familiäre Du-Kultur. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage sowie zahlreiche Benefits wie ein festes 13. Gehalt und betriebliche Altersvorsorge, die dir helfen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Zudem fördern wir deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch umfassende Einarbeitung und regelmäßige Schulungen, während du in einem hundefreundlichen Büro mit einer hervorragenden Anbindung an die Autobahnen A1 & A27 arbeitest.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abteilungsleitung Produktmanagement (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities
Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Nutze Networking-Events für die Branche
Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Zeig deine kreativen Lösungen
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung Produktmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.
Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.
Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei DOYMA GmbH & Co arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DOYMA GmbH & Co vorbereitet
✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung
Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.
✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor
Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.
✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche
Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.
✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren
Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.
