Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung von Vertriebspartnern und Key Accounts in Südost-Europa.
- Unternehmen: Traditionsunternehmen mit innovativen Sensorik-Lösungen und Messinstrumenten.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, internationale Reisen und spannende Herausforderungen im Vertrieb.
- Weitere Informationen: Hohe Eigenmotivation und Kommunikationsstärke sind entscheidend für den Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte den Marktausbau aktiv und arbeite an strategischen Entscheidungen mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im internationalen B2B-Vertrieb und technisches Studium erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Als international erfolgreiches Traditionsunternehmen verbindet unser Mandant familiären Unternehmergeist mit Technologieführerschaft. Das breite Portfolio an Sensorik-Lösungen und Messinstrumenten für die Prozess- und Fabrikautomation verbunden mit Innovation, Präzision und Zuverlässigkeit machen ihn zu einem führenden Hersteller in seinem Bereich.
Es erwartet Sie ein anspruchsvolles Vertriebsumfeld mit Schwerpunkt Türkei und Griechenland, in welchem Sie eigenverantwortlich agieren können und sollen. Mit Ihrer Expertise stehen Sie nicht nur den Vertriebspartnern und Key Accounts zur Seite, sondern tragen aktiv zum Marktausbau und internen strategischen Entscheidungen bei.
- Proaktive Unterstützung und Ausbau der bestehenden Vertriebspartner und Key Accounts im B2B Bereich
- Identifikation von Markt- und Kundenpotenzialen
- Akquise von neuen Vertriebspartnern zum Ausbau weiterer Zielmärkte
- Verhandlung und Beratung von Preisgestaltung, Rahmen-, Liefer-, oder Distributionsverträgen mit Key Accounts und Vertriebspartnern
- Erstellung von Umsatz- und Absatzplanung gemäß der Strategie- und Budget-Vorgaben
- Enge Schnittstellenarbeit intern zum Produktmanagement und angrenzenden Bereichen, um die bestmögliche technische Lösung für den Kunden sicherzustellen
- Teilnahme an internationalen Messen, Kongressen, Symposien oder anderen Events
Technisches Studium / Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung im internationalen B2B-Vertrieb erklärungsbedürftiger / technischer Produkte. Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick. Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise bei hoher Eigenmotivation und Entscheidungsstärke. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie idealerweise sehr gute Kenntnisse der türkischen Sprache. Internationale Reisebereitschaft (ca. 40%).
Partner Manager / Sales Manager (m/w/d) - Südost-Europa Arbeitgeber: dp dreher partners gmbh & Co. KG
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und familiären Werten fördert das Unternehmen eine Kultur des gegenseitigen Respekts und der Unterstützung, während es gleichzeitig spannende Herausforderungen im internationalen Vertrieb in Südost-Europa bietet. Die Kombination aus technologischer Führerschaft und einem breiten Portfolio an Lösungen macht diese Position besonders attraktiv für engagierte Vertriebsprofis.
Kontaktdaten:
dp dreher partners gmbh & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Partner Manager / Sales Manager (m/w/d) - Südost-Europa erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich aktiv mit anderen Teilnehmern. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt auf interessante Jobangebote stoßen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zum Job passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Job zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Partner Manager / Sales Manager (m/w/d) - Südost-Europa mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide Floskeln und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten.
Pass deine Unterlagen an!:Jede Stelle ist anders, also schau dir die Jobbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen.
Mach es übersichtlich!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine gut lesbare Schriftart. So kommen deine Stärken optimal zur Geltung!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell erhalten. Außerdem kannst du dort alle Informationen zu dem Job und unserem Unternehmen finden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei dp dreher partners gmbh & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe das Unternehmen
Informiere dich gründlich über das Traditionsunternehmen und seine Produkte. Verstehe die Technologien, die sie anbieten, und wie diese in der Prozess- und Fabrikautomation eingesetzt werden. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, die deine Kommunikationsstärke und dein Verhandlungsgeschick demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb in der Türkei und Griechenland oder wie das Unternehmen seine Marktstrategie anpasst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Rolle.
✨Sprich die Sprachen
Da verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie idealerweise Türkisch gefordert sind, solltest du bereit sein, in diesen Sprachen zu kommunizieren. Übe einige Fachbegriffe oder Phrasen, die in deinem Bereich relevant sind, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.
